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[期刊] 财会通讯
[作者]
谢海娟 何和阳 刘晓臻
本文选取２０１０年到２０１３年我国创业板上市企业的面板数据为研究对象，首先，从６个财务指标出发，采用因子分析法构建评价体系，综合评价了创业板上市企业的成长性并计算成长性得分，其次以成长性得分作为被解释变量，高管团队特征作为解释变量，通过多元线性回归检验了样本企业高管团队特征与其成长性之间的关系。研究结果表明样本企业规模和高管团队的平均年龄对成长性的影响显著为负，样本企业高管团队的团队规模和女性高管占比对成长性的影响显著为正。同时，学历和学历同质性以及年龄同质性与样本企业成长性的关系不显著。最后根据实证研究结果，为我国创业板上市企业构建合适的高管团队和优化治理结构提出了若干建议。
关键词：
创业板 高管团队特征 企业成长性
[期刊] 财会通讯
[作者]
刘磊
一、引言创业板上市公司的建立和发展,体现了我国资本市场的多层次建设取得了突破性进展。创业板上市公司的属性不同于主板上市公司,其中最大的区别是创业板上市公司的成长主要依赖技术创新和人才资源,高管离职等问题的出现很可能会使公司资源流失,对公司发展不利。那么,如何对创业板上市公司高管进行激励,对其激励是否会促进创业板上市公司的成长,是本文研究的重点所在。
[期刊] 经济研究参考
[作者]
许洪智
自创业板市场设立以来，创业板公司价值评估受到越来越多人的关注，如何对普遍具有高成长性估值特征的创业板公司合理估值成为了学术研究的焦点。本文使用中国创业板上市公司２００９～２０１４年的数据，利用总资产增长率和无形资产增长率代表公司成长性，基于Ｆｅｌｔｈａｍ－ＯｈｌｓＯｎ模型实证检验了公司成长性对创业板上市公司股票价值的影响。研究发现，总资产增长率和无形资产增长率与公司股价显著正相关，结果表明创业板公司成长性是公司价值的重要影响因素。
[期刊] 经济问题
[作者]
黄昕 李常洪 薛艳梅
以2004~2007年在我国中小企业板块上市的公司为研究对象,对高层管理团队知识结构特征与企业成长性关系进行了实证检验。研究结果表明:高管团队教育水平对企业成长性有积极的显著影响,而高管团队科学工程专业背景和知识结构异质性则对企业成长性有消极的显著影响。为进一步从高管团队角度研究企业成长性提供了一定的参考依据。
[期刊] 会计之友
[作者]
张盟盟 段海艳
文章以高层梯队理论和委托代理理论为基础,以2012年披露研发投入的深沪交易所创业板的356家公司为样本,对公司高管团队特征和企业研发投入强度之间的关系进行实证分析。研究发现高管团队的特征和企业的研发投入有显著的关系,其中高管团队的平均年龄、任期、女性高管的参与比与研发投入呈负相关;高管成员的受教育水平、技术专业背景、团队规模、股权激励和高管薪酬与研发投入呈正相关。本研究结果对提升企业技术创新有一定的理论与现实意义。
关键词：
高管团队 创业板 研发投入 高层梯队理论
[期刊] 财会月刊
[作者]
张朝辉
本文根据"差异驱动"原理,选取深市创业板上市公司10项成长性指标构成时序立体数据表,运用数学矩阵对指标权重进行赋值,构建了创业板上市公司成长性评价模型,并以此对2009~2013年间深市29家创业板上市公司的成长性进行了具体分析和探讨。
[期刊] 商业时代
[作者]
刘苏
2009年10月30日,酝酿达10年之久的创业板市场正式上市并投入运作。创业板市场上市公司以民营企业为主。由于民营企业创立发展的特点,创业板市场上市公司在创立之初只有少数几个发起人,股权集中度高,大股东对公司实施控制,还带有浓厚的"家族色彩";董事会构建时间不长,治理层结构不健全,内部人治理现象显著,缺乏监督和制衡机制,内部治理问题频发,亟待解决。本文对创业板上市公司董事会特征做了详细分析,并对董事会特征与公司成长性进行实证分析,在此基础上提出相关建议。
关键词：
创业板 董事会特征 实证分析
[期刊] 统计与决策
[作者]
张秀生 刘伟
文章以2011年前上市的30家创业板信息技术产业公司的财务报表为数据样本,运用因子分析法构建出衡量企业成长性的综合性指标,并以企业的财务指标为解释变量,运用多元回归分析法,对企业的财务指标与企业的成长性之间的关系进行实证研究。研究结果表明,企业的盈利能力和营运能力对企业的成长性有明显的推动作用,企业的规模虽然对企业成长性有负面作用,但影响幅度较小。
[期刊] 金融与经济
[作者]
崔志霞 臧秀清
文章以创业板市场诸多企业业绩"变脸"的现状为研究背景,并从委托代理关系角度出发,围绕企业成长性来探讨非效率资本配置问题。搜集整理了创业板上市公司20132015年的财务面板数据,实证检验了企业成长性与非效率资本配置的关系以及委托代理问题对此关系的调节效应与中介效应。研究发现:企业成长性与非效率资本配置呈倒U型关系,债权人介入与股权结构对此关系具有调节效应,而管理层道德风险具有部分中介效应并受到债权人介入的影响。进一步研究发现:绝对控股对企业成长性与非效率资本配置关系的调节效应大于非绝对控股,股权制衡对此关
[期刊] 金融与经济
[作者]
崔志霞 臧秀清
文章以创业板市场诸多企业业绩"变脸"的现状为研究背景,并从委托代理关系角度出发,围绕企业成长性来探讨非效率资本配置问题。搜集整理了创业板上市公司2013~2015年的财务面板数据,实证检验了企业成长性与非效率资本配置的关系以及委托代理问题对此关系的调节效应与中介效应。研究发现:企业成长性与非效率资本配置呈倒U型关系,债权人介入与股权结构对此关系具有调节效应,而管理层道德风险具有部分中介效应并受到债权人介入的影响。进一步研究发现:绝对控股对企业成长性与非效率资本配置关系的调节效应大于非绝对控股,股权制衡对此关系的调节效应小于非股权制衡。上述结论对企业成长过程中的融资方式选择、股权结构设计与资本配置等方面具有积极的启示意义。
[期刊] 中国注册会计师
[作者]
王攀娜 王仲兵
业绩预告信息的精确度和准确性影响股票交易量和价格。高管持股可以降低信息不对称,并有利于提高业绩预告信息质量,而公司成长性是业绩预告信息质量的约束因素。本文通过研究创业板上市公司业绩预告的精确度和准确性发现,高管持股比例高时,披露区间预告的精确度较高,但准确性不高,高管持股没有降低信息不对称。高成长性上市公司虽然业绩预告精确度较差,但预告值与实际报告值间的偏差较小。
关键词：
创业板 业绩预告 高管持股
[期刊] 财经科学
[作者]
宋鹏 黄倩
上市公司的成长性是创业板市场发展的关键问题,目前涉及如何测量创业板上市公司成长性的研究在国内较少,因此,该研究具有重要的理论意义。本文旨在回答如何正确理解创业板上市公司的成长性、上市后是否存在"业绩变脸"、哪些因素会影响它的成长性等问题,这对于促进创业板健康成长,帮助投资者理性地分析和投资具有重要的实践意义。本文首先对企业"成长性"的内涵进行了完整界定,然后抽取174家公司作为研究样本进行实证研究,最后对实证结果进行分析并提出政策建议。研究得出创新是创业板上市公司发展的动力和源泉。
关键词：
创业板 成长性 上市公司 因子分析
[期刊] 财会通讯
[作者]
谢文君
本文以我国创业板市场自成立到２０１４年年底的４０６家上市企业的数据为研究样本，选取相关指标构建创业板上市公司成长性评价指标体系，并通过因子分析法对样本企业的成长状况进行实证分析，根据评价结果对我国创业板上市公司成长性提出相应的对策与建议。
关键词：
创业板上市公司 成长性 因子分析法
[期刊] 财会月刊
[作者]
赵淼
本文分析了创业板上市公司成长性信息披露的必要性,对创业板上市公司成长性的确认、评价和成长性信息披露进行了深入探讨,并提出了相关建议。
关键词：
成长性 创业板上市公司 成长性信息披露
[期刊] 经济管理
[作者]
王燕鸣 张俊青
创业板上市公司IPO后普遍出现的成长性下降的问题,给创业板的健康发展带来了挑战,引起了广泛的关注。本文针对我国创业板上市公司IPO后成长性下降的现象,从统计上严格检验了净利润增长率的变化,然后对净利润增长率进行分解并检验其财务驱动因素的变化,运用PEG估值法分析创业板上市公司估值的合理性。结果表明,中国创业板上市公司IPO后净利润增长率显著下降;总资产周转率和权益乘数显著下降;创业板上市公司的估值水平显著高于中小企业板,存在一定的泡沫。
关键词：
创业板 成长性 估值
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