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[期刊] 经济师
[作者]
隋郁
高职院校专利转化与管理质量的高低不仅直接影响着高职院校科研水平发展，同时还会对社会生产和发展造成一定的影响，然而，当前不少高职院校专利转化与管理现状并不理想，存在较多的问题。因此，就需要各高职院校全面分析和总结学院专利转化与管理存在的问题，并积极探索相应的对策，提高专利管理水平和促进专利高效地转化，才能促进学院健康、长久的发展。文章分析了高职院校专利转化与管理存在的问题及影响高职院校专利转化与管理的因素，并总结了几点提升高职院校专利转化与管理质量的对策。
关键词：
高职院校 专利转化 管理对策
[期刊] 职业技术教育
[作者]
高峰 卢立涛
高职院校实现学分积累和转化信息化管理,不仅是对学生管理方式和学习方式的重大改革,也是推进职业教育市场化和产业化的有效途径。目前高职院校学分积累和转化信息化管理存在缺少技术和管理平台、相关政策制度不完善以及面临教育利益的重新分配困境等问题。为了解决这些问题,需要高职院校加快学分积累和转化信息化管理平台建设,同时构建具有公信力的第三方学分积累和转化服务中心,进一步完善学分积累和转化相关政策制度建设以及引导实现学分积累和转化信息化管理后教育利益的重新分配。
关键词：
高职院校 学分积累 学分转化 信息化管理
[期刊] 宏观经济管理
[作者]
梅华斌
高职院校专利成果转化对学校的建设发展和地区经济的发展产生着重要的影响,所以针对当前我国各地区高职院校专利成果转化效果不理想的现状,十分有必要针对专利成果转化问题进行系统的分析,并探索提高高职院校专利成果转化率的措施,希望能够为高职院校在新时期背景下的持续稳定发展以及地方经济建设水平的全面提高提供合理化建议。
关键词：
高职院校 专利成果 转化
[期刊] 中国职业技术教育
[作者]
潘念萍
高职院校项目建设专项资金具有数额大、政策性强、来源渠道多、跨年度建设等特征。本文对新常态下高职院校专项资金管理存在的问题进行了分析，从完善经费使用规定、发挥管理会计效能、加强高校内部控制等角度提出加强专项资金管理的建议。
关键词：
高职院校 专项资金 管理 对策
[期刊] 职业技术教育
[作者]
胡明
高职院校实验室管理在机构规划、实验教学、师资队伍、仪器设备、管理方法等方面都存在诸多问题,具体解决措施是:理顺机制,健全制度,长远规划,资源共享;优化内容,改革模式,质量监控;建设梯度,鼓励进修,科学设岗;充分利用,全面开放,及时维护,强化管理;开发软件,信息化管理。
关键词：
实验室管理 高等职业院校 管理对策
[期刊] 中国高教研究
[作者]
邢运凯 陶永诚
高职院校的科研在科研理念、管理模式和评价体系上应具有鲜明的职教个性,但当前高职院校科研存在可转化率低、应用性差、功利色彩明显等问题。高职教育理论的针对性研究也相对较弱。高职院校科研应走出这些误区,回归同高职院校层次和类型相符合的科研本位,体现其应用性、效益性的科研特征。
关键词：
高职院校 科研导向 本位回归
[期刊] 高等农业教育
[作者]
潘家新 张一博 柳丽
专利转让、许可实施是高校专利实现转移转化的重要途径,由于发生转让和许可实施的转化专利具备较高的商业潜力和市场前景,因而,关于转化专利的研究对高校科技成果转化实践有着重要的参考意义。通过总结提出一种简便计算专利转化率的方法,在专利转移视角下对2005—2015年广西地区36所本科院校转化专利的数据信息进行深入挖掘,从总体情况、高校情况、管理维护、资助政策、转移路径、技术领域等不同维度研究广西地区高校专利转化的现状,分析制约广西地区高校专利转化的相关问题,并提出对策建议。
关键词：
高校 专利转化 转化率
[期刊] 中国成人教育
[作者]
贺银娟
近来年，江西省科技创新步伐迈进较快，特别是高校创新成果步伐，从近３年的专利申请量与授权量来看，绝对数量均大幅增加，然而高校专利的数量及转化率在中部六省中却处于较低位置，低绩效一直是阻碍江西省技术创新的重要因素之一。本研究对江西省高校近５年的专利数量及转化情况进行定量分析，发掘江西省高校专利转化率偏低的主要原因，在借鉴国内其他高校专利转化经营的基石上，结合江西省的经济发展，从多方面提出进一步提高江西省高校专利技术转让水平，进而为提升江西省高效服务地方经济、提升地方政府自主创新能力的有效措施。
关键词：
江西省 高校 专利转化 自主创新
[期刊] 职业技术教育
[作者]
张伟萍
聘请兼职教师是高职院校快速提高师资队伍水平、实现产学结合、改善师资队伍结构、强化实践环节的重要措施。加强兼职教师队伍建设,必须树立开放办学、能力为本和引进智力等现代教育理念,制定有利于兼职教师发展的政策,改革学校的教学管理制度,建立健全兼职教师信息库和业务档案,加强对兼职教师教学质量的评估检查,以人本关怀稳定兼职教师队伍。
关键词：
高等职业院校 兼职教师 教师管理
[期刊] 职业技术教育
[作者]
王国庆
高职院校兼职教师管理存在来源复杂、结构不合理,聘用不规范、人员不稳定,教学能力不强、教学效果不理想以及体制外、边缘化等突出问题。解决问题的关键是改变对兼职教师管理的临时观念、短期观念、应付观念,真正将其视为专业教学团队中不可替代的部分,规范遴选聘用程序,增加行业企业专家、能工巧匠的比例与数量,加大投入和支持力度,积极创造条件吸引其参与课程体系建设和课程开发,教学管理部门也应进一步完善管理与服务机制,建设管理与服务平台。
[期刊] 教育与职业
[作者]
郭少卿 李虹
单招生日益成为高职院校生源的主力军。课题组对河北省10所高职院校的1633名单招生和统招生进行了对比研究,厘清了单招生的特点,并在分析单招生教学管理现状的基础上,提出了调整人才培养方案,分班授课、小班教学;稳定辅导员队伍,提高学生管理水平;校企深度融合,推进"双导师制";加强学情研究,提高教材运用能力;加强学业和职业规划,提升单招生职业素养等教学管理对策。
关键词：
高职院校 单招生 教学管理 现状 对策
[期刊] 中国成人教育
[作者]
刘向丽
通过分析高职院校科研管理模式、运行机制现状及存在的问题,对制约高等职业院校科研管理工作的思想认识、管理体制、科研团队、经费支持、激励机制等主要因素进行研究。在此基础上,提出了建设性的解决对策。
[期刊] 教育与职业
[作者]
花树洋 程继明
在大数据时代无可比拟的技术风暴之下,目前的高职院校学生管理工作面临着前所未有的压力。针对教育理念拘于传统、数据资源缺乏统筹规划、专业技术薄弱等问题,高职院校应充分利用大数据理念和技术来更好地开展学生管理工作,具体对策包括教育理念上战略规划、科学思维,管理体制上完善平台建设、保障管理机制,后台支持上打造大数据技术应用专职团队,覆盖范围上推进大数据技术在教育管理各环节的应用,整合协同上拓展数据库资源、匹配高职教育。
关键词：
大数据 高职院校 学生教育管理 管理效能
[期刊] 山西财经大学学报
[作者]
张杭明
当前国家对高职院校的投入不断加大,高职院校的固定资产迅速增加,加强对高职院校固定资产的管理显得尤为重要。应认真分析现阶段高职院校固定资产管理中存在的新问题和新特点,进一步采取措施,加强对固定资产的管理。
关键词：
高职院校 固定资产 管理体系
[期刊] 职教论坛
[作者]
古永司 刘晓花
目前公立高职院校在人事管理方面存在人事管理权限不明晰,人才流动和日常管理受到限制等问题,结合《人事管理条例(试行)》的出台,在分析原因的基础上,提出要从根本上解决高职院校人事管理问题,必须从权力分配、教师岗位分析及评价体系、人事管理的双规制度及科学的高职院校财政监管制度等方面进行政策配套,高职院校人事管理才能从本质上得到改观。
关键词：
人事管理条例 高职院校 人事管理
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