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[期刊] 税务与经济
[作者]
张鑫 吕敏
新形势下，随着＂两个一流＂建设的不断深化，高校对人才的竞争日趋激烈。如何科学合理地优化配置现有的人力资源，发挥人力资源的最大效用，成为高校当下必须完成的一项攻坚课题。当前吉林省属重点高校在人力资源的配置上存在的主要问题有：师资队伍总量不足，结构不优；领军人才欠缺，高层次人才队伍建设力度不够；引才资金不足，政策不到位；人才流动缺乏政策支持；缺少校际优质人才共享机制等。优化吉林省属重点高校人力资源配置，需要坚持整体与局部、规模与结构、普遍培养与重点选拔、外引带动与内部激励相结合的原则，树立校际之间人力（人才）资源共享的理念，形成区域人力资源合力，为吉林省地方经济建设做出新的更大的贡献。
[期刊] 中国科技论坛
[作者]
何建华 可爱群
本文从总量与结构两方面对吉林省科技人力资源的现状进行分析,指出吉林省科技人力资源配置中存在着人力资源总量缩减、结构不均衡、科技人员绩效低以及科技投入少等问题。作者针对这些问题提出了相应的政策建议。
关键词：
科技人力资源 区域经济 人力资源配置
[期刊] 职业技术教育
[作者]
王大华
2014年贯彻实施《行政事业单位内部控制规范》以来,吉林省属高校取得了明显成效,也存在诸多问题。针对内控建设过程中存在的对政策文件理解不透、落实不够、内控制度建设水平不均衡、内控设计与高校定位存在偏差、内控有效性评价及监督职能薄弱、内控风险评估机制不健全等问题,提出了深入学习政策文件、落实内控要求、长期系统完善内控制度建设、打造符合各高校定位的个性化内控方案、建立以评促建的内控有效性评价机制、建设动态调整风险防范长效机制等对策。
关键词：
地方高校 内控建设 风险防范 吉林省
[期刊] 图书情报工作
[作者]
温红超
[目的/意义]当前高校图书馆座位预约管理系统研究中默认系统会被广泛使用,然而实践中并非必然如此。针对座位预约管理系统的实际使用效果,分析其成因,并提出完善座位预约管理制度的思路。[方法/过程]采用实证分析和经济学分析方法,统计吉林大学鼎新图书馆座位预约管理系统的使用数据,描述其使用效果。通过讨论座位预约管理制度中的规则选择成本、分配成本、裁判成本、执行成本以及监督成本,分析座位预约管理系统使用现状的成因。[结果/结论]实践中座位预约管理系统使用人数偏少,这种现象是"先到先得"和"预约选座"两种座位资源分配规则博弈的结果。由于在规则选择、分配、裁判、执行以及监督过程中成本分配不合理,读者缺乏使用系统的激励机制。系统功能的实现程度也是影响读者使用的因素,高校图书馆引进座位预约管理系统主要为了解决占座问题。针对4种不同类型占座行为,系统功能实现程度不一。要完善座位预约管理制度,需要整体地、系统地采取措施,包括统一座位资源分配规则、完善制度设计、系统管理和人力管理相结合。
[期刊] 税务与经济
[作者]
于晓权 孟宪生
吉林省是人力资源存量相对比较丰富的地区,但由于开发和利用体系上的原因,存量优势并没有转化为劳动力就业和经济发展优势。因此,探索科学有效的人力资源开发和利用体系,对缓解吉林省当前就业的结构性矛盾,保持社会经济的可持续发展具有长远的战略性意义。
关键词：
吉林省 人力资源 存量优势 开发体系
[期刊] 山西财经大学学报
[作者]
冯圆 张肃
吉林省金融资源配置效率的低下在一定程度上制约了其农业现代化的发展。文章通过分析吉林省农业金融资源配置现状,提出农业金融资源配置中存在的问题,并在对吉林省农业金融资源实证分析的基础上,提出构建吉林省农业现代化金融资源配置体系的对策。
关键词：
吉林省 农业金融资源 配置效率
[期刊] 税务与经济
[作者]
赵新宇 郭欣
改革开放以来,吉林省县域经济快速发展,逐渐成为推动本省经济发展的重要力量。同时,以农村工业化为主要方式的县域经济发展也导致了县域产业结构的巨大变化。作为一种较小尺度的区域经济,县域经济有别于城市,以及更大范围的区域经济,因此其产业结构变化具有独特的规律。以吉林省县域经济为研究对象,通过实际数据,具体分析县域经济发展中各产业所发挥的作用,并揭示其产业结构演化的特点,有利于促进县域经济发展,进而成为推动吉林省经济发展的新增长点。
关键词：
县域经济 吉林省 经济发展 产业结构
[期刊] 教育与经济
[作者]
杨晓华 卢永艳
教育在整个国民经济的发展中发挥着越来越重要的作用,本文以吉林省为例,分析了改革开放以来教育对经济增长的影响。结果表明高等教育对于经济增长有显著的推动作用,而基础教育则没有;教育在吉林省的经济增长中的贡献呈逐步递增趋势,但是从整个过程来看,推力不足。
关键词：
经济增长 教育 实证分析
[期刊] 国土资源科技管理
[作者]
陈卓 李秀霞 徐龙
土地利用结构优化是编制土地总体规划的基础和核心。以吉林省西部为例,在RS和GIS的支持下,结合野外调查及社会经济统计年鉴数据,基于经济-生态双重目标,运用灰色线性规划模型,对2010年吉林西部土地利用结构进行优化研究。结果表明:到2020年耕地、林地和建设用地将分别增加4.50%、0.07%和1.14%,未利用土地、水域和草地将分别减少5.68%、0.01%和0.02%。预计这种优化结果不仅能满足2020年经济发展需求,而且能维护生态脆弱地区的生态平衡,保障土地生态系统的良性循环,可实现土地资源的可持续利用。
[期刊] 统计与决策
[作者]
王冲 刘鹏飞 孙磊
文章通过构建高校科技创新能力评价指标体系，借助灰色关联分析法和CRITIC法并基于科技创新基础条件等五个维度对吉林省高校科技创新能力进行实证分析。结果表明：科技经费支出和研究与发展（R&D）项目当年投入人员是高校科技创新的两个重要基础条件，持续增加R&D成果应用及科技服务项目经费投入可有效优化资源配置，改善科技创新基础条件。同时，通过增加R&D成果应用及科技服务项目投入、提升专利成果转化运用效益和增加参加国际学术会议人员等方式，实现高校科技创新推动区域经济社会高质量发展。
[期刊] 工业技术经济
[作者]
秦彩萍 石秀丽 曲丽娜
本文通过问卷调查和实地访谈,对吉林省中小企业人力资源管理与开发的现状及问题进行了分析,提出观念落后、专业人才匮乏和资金短缺是制约吉林省中小企业人力资源发展的主要障碍。
[期刊] 中国卫生经济
[作者]
刘冠宇 李潇 任思姚 李轩 杨淑娟
目的:了解吉林省基层医疗机构人力资源现状及影响因素,为新医改政策制定提供依据。方法:以双因素理论为基础,对吉林省16 227名基层医疗机构医务人员进行问卷调查,并将该省卫生统计年鉴数据与全国卫生统计年鉴数据进行对比。结果:被调查省基层医疗机构人才结构不合理,高层次人才较少,福利制度、工资待遇等保健因素满意度低,培训、晋升空间、绩效考核等激励因素存在较大的问题。结论:需要通过部门联动,改善基层医疗机构人力资源管理中的保健因素和激励因素,改善基层医疗机构人才现状,使基层医疗机构更好的服务于新医改。
关键词：
基层医疗机构 人力资源配置 吉林
[期刊] 农业经济
[作者]
刘保庵 郭庆海
运用系统动力学分析方法对吉林省农村人力资源的流动问题进行分析，明晰了农村人力资源流动系统的要素组成和因果关系，辨识农村人力资源流动系统的特征，从完善农村人力资源的就业能力提升体系、创新农村人力资源流动环境改善体系和建立农村人力资源合理流动的社会保障体系等方面构建农村人力资源流动系统的对策。
[期刊] 工业技术经济
[作者]
孙笑 高祥 孟志敏
＂一带一路＂战略是我国提出的宏伟战略构想之一，其建设过程涉及众多产业和要素的整合、配置，最终目标是为相关地区提供新的发展机遇。吉林省近年来主动融入＂一带一路＂战略，通过优化资源配置，抓住契机，力争推动长吉一体化的发展。为了更好的了解吉林省跨境电子商务的发展现状，本文从３个层面：政策层面、经济层面、社会层面分析了吉林省跨境电子商务的基本情况，并梳理出吉林省跨境电子商务总体存在的问题。
关键词：
一带一路 跨境电子商务 经济合作
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