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[期刊] 现代日本经济  [作者] 孙丽  
日本经济萧条已历经10年之久,各种景气对策难有作为。造成日本景气对策收效甚微的原因何在?一个隐藏在其背后的深层次原因就是,由于新的博弈者的出现,使日本现有的主银行相机治理结构已经难以满足现代市场竞争的要求,要使日本的经济重新焕发生机,就要大胆地对银行和企业进行结构重组。日本公司治理结构变革的趋势应是在导入英美治理模式的同时,继续保持日本原有的内部管理型制度。
[期刊] 审计研究  [作者] 叶陈刚  樊伟军  
[期刊] 世界经济研究  [作者] 刘庆生  
行将走完的20世纪是人类文明史上发展最快、变化最快的一个世纪。尤其是90年代以来,在信息技术和网络革命的推动下,全球化浪潮显现出了不可阻挡的澎湃之势。因此,以全球化的经营战略获取全球化竞争中的胜机将成为21世纪跨国公司国际投资及其经营管理的主旋律。临...
[期刊] 涉外税务  [作者] 张文春  
由于经济全球化导致的国际税收竞争和金融危机造成的预算压力,21世纪以来,全球公司所得税税率持续下降,而增值税税率不断提高,因而影响了全球各国的税制结构。所得税的地位下降,间接税的地位上升,各国政府对以增值税为核心的间接税的依赖程度提高。这种新趋势的出现值得关注。公司所得税税率不断下降在进入21世纪的11年间,全球公司所得税的平均税率每年都是下降,从2000年的29.03%下降到2011年的22.96%。分地
[期刊] 经济社会体制比较  [作者] 冯雷  
1994年,日本三菱综合研究所与美国《商业周刊》、英国《金融时报》共同策划制作了大型系列专题片《超越2000年》,美、日、欧90位企业巨头及高级智囊通过采访者的摄像机相聚在一起,纵谈21世纪世界经济。该片第2部分为日本企业名人专访,被访者15人。其中包括:丰田汽车董事长丰田章一郎、三菱重工董事长饭田庸太郎、东京银行董事长行天丰雄、国际流通集团总裁和田一夫、味之素公司总经理鸟羽董、山之内制药公司董事长森冈茂夫、雪印乳业公司总经理片山纯男、东京大学信息专业副教授坂村健、东芝公司技术部主任藤正显、大众奥迪日本公司总
[期刊] 世界经济研究  [作者] 贺晓琴  
跨国公司作为一种以全球市场为经营目标的企业形态,在19世纪60年代就已出现。当时,在经济比较发达的美国和欧洲国家,一些大型企业通过对外直接在海外设立分支机构和子公司,其中比较有代表性的企业有三家,1865年德国的弗里德里克·拜耳化学公司在美国纽约州的...
[期刊] 财政研究  [作者] 马蔡琛  苗珊  
进入21世纪以来,全球的预算环境发生了巨大变化,公共预算领域面临着重大变革,涌现出诸多理念创新和改革实践。公共预算制度的改革实践主要集中在优化资源配置、加强总额控制和提高运作效率三个方面,且全球预算制度变革呈现出由"控制导向"转向"绩效导向"、强调财政可持续性、财政机构的新设等特点。借鉴世界各国的实践经验,我国可从突出预算绩效管理改革,提高公共财政资源配置效率,加强财政风险预警机制的建设,确保财政在中长期意义上的可持续,组建财政政策咨询议事机构,强化公共财政的受托责任等方面进一步深化公共预算管理改革。
[期刊] 学位与研究生教育  [作者] 杨春艳  王晨  
从分析欧洲和美国近年来的研究生教育改革项目入手,提出当前欧美研究生教育改革的基本动向是:不断建立并完善研究生教育质量保障体系,加强研究生教育与社会的联系,更加关注专业型研究生及复合型人才的培养,研究生培养趋向国际化。
[期刊] 教育研究  [作者] 王传毅  赵世奎  
21世纪,世界各国开始全面重新审视博士教育,全球博士教育改革呈现出明显的共同趋势,博士教育在培养理念、规模结构、招生选拔、培养机构、导师队伍、课程结构国际化水平及质量保障等方面都发生了重大变革,使博士教育更具适应性和活力。从培养学者到培养精英,从单一扩张到结构分化,从评估学习到全面考察,从一方主导到多方协同,从独立培养到团队指导,从专业主导到通专结合,从经济主导到全面行动,从导师主导到多方参与等推进博士教育全方位变革,博士教育更好地融入世界经济社会发展的进程之中,融入国家创新力与竞争力形成的命脉之中。这也
[期刊] 清华大学教育研究  [作者] 杨国藩  张法  赵长林  
近年来,面对世界范围内科学技术的飞速发展,面对全球性的经济、军事、政治等的激烈竞争,世界各国纷纷把目光投向教育,为保持和提高本国原有地位,研究教育的改革和发展,尤其把高等教育放在了培养专门人才的前所未有的战略地位,研究对策,寄予厚望,因此世界高等教育...
[期刊] 比较教育研究  [作者] 陈时见  王芳  
进入21世纪以来,世界各国纷纷进行了高中课程改革。各国课程改革普遍重视课程改革的政策引领,突出强调课程的文化建设,非常关注课程的环境优化,不断完善课程的管理体制,同时呈现出一些新的发展趋势,即坚持儿童发展的课程理念,突出终身学习的课程目标,强调整合性的课程结构,注重民主参与的课程管理。这些经验和发展趋势对于我国当前进行的高中课程改革具有借鉴意义。
[期刊] 图书馆建设  [作者] 王元如  
本文首先分析 2 0世纪末欧美及亚洲地区新建图书馆的特点 ,然后指出 2 1世纪图书馆建筑设计的新的发展趋势
[期刊] 技术经济  [作者] 王友平  
一、21世纪人力资源管理面临的新挑战 1、全球经济一体化、文化多元化的冲击。随着区域性合作组织如欧盟、北美自由贸易区、亚太经合组织等产生,国与国之间的界限开始变得越来越模糊,地区经济甚至全球经济,正日益成为一个不可分割的整体。作为经济一体化自然结果的跨国公司,既面对着不同的政治体制、法律规范和风俗习惯,同时又推动着各种文化的相互了解与不断融合。管理者们经常会遇到类似国籍、文化背景、语言都不相同的员工如何共同完成工作,以及管理制度与工作价值观迥然不异的组织如何沟通等问题。
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