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[期刊] 中国财政  [作者] 丁国光  吴孔凡  易赟  
2007年,吉林省是中央财政支持的6个农业保险试点省份之一;黑龙江省虽然没有列入全国试点,但省政府决定自行开展农业保险试点。两省分别依托安华农业保险股份有限公司(以下简称安华公司)和阳光农业相互保险公司(以下简称阳光公司)开展农
[期刊] 宏观经济管理  [作者] 司劲松  
2009年6月中旬,国家发展改革委机关党校春季进修班第一组学员,赴吉林省和龙市、龙井市和黑龙江省明水县、青冈县,就贫困地区农村民生工程建设情况进行了调研。
[期刊] 农业经济问题  [作者] 吕新业  胡向东  
为了深入分析国家农业补贴和农民非农就业对农户粮食生产的影响,本文利用黑龙江、吉林、河南和山东等四省的调研数据,运用普通最小二乘回归和分位数回归进行分析。研究结果表明,农业补贴和外出务工对粮食生产的影响随着粮食生产规模的扩大由积极影响转变为消极影响,而本地务工则相反,农业补贴在不同规模条件下的影响较务工更大;家庭农业劳动力数量、本地工资和自营工商收入以及土地流入对农户粮食生产在不同规模下的影响基本一致,家庭农业劳动力和土地流入对粮食生产具有正向作用,本地工资性收入和自营收入则基本为负影响。建议国家粮食补贴应针对生产规模分层次、分标准实施,惠农政策多向小规模农户倾斜;积极出台鼓励本地务工和农村土地流转政策。
[期刊] 农业经济问题  [作者] 吕新业  胡向东  
为了深入分析国家农业补贴和农民非农就业对农户粮食生产的影响,本文利用黑龙江、吉林、河南和山东等四省的调研数据,运用普通最小二乘回归和分位数回归进行分析。研究结果表明,农业补贴和外出务工对粮食生产的影响随着粮食生产规模的扩大由积极影响转变为消极影响,而本地务工则相反,农业补贴在不同规模条件下的影响较务工更大;家庭农业劳动力数量、本地工资和自营工商收入以及土地流入对农户粮食生产在不同规模下的影响基本一致,家庭农业劳动力和土地流入对粮食生产具有正向作用,本地工资性收入和自营收入则基本为负影响。建议国家粮食补贴应
[期刊] 调研世界  [作者] 邵培霖  吕后中  
为摸清黑龙江省农业政策性保险开展情况,2012年3月,采取实地调研与问卷调查相结合的方式,根据调查和调研情况分析了黑龙江省农业政策保险发展过程和现状,以及不同人群对政策农险的认知情况并对政策农险实施情况进行评价,阐述了农业政策性保险在推广过程中面临的困难和问题,提出推进政策性农业保险健康发展的对策和建议。
[期刊] 中国农村经济  [作者] 彭剑良  
黑龙江垦区是我国最大的农业商品生产基地,耕地面积近3000万亩,占农垦系统的43%,约占全国的2%;年生产粮豆400多万吨,占农垦系统的近40%,约占全国的1%;为国家提供的商品粮豆约占全国定购粮的5%;出口大豆占全国的1/3。近年来,该垦区为了确保农业生产的持续、稳定发展,在国家有关部门的支持下,挖掘自身潜力,初步建立起了适合我国国情、具有农垦特色的农业保险体系——农业风险互助体系。
[期刊] 农业技术经济  [作者] 王吉恒  
本文阐述了黑龙江垦区面临的农业风险 ,指出了黑龙江垦区农业风险管理存在的问题 ,提出了积极争取国家资金和有利的农业保护政策、完善农业信息的传播渠道、加快农业产业化进程和完善国有农场保险体制等黑龙江垦区弱化农业风险的对策。
[期刊] 财政研究  [作者] 王惠平  
农业税收入是大多数县乡财政的重要收入来源。农业税减免以后县乡财政面临什么样的新情况、新问题,如何深化改革、完善体制,对巩固农村税费改革成果具有重要意义。2004年11月至12月份,财政部“完善县乡财政体制课题组”派出调研组赴湖北、黑龙江、吉林等地,通过召开座谈会、抽查账表等形式,深入乡镇进行了调研。具体情况如下:
[期刊] 农业经济  [作者] 崔佳宁  安石  
优化我国农业保险产品设计、拓宽农业保险覆盖范围、提升保险效益是我国农业农村保险亟待解决的问题。本文通过黑龙江省泰来县的实地调研数据,运用Logit模型,分析了影响农户保险购买的主要因素,进而提出了农业保险产品设计,均衡保费分摊比例,调整农业保险组织制度等针对性政策建议。
[期刊] 林业经济  [作者] 陈瑶  张晓梅  
基于黑龙江省主要集体林所在地区的9个市(县)、11个乡(镇)、25个村851份问卷数据,从林农的个人因素、家庭经营因素、认知因素、经历因素和社会环境因素5个维度18个指标入手,运用二元Logistic回归模型进行研究。结果显示:性别、文化程度、林地总面积、对环保意识的认知、对林业碳汇概念的认知、参与林业碳汇项目的经历、国家给予的碳汇造林补贴和政府组织的碳汇造林技术培训8个变量对林农参与林业碳汇意愿有显著的正向影响;政治面貌和林业收入占家庭总收入比例2个变量对林农参与林业碳汇意愿有显著的负向影响。
[期刊] 经济纵横  [作者] 苗宏慧   杨铭   姜涵笑  
如何持续激发员工承诺并留住人才,是企业管理者面临的重要组织问题。本文基于社会交换理论和计划行为理论,通过对吉林、黑龙江、辽宁、海南四省的496份有效问卷调查,研究组织承诺对人才管理实践与员工留任意愿的影响,分析工作与家庭冲突在组织承诺与留任意愿之间的权变作用。结果表明:人才管理正向作用于员工的留任意愿,员工的情感承诺、持续承诺和规范承诺在人才管理与留任意愿间的关系中起部分中介作用;工作冲突家庭在情感承诺对留任意愿的影响中起负向调节作用,在持续承诺与留任意愿的影响中起正向调节作用,家庭冲突工作在情感承诺对留任意愿的影响中起负向调节作用;工作冲突家庭或家庭冲突工作越强,组织承诺与员工留任意愿的关系越弱,经由组织承诺传导的人才管理对留任意愿的正向影响也会趋弱。企业为了留得住人才,应健全人才管理政策,制定人才发展方案,为员工提供个性化的人才发展计划。
[期刊] 中国农村观察  [作者] 国家发展改革委员会宏观经济研究课题组  
在主要WTO成员不愿主动减少农业保护的背景下 ,如何完善我国粮食主产区的农业保护政策 ,实现既保护粮食综合生产能力、确保粮食安全 ,又保护主产区农民的就业与收入 ,是政府当前一项十分紧迫而又艰巨的任务。加入WTO后 ,我国对粮食主产区除了继续执行保护价收购、增加农业基础设施、灾后农业税减免及其他保护政策外 ,又推出了农产品良种推广补贴、关税配额调控和转基因管理等新的保护措施 ,起到了明显的效果 ,在一定程度上稳定了粮食主产区的农业生产 ,保护了农民利益。但是 ,我国的农业保护仍然存在方式不当、力度不够、结构不合理、重点不突出等问题 ,抑制了农业竞争力的提升。为此 ,建议通过改革农业保护方式 ,...
[期刊] 商业研究  [作者] 赵英杰  
在构建和谐社会的今天,农民工社会保障问题与社会的稳定有着密切的关系。从黑龙江省农民工基本的情况可以反映出,应将农民工纳入到城镇工伤保障体系中来,改革户籍管理制度,实施"平安计划",使农民工享受市民待遇,同时加强安全生产监督管理、降低农民工职业风险水平。
[期刊] 中国财政  [作者] 王振  姚燕  范亚平  梅亚娟  张鸿鸣  杜玉莲  彭莎琳  
2004年,吉林省启动了财政提供保费补贴的农业保险试点,在探索开展政策性农业保险、建立完善农业保险服务体系方面做了大量工作。特别是2007年财政部实施"对重点农产品给予保费补贴"政策以
[期刊] 中国土地  [作者] 张成鹏  刘飞  郧文聚  
本文结合自然资源部开展的耕地生态保护修复典型调研活动,对黑龙江省五常市耕地生态保护、拜泉县水土流失治理、海伦市黑土厚沃耕层保护等做法与经验,作了梳理和提炼,并提出了相关政策建议。
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