标题
  • 标题
  • 作者
  • 关键词
登 录
当前IP:忘记密码?
年份
2024(4551)
2023(6984)
2022(5783)
2021(5803)
2020(4710)
2019(11032)
2018(11179)
2017(19245)
2016(12308)
2015(13984)
2014(14159)
2013(13076)
2012(11991)
2011(10901)
2010(11633)
2009(10537)
2008(10774)
2007(10364)
2006(9679)
2005(9040)
作者
(30047)
(24707)
(24631)
(23729)
(16194)
(11622)
(11461)
(9586)
(9574)
(9521)
(8282)
(8221)
(8126)
(8040)
(7938)
(7731)
(7691)
(7494)
(7323)
(7253)
(6528)
(6222)
(6120)
(5968)
(5729)
(5685)
(5549)
(5532)
(4991)
(4977)
学科
管理(40394)
(33527)
(30409)
企业(30409)
(29937)
经济(29908)
教育(21220)
中国(16332)
(13945)
(12326)
理论(11321)
(10288)
方法(10020)
(9232)
(9036)
财务(9002)
财务管理(8979)
教学(8681)
企业财务(8483)
业经(8242)
(7671)
(7637)
数学(7369)
数学方法(7168)
技术(7167)
(7138)
银行(7136)
地方(7059)
(6708)
经营(6594)
机构
大学(156591)
学院(152043)
管理(56232)
研究(53525)
(52570)
经济(50747)
理学(45044)
理学院(44456)
管理学(43714)
管理学院(43326)
中国(38303)
(35637)
教育(32169)
(31245)
师范(31136)
(30576)
科学(28682)
(28249)
(26051)
师范大学(24747)
中心(24155)
北京(23954)
研究所(22938)
(22280)
财经(21342)
技术(20528)
职业(19855)
(19495)
(19138)
(17594)
基金
项目(84402)
研究(74854)
科学(67242)
基金(54775)
(44391)
国家(43779)
教育(43774)
社会(41991)
社会科(39421)
社会科学(39411)
科学基金(37514)
编号(35362)
(34916)
成果(34118)
(30876)
课题(28646)
基金项目(27077)
(24811)
资助(23025)
项目编号(21815)
自然(21722)
自然科(21179)
自然科学(21176)
(20962)
规划(20874)
自然科学基金(20814)
(20540)
重点(20002)
(19242)
教育部(18633)
期刊
(68998)
经济(68998)
研究(61149)
教育(58474)
中国(47703)
(26330)
管理(26203)
技术(18522)
(17190)
金融(17190)
科学(15926)
(15532)
学报(15145)
职业(14605)
大学(13985)
图书(12012)
财经(10704)
(10609)
论坛(10609)
业经(10555)
农业(10361)
学学(10264)
经济研究(9317)
(9311)
书馆(8944)
图书馆(8944)
(8892)
技术教育(8800)
职业技术(8800)
职业技术教育(8800)
共检索到270568条记录
发布时间倒序
  • 发布时间倒序
  • 相关度优先
文献计量分析
  • 结果分析(前20)
  • 结果分析(前50)
  • 结果分析(前100)
  • 结果分析(前200)
  • 结果分析(前500)
[期刊] 中国成人教育  [作者] 崔映飞  
优秀的师资队伍是高校继续教育事业可持续发展的决定性因素之一。当前我国高校继续教育师资管理过程中出现了低素质教师固守、优秀师资不断流失的格雷欣法则现象。师资管理缺乏竞争意识的引入、教师评价体系设计不科学、薪酬管理与激励机制不健全、人才选拔与晋升机制不完善等是主要原因。要消解格雷欣法则现象,应着力培育积极向上的组织文化、建立公平公正的教师考评体系、构建以能力为核心的差异化薪酬分配机制、完善人才选拔和任用制度。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 马俊  
自我教育在高校教师继续教育中具有重要的现实意义,是当前"互联网+教育"时代对高校教师继续教育的时代需求,是当前高等教育供给侧结构性改革的现实要求,是实现当前高校教师继续教育最终目的的必然要求。可以通过提高高校教师自我教育意识、加强高校教师自我教育技能、培养高校教师自我教育习惯的具体策略,来达到高校教师继续自我教育的最终目的。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 付琳芳  
继续教育主要是针对不再接受传统教育的社会人群,根据需求不同进行知识和技能的学习,继续教育是终身学习体系的基石。目前,终身学习体系正处于初步发展阶段,而社会发展催促着继续教育发展脚步。教育行业是国家文化的重要体现,高校教师继续教育也成了教师不断学习与深造的主要方式。现主要对目前高校教师继续教育模式和创新策略进行探讨。
[期刊] 教育与职业  [作者] 吴学松  
非学历继续教育在构建终身教育体系,创建学习型社会进程中发挥着重要的作用。文章在分析国家发展战略、高等教育改革、高校服务职能拓展带来的战略机遇基础上,提出了高校非学历继续教育在思想保障、机制保障、质量保障、资源保障等方面的发展策略。
[期刊] 职业技术教育  [作者] 胡天佑  
作为建立在初始教育基础上的职后教育,高校继续教育已成为终身教育体系的重要组成部分。科技发展与产业升级的现实背景,加快继续教育发展的政策红利,高校资源扩充等为高校继续教育的发展提供了机遇。高校继续教育发展面临着继续教育的观念与意识尚未解冻,继续教育需求多样化,新兴高等继续教育机构兴起,高校继续教育伪市场化,高校继续教育理论研究滞后等挑战。高校继续教育的未来应对策略包括定位清晰化、经营市场化、资源开放化、视野国际化、项目特色化、管理规范化。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 陈小娟  
高校教师继续教育的开展,应当以教师积极的教育价值观为基础,不断提升高校教师的专业能力和个人综合素养,适应高校教学和育人的需要。高校教师需要在相对静态的高校教育环境中实现动态的自我发展,高校教师对于教育价值观的能动反应和能动应用,能够强化教育价值观对于高校教师发展的支撑,从而引导高校教师将个人的发展融入高校教育环境机制当中。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 谢浩洋  
大学音乐教师通过继续教育不仅能更好地提升自身能力,还有助于提升教学质量。继续教育对于高校音乐教师来说是一件十分有必要的工作。以终身教育的基本理念作为出发点,全面挖掘目前高等院校音乐教师职后继续教育存在的问题,并结合问题提出具体的解决方案。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 贺洁  
当今时代,终身学习的理念日益深入人心,构建终身教育体系、建设学习型社会已经成为大势所趋,其中一个重要环节就是高校继续教育的持续发展和成功转型。高校继续教育转型会在发展目标、教学格局以及教育服务等方面发生一些重大变化;并且,在转型期间还会面临着顶层设计、政策制定、文化建设、办学模式等方面的困境。本文在分析困境原因的基础上提出了相应的变革策略。
[期刊] 教育与职业  [作者] 彭崴  罗亚娟  
文章分析了高校体育教师继续教育需求的目的、态度、途径和形态,提出了相应的培训策略,包括系统性、教育和发展统一、兼顾时代性和开放性以及理论和实践相统一的原则,保障资金、重视非学历教育、建立健全教师的职务聘任制度、重视培训效果等具体措施。
[期刊] 中国劳动  [作者] 叶立新   孙剑平  
[期刊] 中国成人教育  [作者] 韩永强  王慧珍  
近年来,我国职业继续教育取得了较大的发展。与发达国家职业继续教育发展水平相比,我国未来还应在政策法规、培训形式、保障体系、管理体制和评估机制等方面进一步完善,以充分发挥职业继续教育在开发人力资源方面的重要作用。
[期刊] 教育发展研究  [作者] 应永祥  王宪平  董胜民  
激励机制是促进继续教育改革和发展的关键。从管理激励理论视角看,我国继续教育激励在诱导因素、行为导向、行为幅度、行为归化等方面存在不足,继续教育激励机制有待完善。因此,应设计科学的诱导因素,实行正确的行为导向,制定有效的行为幅度,健全行为归化制度,加强配套制度建设,进而完善继续教育激励机制。
[期刊] 职教论坛  [作者] 闫智勇  何履胜  
我国继续教育的法制建设落后,运行机制不健全,导致继续教育市场发育极不完善,各类继续教育主体之间竞争激烈而无序,市场管理极不规范,致使高职院校开展继续教育障碍重重。高职院校欲在继续教育领域中有所作为,必须认真研究并积极开拓继续教育市场,对市场进行精细划分和精准定位,并以差异化的市场战略精确地进入竞争市场。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 徐训芳  林明灯  
近些年,我国继续教育获得长足发展,取得显著成效,但是在长期需求侧管理的主导下,供需结构不平衡问题日益突出。例如,继续教育供给数量大于成人学生受教育的实际需求,供给质量不能满足成人学生求学需求等,继续教育供给侧改革势在必行。阐述了继续教育供给侧改革的内涵,分析了继续教育供需结构存在的问题,并以"创新、协调、绿色、开放、共享"五大发展理念为指导思想,提出继续教育供给侧改革的具体路径:建设专业动态调整机制、实现有效供给;以市场需求为基础,实现创新供给;推动继续教育信息化,实现精准供给。
文献操作() 导出元数据 文献计量分析
导出文件格式:WXtxt
作者:
删除