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[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 何龙斌  
e-HR在国外几近普及,然而在我国实施e-HR的企业仍不多见。这既有观念认识、技术应用等主观原因,也有产品性价、支撑环境、政策宣传等客观原因。基于这些原因,本文从实施企业、系统供应商和国家政策支持三个方面提出了一些切实可行的应对措施。
[期刊] 软科学  [作者] 肖元真  庞毓芳  王福娣  吴婷华  
我国企业重组d障碍剖析和思考上海市体改研究所肖元真庞毓芳王福娣吴婷华企业重新组合是对原有、既存的企业所掌握运用的各类资源要素(包括企业本身),通过经济手段而非行政、法律手段加以重新安排组合。二战以后,尤其是70年代以来,企业重组活动在西方国家大量兴起...
[期刊] 江西财经大学学报  [作者] 林海  
改革开放以来,特别是加入WTO以后,越来越多的中国企业走出国门,参与海外并购活动。特别是在当前全球经济危机的背景下,面对众多的海外并购机会,我国企业掀起了一波海外并购热潮。但是,在海外并购市场上我国企业并购的成功率并不高,将近70%的海外并购是失败的。造成这种状况的主要原因在于我国企业海外并购还面临着许多障碍。需要培养具有国际竞争力的大型企业,加强政府协调与引导,确保海外并购的智力需求,以提高海外并购的成功率。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 朱振中  
MRPⅡ是一种适合于制造业的管理思想和方法,它能给企业带来巨大的经济效益,然而在我国企业 中的实施情况却不太令人满意。本文主要分析了我国企业实施MRPⅡ失败的主要障碍因素,指出了企业的 改进方向。
[期刊] 商业研究  [作者] 陈永清  
六西格玛是20世纪80年代中期由美国摩托罗拉公司倡导的现代质量管理方法。20世纪末期,六西格玛管理思想开始在我国传播,许多企业跃跃欲试,但六西格玛管理作为一种舶来品,在我国企业实施时不得不面临各种障碍,本文从六个方面定性地分析了我国企业实施六西格玛管理过程中存在的具有共性的障碍因素。
[期刊] 农业经济问题  [作者] 宋洪远  张红奎  
本文基于对山东、浙江、广西和黑龙江4省的实地调查,以及对这4省的36家企业对外农业投资的案例研究,总结了我国企业对外农业投资的主要特征,从企业自身、国内政策、支持服务体系、国外投资环境等四个方面分析了我国企业对外农业投资面临的问题和障碍,提出了包括加强顶层设计和战略谋划、完善相关管理制度、强化国内支持服务等方面的对策建议。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 杨雅娜  周强  
本文通过三种博弈分析,即消费者博弈,企业博弈,以及消费者与企业之间的博弈状况,结合我国实际状况,阐述了我国企业进行绿色营销的深层障碍因素,并对此提出了相应的对策。
[期刊] 北京工商大学学报(社会科学版)  [作者] 张景云  刘文纲  
国际化是我国企业应对全球竞争的必然选择。国际化不仅指企业经营行为的国际化,还包括企业制度的国际化,和对企业国际化经营行为进行宏观管理的体制和职能的国际化。本文从微观和宏观两个角度入手,对目前我国企业开展国际化经营遇到的突出问题和主要障碍进行了剖析,并有针对性地提出了对策。
[期刊] 国际贸易问题  [作者] 吴丹红  
南非是南部非洲最大的消费市场,在经贸领域与我国有很强的互补性。开拓南非市场是我国市场多元化战略的重要一环。中南两国恢复直接经贸关系以来,双边经贸合作取得了丰硕成果,显示出进一步发展的巨大潜力。但由于我国同南非开展直接经贸合作的历史还较短,在中南经贸合作中难免出现一定的的问题。南非是我国在非洲的第一大贸易伙伴,中南贸易额占我国对非洲贸易总额的1/5强,相互投资迅猛发展,但远未充分发挥出两国经济互补的优势,2002年中南双边贸易额仅占南非对外贸易总额的4.5%。两国经贸合作要走上健康、协调的良性发展轨道尚需做出艰苦的努力。为了使中南经贸关系进一步顺利地向前发展,必须正视目前面临的问题,并及时采取对...
[期刊] 经济问题  [作者] 刘景江  刘桂华  
我国企业业务外包发展的主要障碍来自企业对外包的传统观念、外包的风险、缺乏全国协作的地方经济管理体制、社会生产的专业化分工与协作的较低水平,并说明了消除这四种主要障碍的措施。以信息技术产业为例,具体说明了信息技术应用服务外包的障碍与对策。最后,为扩大我国企业业务的外包,文章提出了提高社会生产专业化分工与协作水平的相关措施。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 史景星  
我国企业兼并的障碍与对策史景星兼并,英文是Merger,含有吞并、吸收、合并之意,它包含狭义和广义两个层次的含义。狭义的兼并是指在市场机制作用下,通过产权交易,一个企业获得另一个企业的产权,并使这个企业丧失法人资格;广义的兼并除了上述情况外,还包括被...
[期刊] 中国科技论坛  [作者] 王家斌,姜莹  
本篇文章在提出当前我国企业实施知识管理客观必要性的同时,结合企业的实际情况,从企业实施知识管理缺乏必要的社会氛围和有效的测评手段;企业的资金不足、基础设施不完备;企业的知识共享水平低,信息和知识的消化、吸收能力差;企业知识管理的激励机制不健全;企业的知识产权保护意识淡薄等方面分析了当前我国企业实施知识管理所面临的主要障碍。
[期刊] 中国科技论坛  [作者] 王毅成  
“星火计划”从1985年开始试点、1986年全面实施以来,在我国广大的国土上受到了普遍的欢迎,并已初见成效。据1986年下半年的统计,在全国各级“星火计划”4018个项目中,已有70%取得了阶段性成果,这预示着“星火计划”良好的经济前景。湖北省1986年各级“星火”项目293项,年底完成并见效的占71%,创产值1.8亿元,获纯利4000多万元,项目全部完成后可创值10.38亿元,获税利3.14亿元,投入产出比可达1:7左右。湖南省地(市)以上的“星火”项目127项,投产后每年可新增经济效益9.7亿多元,税利2亿多
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