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[期刊] 教育研究
[作者]
张瑶祥
从社会分层理论的视角来看,能否有利于社会阶层的流动是决定人们对接受教育类型与程度选择的主要因素,因此,当毕业生的就业有利于社会分层与流动时,招生与就业之间呈正相关,反之则不相关。高职虽然"好就业",但"好就业"的岗位缺乏"专属性"的职业地位和向上社会流动的机会及空间;已经毕业的高职学生难以通过高职教育从社会下层进入社会中上层的现实,影响了部分中下阶层家庭对高职教育的选择。解决高职院校"好就业、难招生"问题的路径是提高高职教育在促进社会分层中的正向功能,构筑从"终结教育"到终身教育的立交桥。
关键词：
高职毕业生 好就业 难招生 社会分层
[期刊] 职教论坛
[作者]
张瑶祥在《教育研究》2013年第5期中撰文指出:从社会分层理论的视角来看,能否有利于社会阶层的流动是决定人们对接受教育类型与程度选择的主要因素。因此,当毕业生的就业有利于社会分层与流动时,招生与就业之间呈正相关,反之则不相关。
[期刊] 中国高等教育
[作者]
贺星岳
就业是民生之本。组织实施好促进高职院校毕业生就业工作,不仅是应对高职毕业生就业压力的应急、应变措施,更是高职教育以就业为导向办学定位的长效制度建设。一、再认识问题的提出自国务院批转的《2003—2007年教育振兴行动计划》首次明确提出"以就业为导向,大力发展高等职业教育",尤其是2006年启动了百所国家示范性高职院校建设项目、2010年又启动了第二批百所国家示范性(骨干)高职院校建设项目、各省
[期刊] 中国职业技术教育
[作者]
李利军
本文针对深圳高职院校就业工作中存在的诸多问题,提出了要在就业工作理念、工作模式和工作内容等方面进行创新,以适应深圳经济发展的需要。
关键词：
高职院校 就业工作 创新
[期刊] 职教论坛
[作者]
李慧
校外实践基地是课外实践教学的载体和平台,其建设程度直接关系到校外实践教学的实施效果和质量。从目前高职校外实践基地建设的情况来看,数量并不少,但是真正有效运行的却不多,所以,如何对高职院校校外就业实习基地合理有效的开发意义非常重大。
关键词：
高职院校 实习就业 基地建设 思考
[期刊] 中国职业技术教育
[作者]
安涛 毛彩琴 张迪
当前高校毕业生就业形势异常严峻。高职院校女生作为大学生中的一个特殊群体,由于历史和现实、主观和客观的原因,其求职、就业过程更为艰辛。为了更好地帮助高职院校女生顺利实现就业,本文对高职院校女生就业现状及其影响因素进行分析,并提出切实可行的对策与建议来缓解当前高职女生就业难问题。
关键词：
高职女生 就业 对策 建议
[期刊] 中国职业技术教育
[作者]
李兰军
本文通过自行设计的高职院校学生就业压力问卷,探讨高职院校学生就业压力的来源和特点。结果表明:高职院校学生就业压力为中等程度,并具有阶段性的特点。就业压力的来源依次为:就业竞争环境,专业供求矛盾,缺少求职帮助,自我认识与定位,职业素质评价,就业心理预期。高职院校学生对就业压力的认知首先倾向于外部归因。
关键词：
高职院校学生 就业压力 来源调查
[期刊] 中国职业技术教育
[作者]
冯丽英
随着环境保护投入的大幅度增加,我国环保行业已经成为国民经济的重要组成部分。对环境保护的迫切要求导致市场对环保专业人才的需求逐步升温。然而环保市场上存在着明显的结构性供需矛盾:一方面是众多环保相关专业的应届毕业生找不到工作,另一方面随着环保企业招聘需求量的不断增大,环保企业苦于找不到急需的人才。高职环保专业毕业生面临着就业渠道单一、就业率低等问题,因此有必要对环保人才需求数量与结构进行探讨与研究。本文通过调查统计和资料分析结果表明:2015年环保行业将带动的就业人数约为512万人。环保服务领域是高职高专环境工程类专业人才培养所面对的主要方面。高职院校环境专业要加强对学生工程技术应用能力的培养,加...
关键词：
高职院校 环保产业 人才需求
[期刊] 职教论坛
[作者]
庞映平 王丽娟 梁正席 岳文喜
高职院校毕业生就业状况与高职院校自身发展乃至整个高等教育的发展有着直接的关系,而高职大学生就业又与高职大学生职业素质、高职院校对就业能力的重视程度有着十分紧密的联系。针对当前高职大学生就业中存在的问题,高职院校要花大力气推进教育教学改革,不断拓展高职大学生的职业素质,加强职业指导,不断拓宽就业渠道,为更多高职大学生的就业奠定坚实的基础。
关键词：
高职院校 高职大学生 就业对策
[期刊] 中国职业技术教育
[作者]
黄宏伟
在日益严峻的就业形势下,高职院校要强化就业意识,通过前瞻性调整专业设置、改进专业建设方案、加强专业内涵建设等举措,踏实有效地进行全方位的专业改革,以提升人才培养质量,增强学生就业能力。
关键词：
就业意识 高职院校 专业改革
[期刊] 职业技术教育
[作者]
贾东荣
就业质量是评价高校毕业生就业工作的重要方法,也是衡量高校教学质量和学生能力培养的重要手段。从民办高职院校的定位入手,在衡量其毕业生就业质量时应强调人职匹配率,从就业率、人职匹配率、薪酬水平、社会保障、职业稳定性、职业结构和心理满意度入手综合考虑。现实数据说明民办高职院校毕业生的就业质量不高,在多数指标上低于同类院校的平均水平。这既需要民办高职院校自身的努力,也需要政府的政策扶持和引导。
关键词：
民办高职院校 毕业生 就业质量
[期刊] 中国高教研究
[作者]
戴国强
新形势下,加强和改进高职院校的就业指导,关键在于:更新观念、加强指导机构建设、落实经费、培养指导教师、科学设置指导内容、创新指导措施、改进高职人才培养模式等。
关键词：
高职院校 就业指导 对策
[期刊] 教育与职业
[作者]
束梅玲
职业院校就业能力的培养关系到职业院校的办学质量,关系到人才培养质量。文章对IT类学生职业能力构成要素进行系统分析,针对高职院校IT类学生就业能力综合测试数据,分析就业能力纵纬度因素与横纬度因素,构建IT类学生就业能力模型,从而廓清了就业能力的培养途径,给出了将IT类学生就业能力培养贯穿于人才培养全过程的基本方略,以帮助学生养成良好的职业素养,全方位提升就业能力。
关键词：
高职教育 IT学生 就业能力模型
[期刊] 职教论坛
[作者]
谭菊华 许浒
就业是民生之本,也是高职院校生存和发展的重要保障以及发展动力,构建科学完善、多维的就业指导体系有助于就业工作的推进。个性化就业指导因其独特优势,成为就业指导体系中不可忽视的重要组成部分和必要补充,备受学生的欢迎,在就业指导体系中产生较大的效益。
关键词：
高职 个性化就业指导 必要性
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