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[期刊] 当代财经  [作者] 李世刚  
高管团队的国际化逐渐成为公司治理的热点问题,探讨高管团队的国际化对企业社会责任履行和公司价值的影响,可以进一步了解国际化的高管团队的治理能力。通过手工收集2009—201 4年中国上市公司高管的国际化视野数据,实证研究了高管团队的国际化视野对企业社会责任履行、公司价值的影响,研究发现,高管团队的国际化视野显著促进了企业社会责任的履行,提升了公司价值,企业社会责任履行至少是高管团队的国际化视野与公司价值之间的一个中介渠道,经过一系列的敏感性测试后,上述结论依然成立。这一结果表明,高管团队的国际化视野具有强烈的治理效应。
[期刊] 当代财经  [作者] 李世刚  
高管团队的国际化逐渐成为公司治理的热点问题,探讨高管团队的国际化对企业社会责任履行和公司价值的影响,可以进一步了解国际化的高管团队的治理能力。通过手工收集2009—201 4年中国上市公司高管的国际化视野数据,实证研究了高管团队的国际化视野对企业社会责任履行、公司价值的影响,研究发现,高管团队的国际化视野显著促进了企业社会责任的履行,提升了公司价值,企业社会责任履行至少是高管团队的国际化视野与公司价值之间的一个中介渠道,经过一系列的敏感性测试后,上述结论依然成立。这一结果表明,高管团队的国际化视野具有强烈
[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 郭文忠  周虹  
基于2013-2017年中国A股主板上市公司数据,采用Heckman模型控制了样本选择偏误后,本文结合市场化程度对高管团队特征与企业社会责任履行之间的关系进行实证检验。研究发现,高管团队女性比例、平均年龄、平均学历、团队规模均与企业社会责任履行显著正相关,在高管平均任职时间超过行业中位数的上市公司中,高管任职时间与企业社会责任履行正相关;企业所在地区的市场化程度越高,高管团队特征对企业社会责任履行的正向影响越弱。鉴于此,为促进企业更好地履行社会责任,企业应注意优化高管团队结构,并保持团队成员的稳定性;政府应建立健全企业社会责任相关法律法规,培育消费者的社会责任意识,创造良好的履责环境。
[期刊] 管理现代化  [作者] 王海芳  覃昱  
ESG已成为推动国家经济高质量发展的助推器,但有关ESG责任履行影响因素的研究仍方兴未艾。以2010—2020年A股上市公司相关数据为样本,考察高管团队稳定性对企业ESG责任履行的具体影响及作用机制。研究发现,高管团队稳定性正向影响企业ESG责任履行;通过作用机制检验,发现高管团队稳定性可以通过降低管理者的短视,进而促进企业ESG责任履行;在异质性分析中,发现高管预期任期、股权激励水平、媒体关注度会正向调节高管团队稳定性与企业ESG责任履行之间的关系。
[期刊] 财会通讯  [作者] 徐爱玲  
本文选用2007—2017年我国A股上市公司的数据为研究样本,通过理论分析和实证检验后发现,企业社会责任履行度越好,高管薪酬则越高;企业履行社会责任有助于提升财务业绩,进而间接提升高管薪酬,财务业绩在社会责任履行与高管薪酬之间发挥了中介效应。将企业社会责任系统划分为从内至外的三个层次进行实证检验时,发现企业对第一层次(股东和债权人)、第二层次(员工、供应商、客户)和第三层次(政府和社会)的社会责任履行均能促进财务业绩的提高,并提升高管薪酬,其中财务业绩在第一、三层次的社会责任履行中发挥了部分中介作用,在第二层次的社会责任履行中发挥了完全中介作用。
[期刊] 财会通讯  [作者] 王慧慧  郭岚  
基于高管政治关联变更的视角,本文以2009-2016年我国沪深两市上市公司为样本,采用倾向得分匹配法,对比分析有无政治关联的公司社会责任履行差异,探讨政治关联与社会责任之间的关系。研究发现,相较于拥有政治关联的公司无政治关联社会责任履行程度显著高于有政治关联的公司。对发生变更的公司进一步研究发现,非国有企业政治关联的社会责任履行显著高于国有企业。
[期刊] 财会通讯  [作者] 曹建新  李智荣  
本文利用2009年A股上市公司的数据,检验了上市公司社会责任履行与企业价值的相关关系。研究发现,企业社会责任履行与企业价值之间显著正相关。在中国市场化程度越高的地区,企业履行社会责任越能更多提升企业价值。研究支持了证券监管部门要求上市公司履行社会责任的决策,从不同地区市场化水平关注了上市公司履行社会责任对企业价值的影响,说明我国应该加快相关法制的完善和落实工作,促使企业积极履行社会责任,以实现社会和经济的可持续发展。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 徐雨森  秦曦  李家波  乔冬娇  
企业承担的社会责任往往会与企业的营利性相冲突,政府有必要加强监管,促使企业履行其社会责任。文章建立了企业社会责任履行和政府监管的博弈模型,从短期效益和长期效益两个方面进行分析,识别出政府监管的成本、政府对不履行社会责任的企业不予查处导致的损失、政府实行监管时对不履行社会责任的企业查处的概率、以及查处时给予的惩罚等是影响企业是否履行社会责任的重要因素。最后,根据我国的实际情况,为政府部门提出了建议。
[期刊] 会计之友(上旬刊)  [作者] 张彦  张彤  
企业履行的社会责任分为对政府、对职工、对投资者和对公众4个方面,文章以广东省上市公司为样本,分别对这4个方面与企业价值的相关性进行理论分析和实证检验。研究结果表明:从综合结果看,社会责任履行与企业市场价值呈负相关关系,说明现阶段大多数投资者看重企业履行社会责任的短期效应,其中,对政府和对投资者履行的社会责任与其市场价值显著负相关。但"对政府的贡献"对企业市场价值的负面影响程度随着"对职工的贡献"的增加而减小;对公众履行的社会责任与其市场价值无显著相关性。
[期刊] 财经科学  [作者] 彭韶兵  高洁  王昱升  
我国企业社会责任履行情况中普遍存在一种异常现象,许多社会责任年报中表现较好的企业,同时实际存在很多不负责任行为(CSI)。这些企业履行社会责任存在对冲动机,即通过战略性地承担更多的社会责任,披露高质量的社会责任年报来弥补或掩饰其他的CSI。然而,投资者并未充分认识到上述异象。企业的社会责任战略制定越好,社会责任履行越好,以及社会责任信息披露质量越高,市场评价均越高。制定与实施更好的社会责任战略,履行更多的社会责任,披露更高质量的社会责任报告均能减弱市场对其CSI的消极评价。
[期刊] 金融评论  [作者] 李思飞  侯梦虹  王迪  
近年来,在我国经济飞速发展的同时,企业社会责任问题频发,引发了越来越多的公众关注,企业社会责任逐渐成为衡量企业综合实力的核心指标之一。本文以全国私营企业调研数据为样本,基于行为金融学中关于管理者过度自信的假设,就管理者过度自信对于企业社会责任履行状况的影响进行了实证研究,并进一步考察家族涉入对这种影响的作用。实证结果表明,管理者过度自信与企业社会责任履行情况呈正相关关系,而进一步的研究结果表明,家族涉入会加强管理者过度自信对企业社会责任的影响。
[期刊] 财经问题研究  [作者] 胡振吉  
契约论下现代企业被视为是一系列契约的联结,不仅企业内部普遍存在契约关系,而且企业与社会之间也存在着正式的或非正式的、显性的或隐性的契约关系。从前期磋商、准备到缔结契约,再到契约的履行均会伴随交易费用的发生。尽管契约形式是多样性的,但无论拟定和履行什么形式的契约必然会耗费一定的交易费用。企业社会责任的履行能有效地控制交易费用,进而提高企业自身和市场的经济效益。因此,契约论下基于交易费用的分析,可以为企业社会责任的履行提供一种可能合理的解释。
[期刊] 审计与经济研究  [作者] 田虹  姜雨峰  
近年来,随着食品安全、社会环境和道德伦理问题的日益严重,企业社会责任已经受到企业管理者与学术研究者的普遍关注。从企业的外部压力和自我认知视角分析企业社会责任履行的主要影响因素包括利益相关者压力、制度压力和伦理领导。实证结果表明,利益相关者压力和制度压力对企业社会责任履行均具有显著的正向影响。在伦理领导方面,变革型领导对社会责任履行具有显著的正向影响,而事务型领导对社会责任履行并不具有显著影响,企业规模调节了利益相关者压力和制度压力对企业社会责任履行的影响作用。
[期刊] 调研世界  [作者] 刘文霞  
诸多食品安全事件的发生与食品企业主体社会责任不健全是密不可分的。调研数据显示:在食品企业社会责任的履行中,企业领导负有导向的作用;企业社会责任的履行与该企业的企业文化有密切联系;食品企业整体处于被动履行社会责任的阶段;在企业社会责任的认知与行为方面,大型食品企业表现较好;部分食品企业对社会责任的认知与履行表现知行不一。笔者提出食品企业社会责任履行的养成策略:提高企业领导的素质,培养有责任心的企业家;硬化企业文化软管理中的社会责任;设立相关职能部门与制度,常抓不懈;促进行业生产的集约化程度,形成规模化企业;推动企业行业协会的形成,并发挥其作用。
[期刊] 生态经济  [作者] 郭安元  
企业作为社会组织必然嵌入已经积累了人类文明成果的社会土壤。除了自生自长以外,企业必然消耗其赖以生存的自然社会资源。企业消耗的社会资源对国家和社会而言是负债,应当通过可以控制和计量的手段加以确认并予以清偿,达到回补社会再生产、保持可持续发展的平衡目标。企业履行社会责任除了要对自己消耗掉的社会成本即债务加以清偿平衡的原因外,还有基于我国特定文化内蕴的对社会反哺平衡的原因。国家行政权需对企业社会责任履行的反哺平衡进行科学设计和有效控制,以保证反哺平衡目标的实现。
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