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[期刊] 商业研究
[作者]
李发勇 李光金 张茂勤
员工绩效管理是促进员工个人发展、提升组织整体战略的重要途径,科学、有效的员工绩效评价方法和及时、确切的反馈是保证绩效管理有效实施的关键。我国企业在员工绩效评价中缺乏科学的定量评价方法,将DEA方法运用到员工绩效评价中不仅能客观、合理地给出各被评价单元的相对效率,还可以提供非DEA有效的被评价单元提高到DEA有效的改进方案,为绩效反馈和改进提供有力依据,提高员工绩效管理的可信度和有效性。
[期刊] 统计与决策
[作者]
陶一山 龚艳萍 李峰
传统的营销财务绩效的研究大多集中在测评指标的选取上,且评价方法比较单一。本文将一种改进的DEA方法应用到对企业的营销财务绩效的评价上,以我国主营业务为饲料的上市公司为研究对象,对该行业各公司的营销财务绩效作了排序,从而确定行业内营销财务绩效最佳的公司,并以该公司为标杆企业,对行业内其它企业在营销效率上与标杆企业相比存在的不足给出了针对性的管理建议。
关键词：
DEA 财务绩效 标杆企业 营销效率
[期刊] 工业技术经济
[作者]
陈延寿
以我国汽车整车制造业工业企业生产效益为研究对象,以1998～2010年我国汽车整车制造业工业企业效益主要指标数据为样本,基于DEA的C2R模型,运用DEAP软件,对其生产效益进行综合评价,客观地评价了这13年我国汽车整车制造业工业企业的整体生产效益,得到了我国汽车整车制造业工业生产的有效年份和非有效年份。对于非有效年份,计算出相应的投入松弛变量(S-)、产出松弛变量(S+),得到了绩效标杆和绩效差距,从而为改进生产效率提供决策依据。
关键词：
DEA 效益评价 制造业
[期刊] 统计与决策
[作者]
叶贵 汪红霞
可拓学用形式化的模型研究事物拓展开拓性,并适用于解决矛盾问题,用共轭性方法解决了城市规划绩效评价中的开放性和动态性。文章首先确定了评价指标体系,建立了可拓评价模型,通过优属度确定经典域和节域量值范围,并运用二元相及矩阵确定权重,通过可拓计算提出了比较相对优劣的排序方法,并得出优劣排序。
[期刊] 中国卫生经济
[作者]
王振宇
目的:探讨运用Delphi+AHP方法,引入DRG病例组合指数指标构建心血管内科绩效评价体系。方法:将DRG的详细指标与其他质量效率指标、财务效率指标、教学科研指标等构建绩效评价体系,运用Delphi+AHP方法确定权重分配。结果和结论:经过分析温州4家医院心血管内科绩效的评分排序:温州大学第一附属医院、温州大学第二附属医院、瑞安市人民医院和温州市中心医院。运用Delphi+AHP方法确定权重,以DRG指标构建的心血管内科综合绩效评价体系较为合理和客观,具有较好的可行性。
[期刊] 会计之友
[作者]
叶忠明 魏来
为了提高对财政资金绩效评价的客观性和可靠性,文章运用DEA模型对以××市校园足球项目切块资金进行评价。应用DEA模型评价的基础流程是选取指标以及根据决策单元数量与投入产出之间关系进行指标优化;其关键流程是增强结论可靠性的分析流程,包括对校园足球资金项目的绩效进行超效率分析和松弛变量分析,并得出相应管理建议;其补充环节是对指标的相关度进行分析。从应用过程来看,该模型无需考虑各项指标的权重,可以消除人为对指标得分的干扰和影响,使得数据结果公允度高,符合当前绩效评价的要求。
[期刊] 物流技术
[作者]
童阳 蒋海青
为了更好地反映第三方物流企业的经营绩效，应用已有绩效评价体系，将主成分分析法进行改进，并结合群组层次分析法，构建了ｇｒｏｕｐ－ＡＨｐ—ｐＣＡ评价方法。通过实际验证，构建的评价方法综合考虑了专家意见和第三方物流企业经营实际情况，能较好地反映企业的实际绩效。
[期刊] 财务与会计
[作者]
邹瑞
<正>成本—效益分析具有经济性、计算性、全周期性、预判性等特征，主要分析方法有三种：净现值法、现值指数法和内含报酬率法。以统一量化为基础的成本——效益分析虽然为跨领域、跨项目绩效评价提供了可比性，但其有效性和稳健性是建立在一系列经济学假设基础之上的，这些假设也是成本—效益分析的弱点和实践障碍。与科研活动相关产出货币化量化难度较大、项目产出边界不清晰密不可分，后续在科研领域引入成本—效益分析工具需要克服这一难题。
[期刊] 商业研究
[作者]
孙伟
根据经济增加值价值评估模型的理论基础,计算模型和相关信息的辨别与采集展开论述及在实际应用中应该对会计信息所做的调整,进而把EVA运用在我国国有企业中,比较出实际公司价值与EVA计算出的公司价值的区别。分析该模型的优越性,以期为EVA财务系统在我国企业管理中的应用提供有价值的参考。
关键词：
经济增加值 企业价值 经济增加值模型
[期刊] 物流技术
[作者]
童阳 蒋海青
为了更好地反映第三方物流企业的经营绩效,应用已有绩效评价体系,将主成分分析法进行改进,并结合群组层次分析法,构建了group-AHP—PCA评价方法。通过实际验证,构建的评价方法综合考虑了专家意见和第三方物流企业经营实际情况,能较好地反映企业的实际绩效。
[期刊] 财会月刊
[作者]
付强
本文以高校科研项目经费绩效评价方法为研究对象,改进了以往模糊综合评价算法模型,并利用VB计算机语言予以实现。该方法下,可为高校科研项目经费绩效评价的计量、测度和评估提供一套可行、适用的技术管理手段,进而为高校管理者制定相关政策,并为政府部门优化科研资源配置提供科学依据。
[期刊] 技术经济
[作者]
杨小平 娄彦华 巫绪芬
[期刊] 中国高教研究
[作者]
陈燕 林梦泉 王宇 任超 廖婕
如何合理评价教育绩效,引导大学学科充分利用有限资源,提升内涵建设效益,是当前高校和各级政府亟需思考的问题。通过分析现有教育绩效评价理论与方法现状,发现现有评价面临评价取向、评价体系及评价方法等多方面挑战。基于此,对已有"广义教育绩效评价"的新理念进行深度分析,提出应遵循教育发展规律,结合总体建设目标和管理机制,在"绩效思维"框架下,综合研判教育资源投入与产出关系,来评价教育绩效。为使"广义教育绩效评价"理念现实可操作,提出"二维投入-产出"方法模型及其应用机理,并利用关键绩效点,提出"平均绩效点分区法",为建立科学的教育绩效评价体系提供借鉴。
[期刊] 技术经济
[作者]
杨印生 李树根
数据包络分析(Data Envelopinent Analysis,简记DEA)是著名的运筹学家Charnes和Cooper等人以相对效率概念为基础发展起来的一种崭新的效率评价方法。自1978年第一个模型C~2R问世至今,相继又出现了C~2GS~2,C~2W,C~2WH,C~2WY等模型,并且发展成为运
[期刊] 现代情报
[作者]
郭高晶
针对政务微博评价中使用经典DEA模型的缺陷,基于评价的绩效价值导向,结合DEA理论,构建了考虑政务环境不可控因素、使用Non-Pareto序和具有强区分度的超效率DEA模型,以账户开设天数、总微博数、粉丝数、累计被转发数、累计被评论数和累计被点赞数作为多投入和多产出评价指标体系,并以人均GDP和潜在受众基数作为环境指标,运用新模型对27个省级政府政务微博的运营绩效进行了评价,实证研究证明新模型具有良好的区分度,并且评价结果更加科学、客观和公正。
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