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[期刊] 财会通讯  [作者] 何卫红  章煜  
随着经济的高速发展,企业对于财务人才的需求也在不断变化。本文基于社会需求,运用扎根理论,对高级财务人才的专业胜任能力进行了分析。
[期刊] 会计之友(下旬刊)  [作者] 温素彬  彭敏  王碧亮  
为了进一步了解市场对财务管理专业的需求状况,有针对性地培养符合市场需求的财务管理专业高级人才,本文运用问卷调查的方法,对118家企业进行了问卷调查。调查结果发现:财务管理专业人才的市场需求广泛;岗位分工更加明细;资金管理仍然是财务管理的重点工作,并逐渐向多领域转变;市场对学生的计算机技能和法律知识的要求在提高;市场更加需要理论和实践能力并重的高水平财务管理专业人才。
[期刊] 职教论坛  [作者] 赵希田  常永青  
从人才培养模式的基本含义和特征出发,结合国内外人才培养模式构建出基于社会需求的高职人才培养模式,并进一步从培养目标、课程体系、实践教学、师资建设、教学改革方面对高职人才培养模式的实施策略进行了分析。
[期刊] 情报理论与实践  [作者] 邹凯  罗文鑫  蒋知义  徐萍萍  
[目的/意义] 大数据时代对信息管理类专业教育提出新的发展要求。通过调研分析社会对信息管理类人才的多元需求,旨在为信息管理类人才教育改革提供参考。[方法/过程] 运用网络调查法和内容分析法,采集前程无忧网、猎聘网中信息管理类人才校园招聘信息,围绕专业技能与综合素质两大核心需求,剖析社会对信息管理类人才现有需求与未来需求之间的现实差距,并在此基础上揭示信息管理类人才培养面临的现实困境。[结果/结论] 大数据时代,社会对信息管理类人才专业技能、综合素质的现有需求与未来需求之间存在较大差距,并从明确培养目标、优化课程体系、健全培养方式三个方面提出相应对策建议。[局限]缺少对政府机关和事业单位招聘信息的分析。
[期刊] 中国高等教育  [作者] 宋毅  蒋达勇  
为谁培养人、培养什么人以及如何培养人,是教育工作必须解决好的根本性问题。高等教育肩负着培养大批拔尖创新人才和各类专门人才的使命。如何提高高等教育人才培养质量,培养和造就适应社会需求的拔尖创新人才和各类专门人才,是建设人力资源强
[期刊] 职教论坛  [作者] 秦旺锋  
针对高职文秘专业招生就业两难的境地,从社会需求和高职院校文秘专业的办学定位两个方面,分析了用人单位对学历、专业和工作经验等方面的需求本质,指出了高职院校文秘专业办学定位不准、学生综合素质和业务技能薄弱等问题,并指出了对策。
[期刊] 林业经济  [作者] 陈柯  
在林下养生产业社会需求各要素结构分析的基础上,从传统文化影响、经济持续性增长支撑作用、人口老龄化社会结构以及社会环境影响、林下养生资源环境的稀缺性等层面,系统分析了我国林下养生产业需求状况,认为社会存在着林下养生产业的巨大潜在需求,在经济社会进一步发展的条件下,这些潜在的社会需求,需要林下产业经济供给的有效刺激,便可成为现实需求。林下养生既可增加经济效益,又能增进国民健康,促进环境保护,降低医疗费用,减轻我国医疗资源严重不足的压力。在拥有林下养生资源的地区可积极发展林下养生这一朝阳产业。
[期刊] 职教论坛  [作者] 张建华  胡斌武  
全球范围内,电子商务已经成为引领生产与生活方式变革的重要推力。电子商务的迅猛发展需要电子商务人才的支撑。调研发现,私营企业、民营企业对中等职业学校电子商务专业人才需求较大,人才规格主要是"商务型"人才;企业对电子商务人才的素质要求,首先是职业态度、职业精神、团队意识等,其次才是商务能力等核心技能,这对中等职业学校人才培养与课程教学改革提供了参照。
[期刊] 图书情报工作  [作者] 陈媛媛  董伟  
[目的 /意义]基于社会需求分析图书情报专业毕业生所需就业技能,辨析就业技能的必备项,为图书情报专业教育、教学的发展完善提供参考借鉴。[方法 /过程]运用内容分析方法,借助社会网络分析工具对招聘广告中涉及的就业技能及其之间的关系进行探索。[结果 /结论]数据分析结果对图书情报专业教育的启示包括:确立"T"型人才培养目标、创建关联性专业课程体系、面向社会需求形成专业教育特色和搭建校园到工作岗位之间的桥梁。
[期刊] 职教论坛  [作者] 何杨勇  郭辰玥  
职教本科专业建设需要遵循知识逻辑和社会需求逻辑。诸多研究表明,职教本科的知识类型不同于普通教育,来源于工作实践,但将知识类型指导与应用于具体职教本科专业的设置,还需要进一步深入探索。社会对职教本科的需求,体现在学生对升本的渴望,经济转型升级的需要和职教学生对教育公平的诉求上。依据知识逻辑和社会需求逻辑,在职教本科专业建设中,需要以需求为导向,坚持教育公平和高质量发展;坚持产教融合,职教课程间的衔接,构建系统化的课程体系;处理好不同利益主体和两类逻辑的关系,利用好企业资源。
[期刊] 财会通讯  [作者] 朱杰  魏小茜  
公办高校财务人员的职业胜任能力是影响高校财务信息质量、内部控制水平的核心要素。本文以胜任力模型为基础,运用问卷调查法、德尔菲法、层次分析法等从职业道德、专业技能、职业技能、服务能力四个方面构建了公办高校财务人员职业胜任能力评价体系。研究发现,职业道德、服务能力被认为是评价公办高校财务人员职业胜任能力的最重要因素。本文的研究结果对于改进公办高校财务人员职业胜任能力评价机制、优化公办高校财务人员招聘方案设计、完善公办高校财务人员继续教育和晋升体系具有借鉴意义。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 王淑云  刘学文  
本文分析了国际贸易人才的需求特点,剖析了国际贸易专业人才应具备的各种能力,探讨了国贸专业人才培养模式及其培养措施。
[期刊] 财会通讯  [作者] 张首楠  
高职会计专业人才培养目标是社会对所需要的高职会计专业人才质量的总体要求,对会计专业学生素质要求和培养模式具有重要作用。本文分析了目前我国高职院校会计专业人才培养目标存在的问题及其影响因素,探讨了社会需求视角下高职会计专业人才培养目标,以期为高职会计人才培养提供参考。
[期刊] 高等教育研究(成都)  [作者] 唐红元  
2012年全国各类高校的就业率排名表明,地方高校培养的专业人才还不能完全适应社会的需求。为此,笔者从现阶段社会需求的角度,以土木工程专业为例,提出几点建议:教育培养目标应符合现阶段社会要求;教学应随社会进步而创新,主动适应社会需求;应加强实践能力培养,建立配套的实践基地;应鼓励学生创新和个性发展。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 王桂云  
伴随社会的发展、人民生活水平的提高,社会对护理人才的需求呈现多元化,而现行护理专业人才培养在培养方案的制定、专业知识结构和课程设置、实践教学等方面存在薄弱环节,难以与之适应。依据专业服务面向,对护理专业人才实施分类培养,即在护理专业内分方向进行人才培养,成为适应社会对护理专业人才多元化需求的必然选择。实现护理专业人才分类培养应从四方面入手:制定体现专业方向差异性的培养方案,构建与培养目标配套的课程体系,探索"学程分段、方向分流、注重实践"的培养模式,实施理论教学与实践教学并重的教学模式。
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