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[期刊] 企业管理
[作者]
张艳蕊
2017年俗称网贷强监管元年,随着监管政策的持续落地,各网贷平台纷纷进入了备案的最后冲刺阶段。2018年开局,网贷整改备案工作正式进入倒计时。作为中国金融科技领域的先行者,上海麦子资产管理有限公司(以下简称"麦子金服")正整装待发,力求成为上海乃至全国的网贷合规企业标杆。事实上,在过去的一年,麦子金服实现了诸多具有历史纪念意义的成绩:获得了ISO9001国际质量体系认证、ISO27001信息安全管理体系国际/国内双认证,并依据人民银行
[期刊] 经济研究参考
[作者]
王伟
企业所得税(以下简称所得税)优惠方式包括低税率、免税、减税、加计扣除、减计收入、税额抵免等多种方式,体现国家对重点扶持和鼓励发展的产业和项目的鼓励。"放管服"机制下,所得税管理在简政放权上做"减法",大幅度削减税务行政审批事项,进一步优化审批流程,精简涉税资料,便利纳税人;在后续管理上做"加法",加快转变税收征管方式,建立健全事中事后管理体系;在优化服务上做"乘法",增强纳税人
[期刊] 浙江金融
[作者]
施慧洪
后工业社会的服务业、娱乐业、教育等第三产业在GDP中占有较大份额,而且知识创新、传播、销售等部门大力发展,研发能力是核心竞争力的重要要素。我国电子金融自主创新能力弱,研发能力不足。通过电子金融创新体系的建设,推动研发能力的提高,是促进我国电子金融自主创新的重要举措。
[期刊] 中国工业经济
[作者]
邱国栋 郭蓉娜
持续性战略变革对企业的生存与发展至关重要,然而当前"成功陷阱"和"失败陷阱"已成为制约有效变革实践的重要因素。如何通过前瞻性变革决策和适应性变革行为打破这一困境,是后卢因式组织发展与组织二元研究领域共同关注的理论问题。但因对时间维度的忽视,使得理论研究中尚存争议与不足。为此,将战略变革的研究置于时间视域下,构建能做出持续性解释的理论模型具有重要意义。本文以德鲁克的变革理论"抛弃政策"为视角切入,从时间和机制两方面构建了整合性战略变革理论模型。以"辉煌时刻抛弃"为时间模式的分析起点,刻画了具有周期性规律的战略变革二元行为"最优行动时间"框架;以"企业家精神制度化"为机制刻画起点,揭示了惯例驱动的主动抛弃机制促进持续性战略变革的机理;从而提出周期性二元平衡的理论框架并分析了其并行性与跨期间两个层面的平衡效应。建立在"积极变革"理念上,以"开始抛弃→彻底抛弃→再抛弃"为本质特征重构了卢因式战略变革模型。本文为顺境变革以实现持续成长的企业提供了清晰的战略变革节奏及机制设计指导。
[期刊] 中国农业科学
[作者]
卞建春 郭恒杰 王捍东 刘学忠 袁燕 任建新 刘宗平 王宗元 康世良 武瑞
【目的】通过对镉暴露家兔睾丸和肝脏中小分子金属结合蛋白分离与比较,揭示动物睾丸组织镉高敏感性的机制。【方法】6月龄雄性青紫兰家兔经皮下染镉,9d后将兔子杀死,制备睾丸和肝脏匀浆超离上清液,用Sephadex G-75凝胶层析法进行蛋白分离,经双波长(280nm和254nm)测定紫外吸收和原子吸收分光光度法测定Cd、Zn元素含量两种方法确定洗脱液小分子量金属结合蛋白峰管;通过试验比较它们的紫外扫描特性、热稳定性、镉锌元素比值和氨基酸组成。【结果】肝脏分离蛋白分子量为6.0～10.0kD,有254nm特征紫外吸收峰,OD250nm/OD280nm的值为13.13,有较好的热稳定性,不被无水乙醇抽提...
关键词：
睾丸 肝脏 镉 敏感性 金属硫蛋白
[期刊] 改革
[作者]
李军鹏
新时代“放管服”改革面临着基本实现社会主义现代化的新形势，要求构建具有可预期性、市场决定性、服务优质性、引才竞争性、公平法治性、可持续性的国际一流宜商环境。党的十八大以来，我国“放管服”改革持续稳步推进，政府职能发生深刻转变，市场活力和社会创造力显著增强。我国“放管服”改革和宜商环境建设的总目标是：到2035年，基本形成具有可预期性、市场决定性、服务优质性、引才竞争性、公平法治性、可持续性与智慧性的国际一流宜商环境。为此，要营造可预测的政策环境与可预期的经济治理环境，加强对政府自由裁量权与经济干预权的监督和制约，优化面向全民的公共服务与涉企全生命周期政务服务，建立具有国际竞争力的国际人才准入与技术移民制度，完善科学的合规管理制度与竞争中性制度，推进可持续的生态治理与智慧治理。
关键词：
“放管服”改革 营商环境 宜商环境建设
[期刊] 技术经济与管理研究
[作者]
徐维祥 许言庆
企业技术创新是一项依赖于人的创造性、能动性的经济活动 ,其障碍因素除资金、人才、信息等客观因素之外 ,还有一些主观上的心理障碍 ,诸如缺乏竞争意识、畏惧风险、急功近利等心理认识上、观念上的误区。这些心理因素不同程度地阻碍了企业技术创新活动地进行 ,必须予以克服。
关键词：
企业 技术创新 心理障碍 克服
[期刊] 情报理论与实践
[作者]
周永红 吴娜 朱红灿
针对企业间的知识共享问题,从企业联盟的角度首先分析了企业联盟知识共享动因和影响企业联盟知识共享的主要障碍,并提出了克服障碍的相应对策,包括着重促进企业联盟隐性知识的共享、培养联盟伙伴间良好的信任度、完善企业联盟的共享服务平台、加强企业联盟自身的管理和建立企业联盟知识共享与保护的平衡机制等。
关键词：
企业联盟 知识共享 分析
[期刊] 北京工商大学学报(社会科学版)
[作者]
王雪 杨志国
保护中小投资者利益是中证中小投资者服务中心(以下简称“投服中心”)的重要职责，会计稳健性能够起到风险预警和缓冲的作用，关乎投资者利益能否得到有效保障。基于2013—2021年我国A股上市公司及投服中心行权数据，采用多时点双重差分模型，研究了投服中心行权对被行权企业会计稳健性的影响。研究发现，投服中心行权能够提高被行权企业的会计稳健性；代理成本的降低和信息不对称的缓解是投服中心行权影响企业会计稳健性的主要渠道。调节效应分析表明，信息中介在投服中心行权与会计稳健性的关系间发挥了负向调节作用，即当分析师关注度、媒体关注度以及机构投资者持股比例较低时，投服中心行权对会计稳健性的提升效果更明显。异质性分析表明，投服中心行权对会计稳健性的提升效应仅显著存在于大股东掏空严重、负债水平高、成长性差以及产权性质为非国有的企业中。进一步研究发现，投服中心行权能够提高会计盈余确认“坏消息”相较于“好消息”的增量及时性。因此，政府应进一步完善投资者保护组织体系，充分发挥投服中心的作用，助力企业提高会计信息质量，夯实资本市场根基，更好地推动资本市场高质量发展。
[期刊] 现代管理科学
[作者]
周艳 童勋
组织资本能够促进并强化企业的核心竞争力,同时也会形成惰性,阻碍企业创新,因此有必要对组织资本的惰性及其克服进行研究。文章介绍了组织资本的概念形成及其内涵,从认知及学习角度分析了组织资本对核心竞争力的影响,分别从惯例、结构及文化三个方面阐述组织资本惰性的来源,并探讨其克服途径。
关键词：
组织资本 惰性 惯例 结构 组织文化
[期刊] 税务研究
[作者]
万佩刚
本文分析了"放管服"环境下建筑企业涉税现状、存在问题及产生原因,从加强增值税专用发票管理、构建纳税遵从环境等方面对建筑企业在"放管服"环境下如何加强涉税风险应对给出了思路,从统一税收政策、提高增值税汇总缴纳层级等方面对税务部门加强征管提出了建议。
关键词：
建筑企业 涉税风险 税务管理 纳税遵从
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
苗兆光
对许多中小企业的老板来说,华为、阿里、腾讯这些明星企业让人艳羡。为什么大多数企业走到不大的规模便出现成长瓶颈,以至于停滞不前,而这些明星企业却能一路飞奔,到了千亿规模还能增长不止?一般来讲,致使中小企业停滞不前的因素主要有两个:一是行业空间受限,所谓"男怕入错行,女怕嫁错郎",中小企业选择的如果是一个受限的市场,到了
[期刊] 中国劳动
[作者]
玉田县兴办劳服企业“三到位”把兴办归口劳服企业与发展中小企业相结合，通过劳服优惠政策和灵活机制，发展中小企业及非国有经济，是促进就业和再就业的重要途径。在推进再就业工程，实行“企业分流安置、个人自谋职业和社会帮助安置”的三结合再就业方针的过程中，玉田...
[期刊] 经济管理
[作者]
邵雪天
经济学中的自增强理论,为企业改革提出了新的研究课题:如何避免出现锁定的劣态均衡,以及如何从销定状态中退出。本文提出企业应通过自下而上的中间过渡道路,建立起适应市场需求的分权管理体制。
关键词：
自增强 锁定 中间过渡 分权管理
[期刊] 经济管理
[作者]
林泉
中国的民营企业发展经过一段时间的繁荣后,进入了一个徘徊不前的新阶段,即遇到了一个明显的成长上限。如何克服?本文应用系统基模的方法,提出了“成长与投资不足”系统基模及其不同于“症状解”的“根本解”。
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