- 年份
- 2024(5371)
- 2023(7682)
- 2022(6671)
- 2021(6312)
- 2020(5472)
- 2019(12636)
- 2018(12867)
- 2017(24351)
- 2016(13363)
- 2015(15168)
- 2014(15335)
- 2013(14530)
- 2012(13146)
- 2011(11920)
- 2010(12186)
- 2009(11063)
- 2008(10638)
- 2007(9632)
- 2006(8331)
- 2005(7469)
- 学科
- 济(53550)
- 经济(53489)
- 管理(34945)
- 业(31073)
- 企(26109)
- 企业(26109)
- 方法(25752)
- 数学(22780)
- 数学方法(22208)
- 中国(14529)
- 农(13576)
- 学(11643)
- 财(11453)
- 业经(11294)
- 理论(11291)
- 制(11273)
- 地方(10800)
- 体(8749)
- 贸(8707)
- 贸易(8700)
- 农业(8679)
- 银(8611)
- 银行(8591)
- 易(8402)
- 和(8312)
- 融(8246)
- 行(8239)
- 金融(8239)
- 技术(7326)
- 环境(7250)
- 机构
- 学院(182081)
- 大学(181052)
- 济(70619)
- 管理(70089)
- 经济(68945)
- 研究(64145)
- 理学(60016)
- 理学院(59339)
- 管理学(57783)
- 管理学院(57455)
- 中国(48645)
- 科学(40938)
- 京(40031)
- 所(33095)
- 农(32002)
- 财(31694)
- 研究所(30190)
- 中心(29471)
- 业大(28507)
- 江(27885)
- 北京(25476)
- 农业(25036)
- 财经(24408)
- 范(24331)
- 师范(24028)
- 院(23929)
- 技术(22815)
- 州(22143)
- 经(22103)
- 经济学(20128)
- 基金
- 项目(123653)
- 科学(96538)
- 研究(89073)
- 基金(87456)
- 家(77442)
- 国家(76867)
- 科学基金(65492)
- 社会(53664)
- 社会科(50870)
- 社会科学(50855)
- 省(50229)
- 基金项目(45345)
- 自然(43579)
- 自然科(42616)
- 自然科学(42604)
- 教育(42504)
- 划(42308)
- 自然科学基金(41785)
- 资助(37287)
- 编号(36941)
- 成果(29988)
- 重点(28437)
- 课题(26554)
- 部(26488)
- 发(26447)
- 创(25836)
- 创新(24190)
- 科研(23759)
- 计划(23596)
- 项目编号(22640)
共检索到276806条记录
发布时间倒序
- 发布时间倒序
- 相关度优先
文献计量分析
- 结果分析(前20)
- 结果分析(前50)
- 结果分析(前100)
- 结果分析(前200)
- 结果分析(前500)
[期刊] 运筹与管理
[作者]
赵希男 汤良
针对指标值为区间直觉模糊数的多指标综合评价问题，提出了一种能识别个体优势的综合评价方法。借鉴理想点思想，利用行为主体各指标值与理想点的距离，刻画其状态特征或行为表现；从最有利于行为主体自身，利用数学规划方法，求出各行为主体的权重向量。综合自评值和他评值，对行为主体进行排序和择优。最后，给出了一个应用实例，说明方法的有效性和可行性。
[期刊] 技术经济
[作者]
汤良 赵希男
提出了一种识别行为个体优势的多指标综合评价方法,并通过实例表明了该方法的有效性。该方法包含了自评和他评的思想。基于该方法的最终评价值的集结权重受数据驱动,较客观,最终排序结果易于被行为主体所接受。
关键词：
个体优势 优势识别 综合评价 离差最大化
[期刊] 运筹与管理
[作者]
柳森 赵希男
针对现有个体优势特征识别与评析方法的不足,考虑指标值以混合信息形式给出,采用理想点效用评价模式,分别针对单层和多层次结构指标体系,围绕个体优势特征识别、个体代理评析、民主代理评析功能,依据竞优思想,根据直觉模糊数的运算规则以及不同类型信息与直觉模糊数的转化关系,提出基于直觉模糊数的面向混合信息值的个体优势特征识别与评析方法,并用算例验证了方法的可行性和实用性。为个体优势特征识别、个体竞优决策及相关组织的竞优管理提供方法与技术支持。
[期刊] 统计与决策
[作者]
汤良 赵希男
文章针对既有文献不能识别评价对象优势以及时间权重上"厚今薄古"的缺陷,提出了一种具有双重优势识别的多指标动态综合评价方法。给出了具有优势识别的静态综合评价方法,分析了基于二次优势识别的动态综合评价方法。
关键词：
多指标 动态综合评价 优势识别
[期刊] 统计与决策
[作者]
吕跃进 张旭娜 韦碧鹏
文章应用优势关系粗糙集,根据属性的综合优势度计算属性重要度。将属性重要度归一化处理来确定权重的方法克服了传统确定权重的主观性,弥补了经典粗糙集方法确定权重不能很好表达偏好信息的缺点。最后以企业发展能力模糊综合评价的权重确定为例,说明应用优势关系粗糙集确定权重方法是可行的。
关键词：
优势关系粗糙集 权重 模糊综合评价
[期刊] 技术经济与管理研究
[作者]
李兴宽 向刚 章胜平
文章阐述了企业持续创新需要比单纯技术创新更强大和更持久的创新动力,而通过分析得出企业持续创新动力主要来源于企业内部而非外部,在此基础上建立了企业持续创新动力评价指标体系。构建了居于直觉模糊集的企业持续创新动力综合评价模型,并对云南省三个大中型企业的持续创新动力进行了综合评价。
[期刊] 商业研究
[作者]
纪利群
知识员工已经成为企业核心竞争力之源。个体知识员工的评估对考核知识员工的业绩、确立知识员工的激励标准都是十分重要的。由于知识员工与一般员工在工作性质上有着本质的不同,因此,当前人力资源评估方法并不适合知识员工的评估。从企业工作流程出发,结合知识员工的特点,构造了一个完整的个体知识员工评估体系,并提出了一种模糊综合评估方法,对个体知识员工的工作质量和绩效进行了评估。通过构造合适的隶属度函数对评估结果进行了模糊化处理,使得评估结果更加客观、合理。
[期刊] 科技管理研究
[作者]
张黎 李倩
通过对国内外现有的评价指标体系、评价模型以及专利质量含义等相关内容的调研与梳理,从技术、法律和经济三方面视角出发构建专利质量评价指标体系;并针对现有评价方法的不足,提出运用直觉模糊层次分析法确定指标权重和利用模糊评价法对专利质量进行评估的综合评价模型。进一步结合案例分析说明该评价模型的可行性与有效性,以期为专利质量评价提供新思路。
[期刊] 中南财经政法大学学报
[作者]
聂名华 颜晓晖
本文在对境外直接投资风险进行识别和定性分析的基础上,建立了境外直接投资风险的多层次模糊综合评价模型,并进行了案例分析。分析结果表明,多层次模糊综合评价模型可以对境外直接投资风险进行公正客观的评价。但是在对境外直接投资风险进行模糊综合评价时,要将静态评价与动态评价有机结合起来,并根据实际情况对风险评价体系作出相应的调整。
[期刊] 商业经济与管理
[作者]
苏为华
文章对模糊分类综合评价中常用的最大隶属原则、中位数原则与加权平均原则进行了研究。指出最大隶属原则与中位数原则存在的缺陷 ,认为加权平均原则才是最合理的模糊分类综合评价原则。
关键词：
模糊、综合评价、平均原则
[期刊] 统计与决策
[作者]
柳森 赵希男
文章针对个体优势特征识别方法未能处理指标值为模糊数的问题,在理想点效用模式基础上,提出一种基于三角模糊数的个体优势特征识别方法。首先阐释了个体优势特征的内涵和表达方式,描述了理想点效用模式下个体优势特征识别的基本模型;然后根据三角模糊数的相关知识,围绕个体优势特征识别和个体优势评析两项功能,提出基于三角模糊数的个体优势特征识别方法;最后通过一个算例验证了方法的可行性和有效性。
关键词：
竞优 个体优势特征 理想点 三角模糊数
[期刊] 统计与决策
[作者]
齐娜 陈洁
[期刊] 运筹与管理
[作者]
陶希闻 江文奇
直觉模糊集记分函数的排序能力是影响直觉模糊型多准则决策绩效的重要因素。本文以直觉模糊集记分函数的特性分析为切入点,较为系统地分析了现有各类记分函数的有界性、符合直觉性、排序能力、连续性等四类特征;其次,基于现有记分函数特征匹配状况,提出了新的直觉模糊集记分函数的分段函数并加以证明;最后,系统比较了现有记分函数与本文提出的记分函数在排序能力和区分度方面的差异,验证了本方法的优越性和合理性。
关键词：
直觉模糊集 记分函数 排序能力 区分度
[期刊] 企业经济
[作者]
孙文清
广告效果的多层次性使得广告效果具有模糊性。模糊数学中的多级模糊综合评价为广告效果的测定提供了有效的评价途径。运用多级模糊综合评价模型测定广告效果,关键在于设计广告效果综合评价的指标体系和确定各评价指标权重。
关键词：
广告效果 模糊评价 权重 指标体系
[期刊] 现代管理科学
[作者]
于静 张宁
组织效率对提高企业的市场竞争力有着极其重要的意义。目前学术界还没有对组织效率的定义进行明确的区分和界定,也缺乏对组织效率进行定量分析的研究。因此,研究组织效率并对其影响因素进行定量分析就显得很有意义。文章首先对组织效率的内涵进行了界定,然后对组织的投入效率建模,最后还给出了实际的算例。通过构造组织投入效率影响因素的指标体系及评价因素集、权重集,并以定性分析和定量计算相结合的模糊聚类分析方法较好地解决了对组织投入效率进行定量分析的问题。
文献操作()
导出元数据
文献计量分析
导出文件格式：WXtxt
删除
