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[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 李清  Nicky Shaw  
项目群管理将大量相关联的项目进行集成和控制,其复杂性和管理难度远远大于单纯的大项目或多项目,嵌入到合作关系网络中的业主、承包商、分包商、咨询公司通过共享信息和资源来完成庞大的项目群。文章运用案例分析方法研究一家大型水务企业项目群,研究发现业主与八个大型承包商之间组织间关系的复杂性表现为:八个大型承包商负责五个工种,而且大型承包商的项目群周期个数存在差异。通过社会网络分析法中心性分析、基于工种的中心性分析和信息共享网络社会关系图发现节点项目群周期个数越多,越容易处于网络位置中心,节点点入度比点出度高更能反映节点影响力。
[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 李清  Nicky Shaw  
项目群管理将大量相关联的项目进行集成和控制,其复杂性和管理难度远远大于单纯的大项目或多项目,嵌入到合作关系网络中的业主、承包商、分包商、咨询公司通过共享信息和资源来完成庞大的项目群。文章运用案例分析方法研究一家大型水务企业项目群,研究发现业主与八个大型承包商之间组织间关系的复杂性表现为:八个大型承包商负责五个工种,而且大型承包商的项目群周期个数存在差异。通过社会网络分析法中心性分析、基于工种的中心性分析和信息共享网络社会关系图发现节点项目群周期个数越多,越容易处于网络位置中心,节点点入度比点出度高更能反映
[期刊] 科技管理研究  [作者] 高寿华  魏艳秋  刘程军  陈国亮  
研究运用Meta分析方法,借助国内外二十余年关于网络位置与组织创新关系的实证研究文献(81项研究的16 975个独立样本),证实网络位置与组织创新之间存在显著的正相关关系,其相关系数为0.448。研究还探讨网络位置的测量维度、中介变量的存在情况、时间因素、组织规模和文化差异等调节效应。结果表明,时间因素、组织规模、网络位置的测量维度以及中介变量的存在情况显著调节网络位置与组织创新之间的相关关系,而文化差异的调节作用不显著。
[期刊] 软科学  [作者] 孙永磊  党兴华  宋晶  
在梳理相关文献的基础上,提出网络位置、跨组织学习和惯例搜寻能力三者之间关系的理论假设,结合我国企业合作创新的具体实践进行问卷调查和实证检验。研究结果表明:与中心性相反,结构洞较为丰富的企业与惯例搜寻能力之间存在显著的正向相关关系;开发性学习不利于惯例搜寻能力的提升,而开拓性学习则相反;中介变量跨组织学习的两个构成维度有利于强化网络位置对惯例搜寻能力的作用。
[期刊] 科技进步与对策  [作者] 李明星  苏佳璐  胡成  
以江浙沪A股上市公司为研究对象,运用DEA模型测度企业技术创新绩效,从网络位置和网络关系维度出发,实证检验产学研合作中企业网络位置与关系强度对企业技术创新绩效的影响。研究表明,网络中心位置即度数中心度在某种程度上抑制企业技术创新绩效提升;企业网络中介位置即中间中心度对技术创新绩效具有显著正向促进作用;网络关系强度对企业技术创新绩效具有显著正向促进作用。据此,提出相关对策建议。
[期刊] 生态经济  [作者] 范从林  周海炜  
太湖流域水污染防治网络治理的关键是对于网络参与者行为的约束和激励,这种影响主要通过组织间关系进行。组织间关系对参与者的约束和激励主要受到组织间资源依赖程度和信任程度的影响,其中组织间关系强度作为这种影响的中间变量,理论研究揭示了在组织间关系中存在的"依赖和信任-关系强度-约束和激励"影响模型。通过对太湖流域水污染防治网络的实证研究,验证了在组织间关系影响模型中存在的主要假设,实证研究因此提出了对于水污染防治网络治理的关键之一是对网络中心角色的治理。
[期刊] 技术经济  [作者] 钱敏  冯俊文  
本文旨在为网络组织中核心企业与网络节点企业之间的关系管理提供理论支持。首先,构建了现有网络节点企业价值评价指标体系,并采用系统聚类分析方法对网络节点企业进行分类,提出了各类网络节点企业关系管理策略;其次,采用Fuzzy集合论与AHP方法相结合的模糊综合评判方法,构建了核心企业与高价值的关键网络节点企业之间的关系质量评价综合决策模型;最后,结合具体实例说明了网络节点企业价值评价模型的应用以及核心企业与关键网络节点企业之间关系质量评价模型的应用。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 雷辉  马伟  
企业所在连锁董事网络的位置是影响企业创新战略程度的关键因素。文章以3年为时间窗口构建2011-2013年期间高新技术企业以连锁董事为关系的网络,利用社会网络分析方法获取网络位置相关指标,通过MATLAB编程获得BP神经网络模型,并用该模型来研究网络位置与企业创新战略程度之间的关系。研究结果表明:中间中心度和接近中心度对企业创新战略程度有正向影响,而程度中心度对企业创新战略程度有负向影响;接近中心度、程度中心度、中间中心度对创新战略程度的影响幅度依次减小。
[期刊] 中国软科学  [作者] 党兴华  董建卫  陈蓉  
对中国本土风险投资机构间的网络联结对退出方式的影响进行研究。运用清科数据库2000年1月至2009年12月的数据,研究发现风险投资机构的网络位置对退出方式有显著的影响:(1)若包含所有投资轮次,风险投资机构的网络中心性越高,通过IPO或M&A退出的可能性越大。(2)若仅包含通过IPO或M&A退出的投资轮次,风险投资机构的网络中心性越高,通过IPO退出的可能性越大。
[期刊] 科技进步与对策  [作者] 李国强  孙遇春  胡文安  任浩  
创新网络既是提高产业集群竞争力的重要基础,也是提高企业自身创新能力的有力保证。双元创新包括利用式创新和探索式创新,是企业创新过程中的两种模式。通过构建企业网络能力与双元创新概念模型,提出企业网络能力与双元创新正相关假设,通过收集生物医药、电子信息等高科技行业企业315份有效问卷进行模型验证。研究结果显示:网络能力与网络位置跃迁对企业双元创新有显著正向影响;网络位置跃迁在企业网络能力与双元创新之间起中介作用;环境不确定性在企业网络能力与网络位置跃迁的正向关系中起显著负向调节作用;创新支持氛围对企业网络能力与双元创新、网络能力与网络位置跃迁关系有显著正向调节效用。
[期刊] 科技管理研究  [作者] 姚艳虹  陈俊辉  周惠平  
采用问卷调查,通过层次回归分析方法以及构建结构方程模型对299份有效样本数据进行分析,检验了网络位置对创新绩效的影响、开放度在网络位置和创新绩效关系中的调节效应以及组织记忆在网络位置和创新绩效关系中的中介效应。研究发现,网络位置与创新绩效正相关。开放度正向调节网络中结构洞与创新绩效的关系,组织记忆在网络位置与创新绩效的关系中起部分中介作用。在此基础上,提出相关管理建议。
[期刊] 现代财经(天津财经大学学报)  [作者] 高翔  
以两家大型民营制造企业的5个部门作为样本,对研究变量进行社会网络结构分析和统计分析,实证检验了员工社会网络结构位置对组织承诺的影响,以及领导——成员交换(Leader-MeMber exchange,简称LMx)的中介作用。研究发现,大领导班底和非正式领导班底比边缘人的LMx和组织承诺高;员工的LMx越高,其组织承诺就越高;LMx在员工社会网络结构位置(班底vs.边缘人)与组织承诺的关系中起完全中介作用。
[期刊] 科技进步与对策  [作者] 丁文虎  杨敏利  党兴华  
通过私募通数据库搜集2003-2015年相关数据,研究有限合伙人网络位置对创投机构网络位置的影响。实证结果显示:(1)有限合伙人的网络中心性对创投机构的网络中心性存在显著正向影响;(2)有限合伙人与创投机构的关系强度正向调节上述影响。研究同时发现,与处于网络中心位置的有限合伙人建立并保持强关系,有助于创投机构占据网络中心位置。
[期刊] 图书情报工作  [作者] 肖冬平  刘淑银  
针对目前国内理论界在知识网络中节点的结构位置测量方面存在的不足,通过中国情境下的样本分析,运用社会网络分析法,借助UCINET6.0软件,探讨并测度知识网络的整体结构和节点在其中的位置。力图建立一个可靠、有效的知识网络结构测量工具。研究结果表明,该方法可操作性较强,具有相当的应用价值。
[期刊] 财经论丛  [作者] 彭伟  符正平  李铭  
基于知识基础观及社会网络理论,本文构建了"网络位置→知识获取→企业绩效"的概念模型,通过对广州市海味干果专业市场75家中小企业的问卷调查,收集到一个整体网络数据,运用社会网络分析方法及结构方程模型对概念模型进行实证研究。研究结果表明,占据网络中心和富含结构洞的网络位置对企业绩效有显著的正向影响,知识获取在企业网络位置与企业绩效关系间具有完全中介作用。
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