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[期刊] 经济体制改革
[作者]
张筱风
预算管理体制的目标是为了解决中央政府与地方政府的权利分配,以提高财政资金的利用效率问题,其有效性是通过各行为主体的相互博弈来实现社会效益最大化。但目前分税制改革下暴露出的诸多问题使得其有效性受到多方质疑。从制度演化的角度来探讨这种现象的内在机理,会进一步理清预算管理体制中各行为主体的效用目标,并为这项改革的深入进行提供新的思路:进一步明确中央与地方人事权;正确处理中央与地方两级调控的关系;构建政府行为激励约束机制。
关键词：
预算管理体制 有效性 制度 分税制
[期刊] 财经理论与实践
[作者]
王国海
Owing to dominance of state-owned shares in listed company,ubiquitous internal manipulation, and relative inefficacy of the dualistic supervisory institution of director board,independent director system has been introduced to China,in order to compensate the inefficency of surpervisory function of ...
[期刊] 外国经济与管理
[作者]
信春霞
一、瑞典预算制度模式瑞典的财政预算分为中央预算（国家预算）和地方预算，前者由中央政府主管，后者分别由各省、市等地方政府主管。另外，还有一个具有独立形式的公共财政体系，即社会保障系统。它相对独立于国家财政之外，但也是国家财政体系的一个组成部分。各种预算...
[期刊] 中央财经大学学报
[作者]
江月
近年来,越来越多的文献关注到预算过程的公民参与,但关于参与有效性这一重大主题似乎淡出了研究的视野。本文从形式完备性、实践深度和最终效果三个维度构建参与有效性初步分析框架,并在三个维度下鉴别出影响参与有效性的关键因素。
关键词：
预算过程 公民参与 有效性 三维框架
[期刊] 中国成人教育
[作者]
王勇
近几年,我国民办高校获得了飞速发展。但是,民办高校速度上的发展并没有从根本上改变它们的窘境。其根本原因就在于没有建立分类管理的体制。对此,美国在管理非营利性和营利性高校方面有着非常完善的管理体制和治理结构供我们借鉴。我国民办高校应该强化办学特色,推行差异化的办学模式,建立分类管理的注册登记制度、税收制度和治理制度等。
关键词：
民办高校 分类管理 美国营利性高等教育
[期刊] 中央财经大学学报
[作者]
赵合云
一般地讲,引入权责发生制政府会计可以从三方面支持绩效预算:保证绩效信息与财务信息的完整性和可靠性,实现预算与绩效的直接相联,激励更好的管理绩效。但从制度关联性的视角分析,这种新引入的权责发生制政府会计只有在与现存制度相互耦合的情况下才能达到理想的效果。考虑到绩效预算和权责发生制政府会计的前景,中国应密切关注国际上的改革动态,积极借鉴其先进的经验。
关键词：
绩效预算 权责发生制 制度关联性
[期刊] 职教论坛
[作者]
张胜军
制度是农民工培训的关键性资源。从制度结构的视角看,农民工培训的有效供给应重点抓好"核心制度"和"配套制度"建设。"核心制度"主要包括农民工培训的管理制度、职业资格制度、经费投入制度和督导检查制度;而"配套制度"的重点则是农民工的户籍制度、社会保障制度和劳动就业制度。
关键词：
农民工培训 制度建设 制度结构 制度安排
[期刊] 经济问题探索
[作者]
吴春雷 马林梅
薪酬管制是中国经济转轨时期国企改革的一个特殊的制度背景,薪酬管制的有效性需要一个规范研究的理论解释。通过推演企业高管效用与企业支付之间的均衡模型,研究高管薪酬管制与外生监督力变化强度共同作用下的有效性,结果发现:薪酬管制的效果表现为高管控制权收益对薪酬的替代以及基于替代的企业业绩变化,而且薪酬管制的综合效果因监督力变化方向和强度的差异而不同;如果实施薪酬管制并忽视或减弱了监督力,那么高管控制权收益的增长和企业业绩的下降幅度都是最大的,从而解释了薪酬管制如何通过替代性传导机制导致高管腐败频发的现象。研究结果表明,薪酬管制与高管腐败和企业业绩下降是否是一种必然的因果关系,取决于监督力的变化方向和强...
关键词：
薪酬管制 控制权收益 在职消费 企业绩效
[期刊] 改革
[作者]
朱军
基于现代公共部门预算管理的理论和工具方法构建一个细化的预算管理制度框架,提出一个走向"全面规范、公开透明"的中国预算改革路径。并以现代公共部门预算管理的框架内容为序,提出透明度的工具、责任性的要求、公共资源预测、成本预测、最优资源配置量确定、最优净现金流确定、财务报告与财务状况分析等工具方法。
关键词：
公共部门 预算改革 公共服务 政府转型
[期刊] 北京林业大学学报(社会科学版)
[作者]
纪元 柯水发 乔丹
以伊春重点国有林区为例，梳理了我国林区管理体制变迁“分-合-分”的历史脉络，并结合历史制度主义范式划分为两个关键时期，以探究重点国有林区管理体制变革背后的逻辑。研究发现，其变迁机制呈现出多层次、多主体互动等特征，本质是在新发展形势下对难以适应生产力发展要求的制度框架的重新调整。制度变迁萌生于宏观社会结构、经济结构转型，伊春两次管理体制变革背后是截然不同的路径和特征：在第一次转型时期，路径依赖效应弱而由基层行动者产生的行动压力较强，为诱致性制度变迁；第二次转型时期，路径依赖较强但国家行动者强势介入，为强制性制度变迁。最后，在建立改革历史观、结构观和动态观的基础上，要正确认识“合-分”的本质、树立改革的动态意识及形成改革的行动者思维，从而推动改革再深入，助力东北再振兴，最终实现共同富裕目标。
[期刊] 北京林业大学学报(社会科学版)
[作者]
纪元 柯水发 乔丹
以伊春重点国有林区为例，梳理了我国林区管理体制变迁“分-合-分”的历史脉络，并结合历史制度主义范式划分为两个关键时期，以探究重点国有林区管理体制变革背后的逻辑。研究发现，其变迁机制呈现出多层次、多主体互动等特征，本质是在新发展形势下对难以适应生产力发展要求的制度框架的重新调整。制度变迁萌生于宏观社会结构、经济结构转型，伊春两次管理体制变革背后是截然不同的路径和特征：在第一次转型时期，路径依赖效应弱而由基层行动者产生的行动压力较强，为诱致性制度变迁；第二次转型时期，路径依赖较强但国家行动者强势介入，为强制性制度变迁。最后，在建立改革历史观、结构观和动态观的基础上，要正确认识“合-分”的本质、树立改革的动态意识及形成改革的行动者思维，从而推动改革再深入，助力东北再振兴，最终实现共同富裕目标。
[期刊] 教育研究
[作者]
毕宪顺
领导与管理概念不同,领导体制与管理体制也有明显区别。党委领导下的校长负责制是高等学校内部领导体制,而非管理体制。正确认识和区分领导体制与管理体制,明晰政治权力与行政权力;科学构建高等学校内部管理体制,规范政治权力与行政权力;完善党委领导下的校长负责制领导体制,调适政治权力与行政权力;充分发挥教代会的作用,监督政治权力与行政权力,是深化高等学校内部管理体制改革的核心内容。校务委员会制、董事会制、教授委员会制是高等学校内部管理体制的取向。
关键词：
高等学校 体制 权力 改革
[期刊] 财政研究
[作者]
李奕宏
建国以来,由于政府目标、财政资源分配、技术进步、制度选择集合等方面因素的变化,内在地决定了我国财政管理体制从改革开放前的中央集权型"统收统支"体制到改革开放后的行政性分权型"财政包干"体制,再到目前与国际惯例接轨的经济性分权型"分税制"体制的变迁。我国财政管理体制的变迁,实际上反映着集权分权的"螺旋式上升"循环变化过程。从制度上来说,这一变迁过程具有五大特征:体制变迁选择渐进性改革策略,体制变迁采取强制变迁方式,体制变迁是一个帕累托改进的过程,中央与地方具有明显的经济理性,体制的法制化程度不高。今后的发展方向是由行政向宪政转变。
关键词：
财政 管理体制 变迁 制度分析
[期刊] 上海经济研究
[作者]
胡军
经济技术开发区是中国改革开放中制度创新的一个典型案例,具有重要的研究价值。本文试图从制度变迁的视角来分析以泰达为代表的地方政府行为,指出由于地方政府的利益增强使得制度创新中的多方博弈更为激烈并影响到中国改革的最终进程,地方政府行为在制度变迁中的作用使得制度要素在引入区域经济研究中不仅仅是研究区域协调问题,也应关注区域内部的自我制度创新。
关键词：
政府行为 制度分析
[期刊] 现代管理科学
[作者]
张勇
不同的经济体制,政府行政部门经济管理职能不同,政府管理国有企业的方式也就不同。研究我国计划经济体制和体制改革转型时期的政府与国有企业的关系,可以看出,政企关系涉及政府行政部门管理职能的定性和委托代理关系中政府控制的国有企业产权分解程度这样两个层次的内容。研究这两个制度层次的不同组合,可以对我国计划经济和体制改革转型时期,政府与国有企业关系的制度特征的变化进行归纳和说明。
关键词：
国有资产管理体制 政企关系 制度组合
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