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[期刊] 教育与职业
[作者]
许局
高职体育师资队伍建设是影响高职体育课程改革以及人才培养质量的关键因素之一。针对目前高职体育师资队伍的管理现状，提出了促进高职体育师资队伍建设可持续发展的相关策略，从重视师资队伍建设整体规划、科学合理引进人才、建设＂双师型＂师资力量、实施师资队伍人才培养、提升师资队伍管理等方面为高职体育师资队伍建设提供参考依据。
关键词：
高职 体育 师资队伍
[期刊] 教育与职业
[作者]
李宏宇
高职院校师资队伍的建设是提高高职教育教学质量的关键问题,通过对高职体育师资队伍存在的人员结构不合理、职业倦怠、职业意识不强等问题的分析,提出了对体育教师进行准确的角色定位,结合加强培训学习,提高职业意识和科研能力等方法,做好高职体育师资队伍建设工作。
关键词：
高职院校 体育师资
[期刊] 教育与职业
[作者]
柏淑艳
建设一支高水平的体育师资队伍是高职院校师资队伍建设的一项重要内容。文章基于教师发展的视角,提出体育教师要具备爱岗敬业、自由民主的教育精神,要有良好的反思能力和实践能力,通过教师发展的本质范式、促进范式和典型化范式,指出自主发展和职业培训等是培养良好师资的有效方式。
关键词：
教师发展 高职 自由教育 自主发展
[期刊] 中国高教研究
[作者]
刘小戈
笔者针对我国高等教育由精英型向大众型过渡阶段的新形势,提出要确保高等教育事业稳定持续发展,关键是高校的师资队伍建设问题,并提出加强师资队伍建设的几点措施。
关键词：
师资队伍建设 高校可持续发展
[期刊] 中国高等教育
[作者]
徐绪卿
我国民办高校的教师队伍主要由三部分构成:一是退休教师,即在公办高校从教学科研一线岗位上退休后,来到民办高校任教的。这部分教师从事的专业学科齐全,大多数具有高学历、高职称,是民办高校师资队伍的主体。二是兼课教师,主要是公办高校在职
[期刊] 中国人口.资源与环境
[作者]
侯锁生
[期刊] 教育与职业
[作者]
商汝松
文章运用文献资料、专家访谈和逻辑分析等研究方法,对高校体育师资队伍建设中存在的问题进行了分析,并在此基础上提出了增加体育教师数量,优化教师师资队伍,使教师的学缘结构多样化,提高教师的全面知识、有针对性地开展教师培训,鼓励教师在职进修、强化高校体育教师的师德教育等对策与建议,以期对高校体育师资队伍建设有所裨益。
关键词：
高校 体育师资队伍 发展路径
[期刊] 教育与职业
[作者]
罗军 赵凯
文章在科学发展观视角下分析了当前高校体育师资队伍存在的问题，主要包括数量短缺、结构层次配比不合理、专业素质不高、学习进修渠道不完善等，指出高校应该提高认识，明确高校体育师资队伍建设的重要性，充分发挥高校体育教师的重要作用，推动体育事业的发展，科学选拔人才，以团队方式加快师资队伍建设速度，建立先进的培训机制，提升教师素质水平，创新业绩考核制度，促进教师之间的有效竞争。
关键词：
科学发展观 高校 体育师资队伍
[期刊] 教育与职业
[作者]
贾振勇
随着近几年来我国经济的迅猛发展,人们生活水平得到了进一步提升,人们开始越来越注重身体素质的培养。相关教育部门也越来越重视我国的体育教学问题,并且将体育纳入了新课标中,同时体育在学生考试成绩中占据了越来越大的比例。但是在我国现阶段,许多高校在体育的精细化管理以及体育教师师资队伍的建设方面仍然存在着一些问题,从而严重阻碍了我国体育教学的发展和进步。
关键词：
精细化管理 师资队伍建设
[期刊] 教育与职业
[作者]
魏建
师资队伍建设是高校体育工作的一个重要方面,关系到高校体育教学、科研、群体活动以及运动竞赛等其他各项工作的顺利开展。文章从数量、年龄、职称、学历、专项、工作状态6个方面调查了河南省高校体育师资队伍的现状,分析存在的问题,并提出解决问题的对策,以为河南省高校体育师资队伍建设提供理论参考。
关键词：
高校 体育师资队伍 现状 问题 对策
[期刊] 教育与职业
[作者]
罗彦荣
文章首先分析了我国高职高专院校体育师资队伍现状，然后提出了高职高专院校体育师资队伍发展对策：制定科学的体育教师招聘制度；建立健全体育教师的培训机制；提升体育教师的个人素质与职业道德；注重体育基础设施建设；培养体育教师的教学创新能力；增强体育教师的职业荣誉感。
关键词：
高职高专 体育师资队伍
[期刊] 教育与职业
[作者]
蒲鹏 牛国胜
研究天津市高职院校体育师资队伍的现状,是创新发展职业院校体育发展的关键。文章采用问卷调查、数理统计、逻辑分析法对天津市高职院校体育师资队伍的结构、教学科研情况、职业态度以及培训情况进行了调查研究。结果表明:高职院校体育师资队伍学历结构不均衡,职称结构不合理,教师理论水平和科研意识不强,教师在职培训力度不足,教师数量短缺。针对存在的问题,提出了体育师资队伍建设的对策及建议。
[期刊] 教育与职业
[作者]
蔡立健
文章在文献资料调研和专家访谈的基础上，对当前高校体育教学的地位和高校体育师资队伍建设中存在的问题进行了深入分析，并提出了解决问题的对策：重视高校体育师资队伍建设中的人性需求；优化人才质量，加强聘任制度管理；加强高校体育教师的职后教育；增强高校体育教师的科研能力；合理化高校体育教师的年龄、性别和学历结构。
关键词：
新时期 高校体育 师资队伍建设
[期刊] 教育与职业
[作者]
苟晓峰
采用文献资料法、问卷调查法等方法对高校体育师资队伍的年龄结构、职称结构、学历结构等进行了调查分析，发现存在的问题是：体育师资队伍的职称与学历结构存在不平衡；体育师资队伍的性别与年龄结构存在不平衡；体育师资队伍对未来晋升的空间表现出失望或放弃的心理。针对存在的问题，提出了高校体育师资队伍建设的路径：建立人性化管理制度；在人才选拔方面始终坚持＂优化引进＂理念，加强聘任制度管理；加强对体育教师科研能力的培养，切实落实职称评聘制度；重视师德教育，提高教师的职业道德素养。
[期刊] 教育与职业
[作者]
吴学勇
我国少数民族地区大多地处偏远,交通通信不发达,由于现实客观条件和种种历史原因的严重制约,少数民族地区的社会影响力并不突出,少数民族地区体育师资队伍的总体水平、社会地位、权益保障、评价体系等多个方面存在不足。要加快少数民族地区体育教育事业的发展,构建合理的体育师资队伍建设是我国少数民族地区体育教育改革发展的一项重要任务。
关键词：
少数民族地区 体育师资 队伍建设
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