- 年份
- 2024(10806)
- 2023(15127)
- 2022(12534)
- 2021(11577)
- 2020(10000)
- 2019(22389)
- 2018(22029)
- 2017(41967)
- 2016(22761)
- 2015(25076)
- 2014(24494)
- 2013(24210)
- 2012(21595)
- 2011(18772)
- 2010(18632)
- 2009(17308)
- 2008(17198)
- 2007(15143)
- 2006(13180)
- 2005(11779)
- 学科
- 业(97344)
- 济(93122)
- 经济(93006)
- 企(88533)
- 企业(88533)
- 管理(88363)
- 方法(45485)
- 数学(36746)
- 数学方法(36316)
- 财(33581)
- 业经(30926)
- 农(29998)
- 务(25287)
- 财务(25235)
- 财务管理(25198)
- 企业财务(23947)
- 农业(21622)
- 中国(21370)
- 制(20190)
- 技术(19407)
- 划(17449)
- 策(16809)
- 贸(16521)
- 贸易(16511)
- 理论(16365)
- 和(16301)
- 易(16103)
- 地方(14829)
- 体(14384)
- 经营(14201)
- 机构
- 学院(315041)
- 大学(309868)
- 管理(134716)
- 济(130844)
- 经济(128394)
- 理学(115505)
- 理学院(114431)
- 管理学(112830)
- 管理学院(112211)
- 研究(92551)
- 中国(76074)
- 京(63173)
- 财(62974)
- 科学(55948)
- 农(55873)
- 财经(49753)
- 江(48748)
- 业大(48451)
- 中心(46109)
- 经(45380)
- 所(44693)
- 农业(44052)
- 研究所(40296)
- 经济学(38780)
- 北京(38301)
- 州(37983)
- 商学(37094)
- 财经大学(36957)
- 商学院(36763)
- 经济管理(35959)
- 基金
- 项目(213849)
- 科学(170814)
- 基金(158788)
- 研究(152572)
- 家(138615)
- 国家(137388)
- 科学基金(121029)
- 社会(99903)
- 社会科(95019)
- 社会科学(94993)
- 基金项目(84627)
- 省(84606)
- 自然(80503)
- 自然科(78787)
- 自然科学(78765)
- 自然科学基金(77434)
- 教育(70049)
- 划(70021)
- 资助(63946)
- 编号(59640)
- 创(47761)
- 重点(47448)
- 部(47034)
- 成果(45046)
- 业(45016)
- 发(44821)
- 创新(43953)
- 科研(41956)
- 国家社会(41832)
- 教育部(40765)
- 期刊
- 济(142159)
- 经济(142159)
- 研究(84412)
- 中国(58431)
- 管理(56116)
- 财(54595)
- 农(50293)
- 学报(46618)
- 科学(44624)
- 大学(36373)
- 学学(34793)
- 农业(33971)
- 技术(30189)
- 融(29570)
- 金融(29570)
- 业经(25733)
- 教育(25032)
- 财经(24874)
- 业(22123)
- 经(21422)
- 经济研究(21344)
- 问题(18753)
- 技术经济(17866)
- 财会(17506)
- 现代(15428)
- 商业(15367)
- 版(15248)
- 会计(14948)
- 统计(14535)
- 科技(14524)
共检索到461523条记录
发布时间倒序
- 发布时间倒序
- 相关度优先
文献计量分析
- 结果分析(前20)
- 结果分析(前50)
- 结果分析(前100)
- 结果分析(前200)
- 结果分析(前500)
[期刊] 武汉金融
[作者]
叶德珠 吴梦真 杨冰
本文使用2005-2016年沪深两市上市公司的数据,研究CEO、CFO合谋对公司盈余管理水平的影响。发现,基于任命关系的CEO、CFO合谋对公司盈余管理水平有显著正影响,且对内部监管较弱的公司以及国有上市公司的影响更强。进一步研究发现,CEO与CFO存在的年龄差异会促进合谋,而性别差异和学历差异则产生抑制作用。
关键词：
企业管理 盈余管理 公司治理
[期刊] 会计之友
[作者]
范涤
上市公司CEO任期制度是当前资本市场制度建设的重要内容,对CEO任期的研究多数将重点放在CEO的既有任期上,较少研究CEO的预期任期。为探究CEO任期对企业盈余质量的影响,经筛选后选取了2010—2015年沪深A股上市公司中8 374个样本数据,基于高阶理论和预期理论从CEO的既有任期和预期任期两个方面分析了CEO任期对企业盈余质量的影响。研究发现:CEO的既有任期与企业盈余质量呈倒U型关系,而CEO的预期任期与盈余质量呈正相关关系。进一步研究发现,与国有企业相比,非国有企业中的CEO任期对盈余质量的影响
关键词：
CEO任期 盈余质量 真实盈余管理
[期刊] 会计之友
[作者]
范涤
上市公司CEO任期制度是当前资本市场制度建设的重要内容,对CEO任期的研究多数将重点放在CEO的既有任期上,较少研究CEO的预期任期。为探究CEO任期对企业盈余质量的影响,经筛选后选取了2010—2015年沪深A股上市公司中8 374个样本数据,基于高阶理论和预期理论从CEO的既有任期和预期任期两个方面分析了CEO任期对企业盈余质量的影响。研究发现:CEO的既有任期与企业盈余质量呈倒U型关系,而CEO的预期任期与盈余质量呈正相关关系。进一步研究发现,与国有企业相比,非国有企业中的CEO任期对盈余质量的影响更为显著,同时文章进行了稳健性检验,结论依然成立。文章的研究结论进一步完善了预期任期与盈余质量之间的关系研究,同时对高管任期制度改革有一定借鉴意义。
关键词：
CEO任期 盈余质量 真实盈余管理
[期刊] 财会通讯
[作者]
叶剑明
本文选择沪深两市2000年至2010年A股上市公司为样本,实证检验了CEO、CFO背景特征相似性对企业盈余管理之间的关系。结果表明,CEO、CFO在任职时间景特征上的相似性对企业盈余管理产生正向影响,教育水平上的相似性会在一定程度上影响CEO、CFO在盈余管理活动决策过程中的合作关系,但这种影响受到管理者风险规避心理的影响而更多的表现在负向盈余管理方面。
关键词：
CEO CFO背景特征 相似性 盈余管理
[期刊] 浙江金融
[作者]
曹冉 母赛花
本文以2013～2017年沪深A股221家农业上市公司为样本,研究农业企业董事长职业背景对企业盈余管理水平的影响。发现有财经类职业背景和政府部门类职业背景的董事长更偏好盈余操纵,而只有农业类职业背景的董事长对盈余管理行为持规避态度。进一步研究发现,农业企业盈余管理水平的提高会加大企业财务风险,说明农业企业进行盈余操纵的行为并不可取。
[期刊] 财会通讯
[作者]
纪茂利 李鑫
本文选取我国Ａ股上市公司２００９－２０１３年的数据，分别从真实盈余管理的经营活动现金流量操控、生产成本操控和酌量性费用操控三个角度出发，分析了其在短期和长期内对企业价值的影响。研究表明：在短期内真实盈余管理与企业价值显著正相关，操控盈余水平明显有利于提高当前的企业价值。在长期内真实盈余管理对企业价值的影响越来越小，说明长期操控真实盈余管理的企业，其企业价值逐年降低。相比经营活动现金流量操控和生产成本操控，酌量性费用操控的显著性略强，酌量性费用操控对企业价值的影响程度更大。
关键词：
真实盈余管理 企业价值 酌量性费用操控
[期刊] 财会月刊
[作者]
吴媛媛
以19942015年间中国沪深两市A股上市公司作为研究样本,从中确定至2015年底已经在境内和香港两地上市的公司名单,对选取的样本进行多元回归分析,比较交叉上市公司与其配对公司在应计盈余管理和真实盈余管理行为上的差异。实证研究发现:交叉上市企业相比于配对公司而言,其应计盈余管理水平更低;替代效应的存在使得公司管理层在选择盈余管理方式的时候,往往呈现出此消彼长的趋势;企业在交叉上市以后,其实施这两种盈余管理方式的成本也发生了变化,其中实施真实盈余管理的成本相对降低,这就引发了企业实施该种盈余管理方式的动机。
[期刊] 财会通讯
[作者]
何薇 施宣邑 常悦
本文以2007—2018年中国A股上市公司数据为样本,分别从高管薪酬制度及CEO特征出发,讨论高管薪酬差异对企业真实盈余管理程度的影响以及CEO双职性对该影响的调节效应。研究发现,高管的薪酬差异与企业真实盈余管理程度间存在显著的负相关关系。同时,CEO与董事长双职合一对高管薪酬差异与企业真实盈余管理程度间关系存在显著的负向调节效应。
关键词：
真实盈余管理 薪酬差异 CEO双职性
[期刊] 财会通讯
[作者]
南星恒 田静
文章选取2010—2020年我国沪深A股上市公司样本，实证检验CEO学术经历对企业真实盈余管理的影响。结果表明：学术经历有助于CEO强化道德自觉、增强道德自律，进而抑制其所在企业的真实盈余管理活动。CEO学术经历对企业真实盈余管理的抑制作用在企业内外部治理水平相对较差的企业中作用更明显，表明CEO学术经历作为企业内部治理机制和外部监督机制的一种替代机制来影响企业真实盈余管理活动。进一步研究表明，在盈余管理动机更为强烈的非国有企业和高股权集中度的企业中，CEO学术经历对抑制企业盈余管理活动的作用更为明显。
[期刊] 南方经济
[作者]
林大庞 苏冬蔚
在西方发达国家,CFO与CEO拥有相同的法律地位,负有监督CEO的责任,在公司治理结构中拥有重要的地位。本文从盈余管理角度研究我国CFO股权激励的公司治理效应,并比较CFO与CEO股权激励的公司治理效应,发现:尚未实施股权激励计划的公司,其CFO股权和期权占总薪酬比率与盈余管理呈负相关关系,而实施股权激励计划的公司,其CFO股权和期权占总薪酬比率与盈余管理的负相关关系显著变弱;尚未实施股权激励计划的公司,其CFO股权和期权占总薪酬比率对盈余管理抑制的程度显著小于CEO。这表明,正式实施股权激励会诱发盈余管理行为,其它类型的CFO持股则会抑制盈余管理行为,并且CFO股权激励的积极治理效应显著小于...
[期刊] 财会通讯
[作者]
钱倩
本文以2009-2016年沪深两市A股上市企业为研究对象,对会计盈余质量与企业财务管理水平之间的关系进行了分析,并将增值型内部审计引入至两者的关系研究中,研究发现:企业的会计盈余质量越高,其财务管理水平就越高;增值型内部审计显著增强了会计盈余质量与企业财务管理水平之间的相关程度,即增值型内部审计质量越高,会计盈余质量对企业财务管理水平的促进作用越显著。
[期刊] 华东经济管理
[作者]
肖万 林冰儿 郭思圻
文章选取2006—2019年沪深A股上市公司作为样本,基于声誉理论视角,研究CFO兼任董秘与应计盈余管理、真实盈余管理之间的关系。研究结果显示,CFO兼任董秘受声誉的激励约束会抑制公司的应计盈余管理,而真实盈余管理不受CFO兼任董秘的影响。进一步研究发现,CFO兼任董秘和董事强化了对应计盈余管理的抑制作用;与国有企业相比,CFO兼任董秘在非国有企业中与应计盈余管理的负相关关系更显著;董事会规模越大,CFO兼任董秘对应计盈余管理的抑制作用越弱。可见,我国资本市场应鼓励CFO兼任董秘的治理架构,并提高CFO及董秘在董事会中的地位。
[期刊] 山西财经大学学报
[作者]
路军伟 刘瑶瑶 杨凡
以公司负责人和财务总监的同期离任为观测对象,并以真实盈余管理为例,实证检验传统的“视界问题”。研究发现:公司负责人在离任前一年存在通过真实盈余管理操控业绩的行为;财务总监的同期离任加剧了公司负责人离任前的真实盈余管理;高管持股和高质量审计能够在一定程度上抑制公司负责人离任前的真实盈余管理,以及公司负责人和财务总监同期离任前的真实盈余管理合谋;高管离任前在不同真实盈余管理方式上存在偏好。
[期刊] 山西财经大学学报
[作者]
路军伟 刘瑶瑶 杨凡
以公司负责人和财务总监的同期离任为观测对象,并以真实盈余管理为例,实证检验传统的"视界问题"。研究发现:公司负责人在离任前一年存在通过真实盈余管理操控业绩的行为;财务总监的同期离任加剧了公司负责人离任前的真实盈余管理;高管持股和高质量审计能够在一定程度上抑制公司负责人离任前的真实盈余管理,以及公司负责人和财务总监同期离任前的真实盈余管理合谋;高管离任前在不同真实盈余管理方式上存在偏好。
[期刊] 山西财经大学学报
[作者]
路军伟 刘瑶瑶 杨凡
以公司负责人和财务总监的同期离任为观测对象,并以真实盈余管理为例,实证检验传统的“视界问题”。研究发现:公司负责人在离任前一年存在通过真实盈余管理操控业绩的行为;财务总监的同期离任加剧了公司负责人离任前的真实盈余管理;高管持股和高质量审计能够在一定程度上抑制公司负责人离任前的真实盈余管理,以及公司负责人和财务总监同期离任前的真实盈余管理合谋;高管离任前在不同真实盈余管理方式上存在偏好。
文献操作()
导出元数据
文献计量分析
导出文件格式：WXtxt
删除
