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[期刊] 经济师  [作者] 胡瑛琳   陆艺  
随着经济业务的增加,高职院校专门设置审计部门处理学校内部审计各类业务,包括:财务类审计、工程类审计、经济责任审计、专项审计等,由于校内审计资源供给不足,引入社会机构外包审计业务成为趋势。文章以W学院为例探讨审计业务外包的可行性,分析了审计外包的工作流程。
[期刊] 职业技术教育  [作者] 马良军  刘辉  靳大伟  黄振菊  
在国家大力推进优质高职院校建设的背景下,院校作为人才培养质量的责任主体,构建适合自身发展的内部质量保证体系,成为提升内部治理能力、提高人才培养质量、提升国际影响力的重要保障。唐山工业职业技术学院按照"落实政策、对接国际、服务区域、促进发展"的基本原则,借鉴爱尔兰、美国等国家经验,从高职院校内部质量保证体系中的决策指挥、质量生成、资源建设、服务支持、监督控制5个纵向系统和学院、专业、课程、教师、学生5个横向层面入手,进行内部质量保证体系的设计和实施,为优质高职院校构建国际化特征的内部质量保证体系并实施提供了经验。
[期刊] 教育与职业  [作者] 孙建  
针对高职院校内部治理结构存在结构封闭、行政权力泛化、学术权力弱化、民主参与虚化的问题,文章提出构建开放多元的治理结构和分权制衡的权力体系的高职院校内部治理结构改革策略,并根据高等教育法要求和高职院校内部治理实际,提出构建利益相关者共同参与的决策咨询体系、党委领导下的决策体系、校长负责下的行政体系、教授引领下的治学体系和民主参与下的监督体系等具体改革举措。
[期刊] 职教论坛  [作者] 盖馥  
优质校建设是适应产业向高质量发展的重要举措,也是高职院校提质增效的内在需求。高职院校内部治理结构既是优质校建设的重要内容,也是其重要的标准与保障。和国家示范高职院校建设相比,优质高职院校建设具有时代特征,高职院校内部治理观也发生了重要的转变,主要表现在:治理理念由工具性走向人本性、由封闭性走向开放性;治理主体由一元化走向多元化;治理内容由碎片化走向系统化;治理机构由条块分割走向协同一体;治理手段日趋现代化;治理形态由科层式转向平行网格式;治理目标与结果由人治向善治转变。优质校建设时期,高职院校要顺应这种历史变化,从完善现代职业院校内部制度体系、理顺主体关系、实施校院二级管理模式、加强执行与监督等方面推进内部治理水平的现代化。
[期刊] 职业技术教育  [作者] 卞观宇  
将生态化教育融入高职院校课程体系对于解决生态问题具有重要意义。追溯生态化课程的缘起,通过内部与外部两方面分析生态化教育不能深入开发、形成共识的原因,结合具体案例,从宏观生态教育观和微观多层次教学目标构建、生态课程资源开发、课程实施、评价优化等方面归纳高职生态化课程的优化方案,借此对未来生态化课程的设置和发展提供启发。
[期刊] 中国职业技术教育  [作者] 孙温平  
以某高职院校学生为样本开展了自卑心理调研,对学生自卑心理状况和成因作了统计分析和相关分析,并提出了相应的干预策略建议。
[期刊] 中国内部审计  [作者] 曹振华  
随着我国对职业教育重视程度的不断提高,多元化的职业教育模式层出不穷,财政对职业类院校的投资规模持续增长,传统的审计模式和方法已经无法满足新时期内部审计高质量发展的需要。本文结合高职院校“双高计划”绩效审计的工作实践,分析和探讨有效的审计模式和技术方法,总结经验和做法,以审计之力助推学校实现高质量发展。
[期刊] 教育与职业  [作者] 孙建  
高职院校内部治理改革是高职院校主动适应国家治理改革要求、主动配合产教融合发展需求而进行的自我革新,其改革成效直接决定了高职院校利益相关者参与院校治理的积极性和主动性,直接影响到院校发展质量和水平。高职院校内部治理体系改革要围绕治理结构、治理制度、治理方法、治理保障、治理评价五个方面开展系统性改革,形成内部治理改革的质量闭环,提升内部治理改革的质量和成效。
[期刊] 中国职业技术教育  [作者] 徐黎明  
本文梳理了内部专业评估制度的内涵,分析了内部专业评估与外部专业评估的区别,从评估主体的多元化、评估关注的全过程性、评估方法的多样性的角度分析了内部专业评估的特点,并提出了重视质量意识和责任意识的培养来培育质量文化、以内部专业评估制度为基础完善学院制度体系、建立内设专业评估机构和建设专业评估专家队伍的建设策略。
[期刊] 教育发展研究  [作者] 钟勇为  
本文在社会网络理论的基础上,以W学院专业优化决策为例,从纵横两个维度分析了案例学院所体现的学院权力结构。通过观测垂直的校院利益关系和历时的院长代际关系,提出二级学院的公共决策行动,这既是基于当前学院内外环境进行利益考量的结果,又是院长代际变更过程中策略性地运用一些权谋使然。我国大学及二级学院今后有必要在威权体制的现代性特征中逐步减弱行政生态的异质性,强化策略管理的思想引领,以"策略三角"为各项重大决策的检验模型,促成学院管理模式更趋民主与合理。
[期刊] 商业研究  [作者] 黄文胜  徐建新  
业务外包是近年国外兴起的企业改制的新理论之风中最有成效的方式,也是最近10年使世界企业发生根本变化的最重要的动力之一,并成为企业获取竞争优势的重要战略。我们必须结合案例来了解业务外包的产生背景、理论基础、对于企业的作用和意义,同时根据外包的风险采取相应策略。
[期刊] 财会月刊  [作者] 冯永梅  
内部审计外包与否是管理当局根据本单位具体情况和需要来决定的,是内部审计资源和外部审计资源优化配置的过程。本文结合企业成长周期理论,对内部审计外包问题进行了分析。
[期刊] 中国审计  [作者] 胡玥  张雪芬  
20世纪90年代以来,内部审计外部化在西方越来越普遍,在现代企业中已逐渐被纳入战略管理的轨道,并为实现组织目标发挥了积极作用。国外内部审计外部化理论和实践的不断完善,无疑为解决我国内部审计现存的问题提供了一条新的思路。
[期刊] 职业技术教育  [作者] 魏俊领  
高等职业教育正处于以质量和特色求生存和发展的关键时期,作为教学质量管理重要手段的教学质量评价应从当前教学评价的实施现状出发,立足于高等职业教育的实际需要,采取教学理念与职业理念相结合、量化评价与质性评价相结合、"自我评价"与"他人评价"相结合等评价策略,充分发挥对教学过程的导向和激励作用,促进高职院校的内涵发展。
[期刊] 职教论坛  [作者] 王伟  
高职院校不仅要注重学生专业技能的培养,更要注重学生人文精神的塑造。通过调查高职院校学生和教师的人文素质状况,从四个方面阐述在现代高等职业教育中实施人文素质教育的必要性,进而提出了科学的实施策略。
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