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[期刊] 财会通讯
[作者]
孙童真
韩非子内部控制思想从人性本恶的性恶论哲学基础出发,融合集成了法家"法"、"术"、"势"的理论精华,摒弃"德政"、"仁政"转而倡导"不务德而务法",并在组织管理控制方面创造性地提出了"法无二适"、"法不阿贵"、在保持制度连续性的基础上"不法常可"、"治吏不治民"、因事用人、从基层中逐级选拔人才、循名责实绩效考评和保持治理威势以"禁暴止乱"等一系列具体可行的措施方法。时至今日,其三元内部控制体系范式依旧能够从法治观、平等观、权责统一制度理论、管理层组织任免及考核、组织内部管理权威树立等角度,为当代管理者提供理论支持和实务借鉴。
关键词：
韩非子 法术势思想集成 三元内部控制
[期刊] 经济师
[作者]
刘书葵
春秋战国时期,中央集权的国家形态在社会剧烈变革中形成、壮大,并最后以大一统的形式确立。此后两千年,这一政治形态占据着历史的统治地位。中央集权与呈现为绵延几百年战争的严酷竞争密切相关。法家思想对中央集权的促进,也得到公认。正是法家思想中全面的理性务实,其对国家管理效率的追求和设计,顺应了时势的要求,推动了宏大的实践,从而确立了自己在文化中的地位。法家以鼓励进取追求效率为导向,决定了其在以后生产力发展的漫长停滞历史中难以保持为显学。但是理性务实的文化基因不可能消失,其生命力必然在适宜的历史条件下重新迸发。
关键词：
韩非子 管理 务实 效率 文化基因
[期刊] 改革与战略
[作者]
杨欣
韩非子是战国末期崛起的法家学派中最有代表性的大思想家,身处古代中国由奴隶制社会 向封建制社会过渡的历史巨变之中,这位极具时代使命感的哲人以其审视的目光、冷峻的思考、理性的分析,为当时的社会及其最高统治者献上了一份精湛周密而又切实可行的治国方略,其中的控制论思想尤其展示了这位先哲在国家行政管理中的睿智与深刻。今天,认真研究韩非子的控制论思想,我们不难发现,虽然时代不同、对象各异,但是,古今中外管理理论中的控制论原理,其本质及其基本思路却是息息相通的。
[期刊] 现代城市研究
[作者]
李晓玲
"不期修古,不法常可,论世之时,因为之备",韩非子的"法治"思想用于指导现今城乡规划立法工作的方向,具有非常现实的意义。本文主要讨论韩非子的法制思想对《城乡规划法》的影响与应用。
关键词：
韩非子 法治 《城乡规划法》
[期刊] 会计之友(上旬刊)
[作者]
赵杰 郑石桥
本文针对COSO的内部控制整合架构存在外部边界混乱和内部逻辑混乱这两方面的问题,提出"融于管理体系中的内部控制架构",该架构由控制目标、控制主体、控制客体和控制手段四要素组成,并具体分析了这个架构与管理体系的融合,旨在厘清内部控制与管理体系的关系,使内部控制系统具有内在逻辑性。
关键词：
内部控制 管理体系 COSO
[期刊] 南开学报(哲学社会科学版)
[作者]
刘亮
前贤针对《韩非子·解老》篇的"德"的释义多有分歧,其义若回到篇文"身全之谓德"的表述上,释为身心的健全,在全篇皆可说得通。其篇论"德"之处,有内在的矛盾:篇文先提出"德"的维持需避免动用身心官能,保持"意无所制"的超脱状态,后又言"仁"是"德"的表征,故有德之人会以仁慈的态度对待外界。此种态度使人试图护佑他人他物,为后者致福除祸;而试图达到这一目的,其人又须体认与所慈爱的对象相关的"道理";然不论所慈爱的对象,抑或所须体认的"道理",皆会形成思虑或行动上的羁绊,使有德之人无法维持"意无所制"的状态。《解老》"德"论为我们提供了一个较为新颖的考察角度。针对此问题的探究,将引领我们发现《解老》乃至今本《韩非子》某些尚未被关注的问题,如《解老》虚静无为、休养蕃息、以慈爱对待民众的政治思想,与《韩非子》其他篇目将民众作为统治者达成目的的工具有深层次的抵牾。
[期刊] 南开学报(哲学社会科学版)
[作者]
刘亮
《韩非子·外储说右上》所载齐景公与宗室权臣展开"惠民"方面竞争的寓言,含有民众通过和平方式选择统治者的设想,亦即有意统治权之人在惠民方面展开竞争,更得民心者获胜。此设想与"汤武革命"等凭暴力行动实现民众意愿的主张,有显著差别。它虽被韩非反对,却为世人提供了一种先秦时代"民意论"思想极为独特的实施途径。《尚书》等早期文献、孔孟等学说所及之民意论观点,或可视作上述设想的基础或渊源。此设想根植于周代传统分封制度、兵民合一的传统军制等,又随着战国秦汉时期社会结构的变革而衰落,几近被遗忘。在这个角度上,包括惠民寓言在内的早期民意论思想并非从一开始就是某种迂阔的空想。
关键词：
《韩非子》 惠民 竞技 民意论
[期刊] 南开学报(哲学社会科学版)
[作者]
刘亮
《韩非子·外储说右上》所载齐景公与宗室权臣展开"惠民"方面竞争的寓言,含有民众通过和平方式选择统治者的设想,亦即有意统治权之人在惠民方面展开竞争,更得民心者获胜。此设想与"汤武革命"等凭暴力行动实现民众意愿的主张,有显著差别。它虽被韩非反对,却为世人提供了一种先秦时代"民意论"思想极为独特的实施途径。《尚书》等早期文献、孔孟等学说所及之民意论观点,或可视作上述设想的基础或渊源。此设想根植于周代传统分封制度、兵民合一的传统军制等,又随着战国秦汉时期社会结构的变革而衰落,几近被遗忘。在这个角度上,包括惠民寓言在内的早期民意论思想并非从一开始就是某种迂阔的空想。
关键词：
《韩非子》 惠民 竞技 民意论
[期刊] 财经论丛
[作者]
王方明 姜来
在公司治理中,实际控制人同时运用股权控制和社会资本控制已是不争的事实,随着对社会资本控制链研究的深入,"社会资本契合度""替代效应"等相关概念逐渐被提出。本文在承续前人研究的基础上,将博元投资与国美电器的社会资本控制链架构进行对比分析,指出在垂直式社会资本控制链架构中,社会资本即使在股权控制水平低于相对控股时,依然具有替代效应。同时水平式的社会资本控制链易产生多个社会资本节点,致使其稳定性下降,而垂直型的社会资本控制链,因其单极和多层的架构使得整条社会资本控制链的稳定性得以提升。
关键词：
社会资本 控制链架构 稳定性
[期刊] 财经论丛
[作者]
王方明 姜来
在公司治理中,实际控制人同时运用股权控制和社会资本控制已是不争的事实,随着对社会资本控制链研究的深入,"社会资本契合度""替代效应"等相关概念逐渐被提出。本文在承续前人研究的基础上,将博元投资与国美电器的社会资本控制链架构进行对比分析,指出在垂直式社会资本控制链架构中,社会资本即使在股权控制水平低于相对控股时,依然具有替代效应。同时水平式的社会资本控制链易产生多个社会资本节点,致使其稳定性下降,而垂直型的社会资本控制链,因其单极和多层的架构使得整条社会资本控制链的稳定性得以提升。
关键词：
社会资本 控制链架构 稳定性
[期刊] 会计之友
[作者]
李小香
文章认为,组织架构是内部控制重要的环境因素,它对内部控制活动有着十分重要的影响:为控制活动提供了框架,是内部控制活动有效实施的基本保障。弄清其对内部控制活动的影响,对于正确设计内部控制活动,保证内部控制活动的有效进行,充分发挥内部控制活动的作用具有十分重要的意义。
关键词：
组织架构 内部控制 控制活动
[期刊] 财会月刊
[作者]
刘志梧 许良虎
本文首先从解读内部控制口径入手,阐明我国内部控制规范体系中内部控制口径的选用,在此基础上构建了一个内部控制评价三层次指标框架。
关键词：
内部控制 口径 评价
[期刊] 中国内部审计
[作者]
郑石桥 郑卓如
内部控制设计包括思想设计和技术设计。思想设计是制度中体现的思想,包括制度理性的选择和制度伦理的选择。制度理性,主要是对价值理性和工具理性的选择;制度伦理,主要是对制度中体制的伦理道德原则之选择。不同的核心文化价值观对价值理性和工具理性的偏好程度不同,在制度设计时,对价值理性和工具理性的依重程度也不同。核心文化价值观对制度伦理有重要影响,不同的核心文化价值观可能会有不同的制度伦理选择,对于一种文化下认同的制度伦理,在另外一种文化价值观下,可能得不到认同。正是由于不同核心文化价值观下的制度理性和制度伦理有差异,不同文化背景下的内部控制具有显著差异。
[期刊] 会计研究
[作者]
陈志斌 何忠莲
深入研究美国内部控制的执行机制,对我国当前的内部控制标准建设具有深刻的借鉴意义。本文系统分析了萨奥法案颁布前后美国内部控制执行机制的特点和作用机理,从新制度经济学的角度建立了一个分析框架,依据这一分析框架探讨我国内控标准中的执行机制,针对我国实际提出在统一内控标准体系建设中应适当引用信息机制和声誉机制,强调责任主体的落实和检查监督,建立严格的问责机制和惩戒机制,以保证内部控制标准的有效实施。
关键词：
内部控制 执行机制 分析框架
[期刊] 会计研究
[作者]
郑石桥 郑卓如
本文以新制度经济学为基础,构建一个关于核心文化价值观对内部控制执行之影响的理论架构,并用这个架构分析中国内部控制执行的一个典型现象——内部控制选择性执行。核心文化价值观对内部控制正式规则实施有重要影响,在内部控制的正式规则与核心文化价值观不相匹配时,正式规则的实施需要实施机制的支持,否则,内部控制的正式规则就得不到执行或者是被打折扣执行,从而出现内部控制选择性执行,包括管理层凌驾、关系凌驾和合法伤害三种形式,其根本原因是作为正式规则的规章制度与中国核心文化价值观等非正式规则不协调,而又缺乏有效的实施机制之支持。
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