标题
  • 标题
  • 作者
  • 关键词
登 录
当前IP:忘记密码?
年份
2024(8184)
2023(11357)
2022(9479)
2021(8631)
2020(7643)
2019(17515)
2018(17272)
2017(33259)
2016(18328)
2015(21067)
2014(21133)
2013(21302)
2012(19539)
2011(17205)
2010(17729)
2009(16786)
2008(17488)
2007(16279)
2006(14216)
2005(13130)
作者
(54372)
(45578)
(45448)
(43103)
(29255)
(21574)
(20836)
(17848)
(16853)
(16579)
(15387)
(15268)
(14833)
(14354)
(14165)
(14104)
(13915)
(13640)
(13321)
(13163)
(11395)
(11271)
(11198)
(10516)
(10306)
(10280)
(10178)
(10088)
(9286)
(9172)
学科
(89940)
(83155)
企业(83155)
(81997)
经济(81904)
管理(77968)
方法(38997)
数学(30055)
(29961)
数学方法(29828)
业经(28511)
(26474)
(23281)
财务(23239)
财务管理(23202)
企业财务(21988)
技术(21529)
农业(19045)
(17925)
中国(17722)
(15947)
理论(15889)
(15791)
(15596)
(14168)
贸易(14164)
(13757)
经营(13455)
(12863)
技术管理(12831)
机构
学院(273961)
大学(268116)
(114931)
管理(114384)
经济(112520)
理学(96214)
理学院(95291)
管理学(94106)
管理学院(93558)
研究(83508)
中国(68428)
(56599)
(55485)
科学(50175)
(48452)
(44611)
(43041)
财经(42958)
中心(40174)
业大(40069)
(38783)
研究所(38456)
农业(38284)
北京(35568)
(35007)
经济学(33763)
商学(31570)
财经大学(31321)
商学院(31311)
(31178)
基金
项目(170906)
科学(134966)
研究(127152)
基金(122701)
(105398)
国家(104402)
科学基金(91012)
社会(79921)
社会科(75777)
社会科学(75750)
(69474)
基金项目(65378)
自然(58736)
教育(58539)
自然科(57378)
自然科学(57361)
自然科学基金(56400)
(56383)
编号(52399)
资助(49743)
成果(41206)
(39487)
(39406)
(38086)
重点(38071)
(36781)
创新(36034)
课题(35488)
科研(32756)
教育部(32615)
期刊
(133578)
经济(133578)
研究(77160)
中国(56021)
(50152)
管理(48284)
(44365)
学报(37486)
科学(36902)
农业(30098)
技术(29913)
大学(28714)
学学(27187)
教育(26256)
(25460)
金融(25460)
业经(23493)
财经(22150)
(20675)
经济研究(19689)
(19182)
技术经济(18503)
问题(17250)
财会(16178)
现代(14173)
会计(13917)
商业(13770)
(13403)
科技(13342)
世界(13001)
共检索到418205条记录
发布时间倒序
  • 发布时间倒序
  • 相关度优先
文献计量分析
  • 结果分析(前20)
  • 结果分析(前50)
  • 结果分析(前100)
  • 结果分析(前200)
  • 结果分析(前500)
[期刊] 工业技术经济  [作者] 赵宏  王宏起  
本文对高新技术企业核心能力的内涵、基本特征以及构成要素进行分析,并对高新技术企业构筑和巩固核心能力的管理问题进行了研究。
[期刊] 技术经济  [作者] 祝爱民  赵德志  于丽娟  
一、引言 核心能力是企业可持续竞争优势的源泉,是企业可持续发展的恒久动力。在日趋激烈的竞争中,环境和机会只是提供了企业成功的可能性,企业内部因素才是决定企业成败的主要因素,企业稳定成长的最终力量体现在企业内部,即企业的资源和能力,企业要获得长期的良性发展,必须审视自身的资源和能力能否胜人。按照核心能力的理论观点,企业成长的过程就是核心能力不断演变发展的过程。因此可以通过探讨高新技术企业不同成长阶段的能力变化规律,提出高新技术企业不同发展阶段的发展战略。 二、高新技术企业成长过程模式
[期刊] 中国科技论坛  [作者] 唐恒  付丽颖  冯楚建  
高新技术企业是我国建设创新型国家的重要力量,知识产权管理是提升高新技术企业创新能力的重要手段。本文基于全国57个国家高新区的1991家高新技术企业调查,分析了高新技术企业的知识产权管理现状,从企业知识产权的投入-产出、应用、保护以及战略制定四个方面评析了企业的知识产权管理绩效,分析指出外部尚未形成政策合力、内部缺乏科学的管理模式等是影响知识产权管理的主要障碍性因素,并从深化价值管理意识、实施流程化管理、加强政策引导等三个方面提出了提升企业知识产权管理绩效的对策建议。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 傅毓维  安静  
高校高新技术企业作为典型的知识、技术密集型组织,知识是企业获取可持续竞争优势的最有力武器,知识管理已成为信息时代高校高新技术企业迫切需要研究的课题。本文在剖析高校高新技术企业知识管理特征的基础上,介绍了知识管理技术与工具,深入地阐述了高校高新技术企业知识管理的实施原则与步骤。
[期刊] 财务与会计  [作者] 杨世忠  
本世纪80年代,人类开始进入信息社会时期。在这个时期,科学技术发展日新月异,知识更新与传播以空前的广度、深度和速度进行。与此同时,电子信息产业的崛起,为人们展示出高新技术企业将主导21世纪世界产业经济发展潮流的前景。高新技术企业的特点可以用"高、快、灵"三个字概括。"高",指产品技术含量高,附加价值高,员工文化素质高,经营风险高;"快",指产品更新换代快,市场发展快,企业成长快(相应地,企业稍有失误,垮得也快);"灵",指企业对科学技术发展反应灵敏,对市场外界条件变化感应灵敏,对组织结构的设置、管理制度、技术手段和方法的选择及生产工艺的安排,都更为灵活。
[期刊] 统计与决策  [作者] 孙红丽  
文章从高新技术企业知识管理能力内涵的多维度、多层次角度出发,构建了高新技术企业知识管理能力评价指标体系并借助于BP人工神经网络方法实现了对高新技术企业知识管理能力的综合评价,为高新技术企业认识和了解自身知识管理水平,改善知识管理平台,加快知识创新步伐提供了新的思路与途径。
[期刊] 统计与决策  [作者] 汤伟伟  梁瑞兵  
人力资源管理动态能力决定着企业人力资源管理体系的有效性。文章初步界定了评价我国高新技术企业人力资源管理动态能力的6个维度,分析了不同企业人力资源管理动态能力差异性。结果表明,我国高新技术企业在人力资源管理动态能力方面受企业性质的影响,存在一定的差异性,但这种差异性并不显著。
[期刊] 工业技术经济  [作者] 马希敏  杜春沈  
本文给出了高新技术企业的概念及其特征,简要分析了高新技术企业与传统企业在知识管理方面的区别,最后提出了相应的知识管理策略,即建立知识联盟,整合多重知识;建立虚拟网络组织;加强非正式信息交流,促进知识创新网络的建立。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 师帅  王林雪  
高新技术企业如何对其新招大学生进行测评管理,以怎样的依据对新招大学生进行奖励或惩罚,这个问题是高新技术企业人力资源管理方面的一个重要问题。本文试图通过对高新技术企业和大学生自身特点的分析以及高新技术企业对新招大学生进行测评管理的因素和过程的分析,建立起高新技术企业对新招大学生进行测评管理的模型,为高新技术企业的人力资源管理提供一些有益的建议。
[期刊] 工业技术经济  [作者] 杨双  王玉冬  
本文针对我国中小高新技术企业融资渠道窄、资金供给不足的实际问题,结合中小高新技术企业特点和我国中小高新技术企业的融资现状,从充分利用外源融资的角度出发,通过对利用供应链管理平台进行融资的优势研究,为我国中小高新技术企业提供一种新的融资模式,对解决我国中小高新技术企业融资难问题有一定借鉴作用。
[期刊] 中国科技论坛  [作者] 蔡国材  王文静  
本文基于中关村海淀园高新技术企业的全面调查数据,运用面板双变量Probit模型与混合Logit模型实证研究海归人数与高新技术企业国际化行为的关系。结果表明:(1)长期看,海归人数对企业出口和对外直接投资两种国际化行为均呈现正向促进作用;(2)短期内,受内外部因素影响,企业增加的海归人数正向促进了国际化行为;(3)两类不同企业的国际化行为决策方式略有差异,以对外直接投资为导向的企业更加灵活,以出口为导向的企业受更多方面因素影响。本文还讨论了内生性问题,并做了稳健性检验。创新点主要有:(1)综合考虑人财物国际化三方面,搭建统一框架进行机理和量化分析,选取面板双变量Probit模型以考察出口行为和对外直接投资行为的相关性;(2)进一步分解海归人数对高新技术企业国际化影响的因素,用混合Logit模型验证了长期因素、短期内外部因素的存在性与合理性;(3)基于中关村海淀园高新技术企业的面板微观数据具有优势。本文对企业国际化管理与国家政策制定提出相应建议,国际化竞争归根结底是国际化人才这种高端生产要素的竞争,在对外开放和国际竞争日趋激烈的背景下,吸引海归人才以助力高新技术企业国际化既有必要性,也有合理性。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 朱兆芬  李向东  
在知识经济时代,高新技术产业是知识经济的第一产业支柱,因此高新技术企业势必以智力为依托,以知识为生产力,管理好高新技术企业的知识,就管理好了高新技术企业。我国是发展中国家,更应该积极地应对知识经济时代如何管理好高新技术企业这一严峻课题。本文从基本定义出发,论述了知识在高新技术企业中流动过程以及管理知识的方法。
[期刊] 财会通讯  [作者] 黄慧萍  
高新技术企业是指在国家重点支持的高新技术领域内,持续进行研究开发与技术成果转化,形成企业核心自主知识产权,并以此为基础开展经营活动,在中国境内(不包括港、澳、台地区)注册一年以上的居民企业。它是知识密集、技术密集的经济实体。高新技术企业与传统的工业企业存在较大的差异,所以其成本管理也会有所不同。这些不同主要体现在成本管理理念、成本分析方法、成本信息质量的要求、成本的核算与控制以及成本
[期刊] 情报理论与实践  [作者] 储节旺  郭春侠  
高新技术企业核心竞争力的决定因素有很多,本文列举了系统构成、组织职能、资源与能力3个视角的观点。从这些决定因素入手,是培育高新技术企业核心竞争力的基本途径。运用知识管理可以从根本上促进核心竞争力的提升。文章分析了运用知识管理培育高新技术企业核心竞争力的机理、途径、方式和方法。
[期刊] 经济问题  [作者] 胡继灵  
核心竞争力对高新技术企业的生存与发展有着重大而深远的影响。要获得核心竞争力 ,保持核心竞争力 ,并依靠核心竞争力为企业带来长期的竞争优势 ,高新技术企业必须科学地对自己的核心竞争力进行定位、识别、培养、应用、保护与创新 ,即对核心竞争力实施全方位的管理。
文献操作() 导出元数据 文献计量分析
导出文件格式:WXtxt
作者:
删除