- 年份
- 2024(5940)
- 2023(8261)
- 2022(7157)
- 2021(6710)
- 2020(5930)
- 2019(14091)
- 2018(13720)
- 2017(26761)
- 2016(14577)
- 2015(16662)
- 2014(16949)
- 2013(17453)
- 2012(16341)
- 2011(15039)
- 2010(15374)
- 2009(14522)
- 2008(14858)
- 2007(13742)
- 2006(12103)
- 2005(11099)
- 学科
- 济(67839)
- 经济(67701)
- 管理(41369)
- 业(39009)
- 方法(31562)
- 企(31261)
- 企业(31261)
- 数学(27844)
- 数学方法(27562)
- 农(18159)
- 中国(17626)
- 财(15513)
- 学(14204)
- 地方(13797)
- 贸(12925)
- 贸易(12914)
- 制(12733)
- 易(12484)
- 业经(12444)
- 农业(11337)
- 和(10969)
- 理论(10051)
- 融(9994)
- 金融(9992)
- 银(9882)
- 银行(9857)
- 行(9434)
- 务(9175)
- 财务(9117)
- 财务管理(9087)
- 机构
- 大学(223315)
- 学院(220097)
- 济(93259)
- 经济(91217)
- 管理(84181)
- 研究(77434)
- 理学(71487)
- 理学院(70621)
- 管理学(69347)
- 管理学院(68903)
- 中国(60318)
- 京(48530)
- 科学(47107)
- 财(43583)
- 所(40758)
- 农(39206)
- 研究所(36700)
- 中心(35660)
- 江(34726)
- 财经(34186)
- 业大(32573)
- 北京(31047)
- 农业(30918)
- 经(30898)
- 范(29549)
- 师范(29279)
- 经济学(29134)
- 州(27447)
- 院(27101)
- 经济学院(26353)
- 基金
- 项目(140261)
- 科学(109303)
- 基金(101375)
- 研究(101271)
- 家(88481)
- 国家(87762)
- 科学基金(74146)
- 社会(63574)
- 社会科(60116)
- 社会科学(60091)
- 省(53918)
- 基金项目(53313)
- 自然(47997)
- 教育(46929)
- 自然科(46779)
- 自然科学(46758)
- 自然科学基金(45908)
- 划(45798)
- 资助(42601)
- 编号(41697)
- 成果(34793)
- 重点(31920)
- 部(31830)
- 发(30124)
- 课题(28630)
- 创(27924)
- 教育部(27058)
- 科研(26930)
- 大学(26204)
- 国家社会(26112)
- 期刊
- 济(104832)
- 经济(104832)
- 研究(65232)
- 中国(47633)
- 学报(36186)
- 财(34928)
- 农(34740)
- 科学(32542)
- 管理(30822)
- 大学(26379)
- 学学(24391)
- 农业(22875)
- 教育(22687)
- 融(22275)
- 金融(22275)
- 技术(19238)
- 财经(17869)
- 经济研究(16522)
- 业经(16369)
- 经(15401)
- 问题(14403)
- 业(13523)
- 图书(12656)
- 贸(12222)
- 资源(11977)
- 技术经济(11932)
- 理论(11288)
- 统计(11225)
- 版(10608)
- 商业(10465)
共检索到340766条记录
发布时间倒序
- 发布时间倒序
- 相关度优先
文献计量分析
- 结果分析(前20)
- 结果分析(前50)
- 结果分析(前100)
- 结果分析(前200)
- 结果分析(前500)
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
许丽娟
长三角地区统一人力资源市场远没有形成,其主要原因是存在行政性障碍。一方面,各地方政府越位,给求人求职活动添加了许多限制,干扰了人力资源的市场配置。另一方面,在人力资源市场的规范、管理和监督,人力资源流动的公共服务等政府应作为的领域,许多工作又不到位。本文主要对行政性障碍的类型和化解思路进行研究,其创新之处在于提出了国家与地方政府的人力资源战略应该有所区别。
关键词：
长三角 统一人力资源市场 行政性障碍
[期刊] 经济经纬
[作者]
李雄
建立统一人力资源市场不仅是我国劳动力市场发展的新目标,也是促进平等就业与公平分享改革发展成果的新要求。我国统一人力市场既要与计划经济的"遗产"相对接,又要直面新形势、新问题和新要求,面临若干现实困境和障碍。冲破我国统一人力资源市场重重障碍的关键,是着力解决好三个主要问题:改革我国户籍制度,创造劳动力自由流动的制度环境;塑造我国平等的就业制度和劳动报酬制度,拯救统一人力资源市场脆弱的激励机制;完善我国社会保障制度,构筑统一人力资源市场的社会"安全网"。
[期刊] 中国劳动
[作者]
李雄
建设城乡统一人力资源市场，既是我国城乡社会一体化发展的必由之路，也是全面深化改革的重要组成部分。我国统一人力资源市场有其特定的国情背景与政策涵义，并有其丰富的时代特征。
关键词：
统一人力资源市场 涵义 特征
[期刊] 城市问题
[作者]
姚俊
基于对长三角地区沿江五地失地农民的问卷调查及以身份认同为因变量对调查数据的逐步Logistic回归分析,表明失地农民的身份认同受到制度支持、社会网络和社会记忆的显著影响,其中失地农民所经历的社会空间转变体验不但直接影响着他们的身份认同现状,还决定着失地农民社会记忆发挥作用的机制。失地农民对自身利益的追求使他们的身份认同成为失地农民的群体性建构以及与政府进行博弈的技巧、策略。
关键词：
失地农民 被动城市化 身份认同 社会记忆
[期刊] 统计与决策
[作者]
杨方铭 刘满成
文章构建了新质生产力水平评价指标体系，基于2013—2022年长三角地区41个城市的面板数据，采用熵权TOPSIS法测算其新质生产力水平，利用Dagum基尼系数法分析其区域差异和来源，通过障碍度模型探究障碍因子。研究结果表明：考察期内，长三角地区新质生产力水平整体呈现连续上升趋势，形成了以上海市为起点向长江上游城市逐渐降低的“东高西低”分布格局；长三角地区新质生产力水平总体差异不断缩小，各区域间差异都呈现下降趋势，区域间差异是新质生产力水平总体差异的主要来源；主要障碍因子是劳动资料，突出表现为科技成果转化、科技创新能力、数字基础设施等。
[期刊] 现代经济探讨
[作者]
巫强 刘志彪
构建长三角统一市场是实现长三角区域经济一体化,并在全国范围内先行先试,完善现代市场体系的重要途径。长三角统一市场的构建需要围绕内外开放和有序竞争这两条主线展开。内外开放要求长三角以竞相开放的态度推行更深层次的对内开放,以行政审批事项取消和调整为主要手段减少政府对经济活动的行政干预,并且推行更高水平的对外开放,以庞大内需市场虹吸国际高端资源和创新要素,推进长三角创新能力提升。有序竞争要求长三角在积极配合国家治理经济垄断的同时,积极尝试减少发展导向的地方层面产业政策,推行负面清单管理制度,有效治理行政垄断行为。
关键词：
长三角 统一市场 内外开放 有序竞争
[期刊] 教育发展研究
[作者]
袁晶 张珏
长三角区域高等教育更高质量的一体化发展要求统筹布局区域高等教育学科专业,构建区域层面的高等教育发展模式和标准,促进教育诸要素在区域内的自由流动。然而由于目前条块化的行政管理模式和区域一体化发展机制的缺位,严重阻碍了区域高等教育一体化发展的进程。在此背景下,基于共商共建共享的新理念,通过信息化技术手段在长三角区域打造线上+线下、本部+分校的新型"长三角联合大学"等高等教育新业态,通过线上聚集各类顶尖优质的高等教育资源,创新长三角区域一体化人才培养模式,从而破除区域分割、资源垄断、人才流动不畅等现实障碍,助推长三角区域高等教育更高质量的一体化发展。
[期刊] 技术经济
[作者]
徐恒敏 庞业涛 谢富纪
在对长三角都市圈16座城市技术交易市场的发展现状进行聚类分析的基础上,指出了长三角都市圈技术交易中存在的主要问题,构建了长三角都市圈统一技术市场结构模型,从交易主体行为制约机制、技术中介组织机制、统一信息系统运行机制和统一市场监管机制等方面对长三角都市圈技术交易市场运行机制进行了初步探讨。
关键词：
都市圈 统一技术市场 运行机制 长三角
[期刊] 生态经济
[作者]
徐小鹰 陈宓 汤李琛
以长三角地区26个城市为研究对象，通过构建绿色发展评价指标体系，利用耦合协调度模型、Kernel核密度估计、障碍度模型、灰色关联分析法对2006—2019年长三角城市群绿色协同发展进行量化测评和障碍因素识别。结果显示：长三角城市群绿色发展的区域协同水平较高，总体呈上升趋势，与其关联度较大的指标主要集中在科技创新；要素协调水平逐渐提升，但仍存在多级分化状态，其中科技创新协调度一直处于基础协调水平，经济增长、环境质量、绿色生活、资源利用的协调度保持在中度协调水平，环境治理协调度率先达到高度协调水平；按照影响要素协调发展的障碍度大小进行排序，为科技创新>经济增长>资源利用>环境治理>绿色生活>环境质量。
[期刊] 统计与决策
[作者]
李忠平 李雄军
推动乡村振兴是国家的重要战略部署。文章从产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效和生活富裕5个方面选取了相关指标，使用熵权TOPSIS法测度了长三角地区40个城市的乡村振兴发展水平，并分析其阻碍因素。研究发现，长三角地区乡村振兴发展水平总体情况良好且处于不断上升的态势。通过长三角地区各个城市横向对比发现，江苏省各城市的乡村振兴发展水平高于其他地区。从各维度指标来看，长三角地区各个城市在乡风文明、治理有效和生活富裕方面均取得了较好成效，但在产业兴旺和生态宜居方面，不同城市的差距较大。同时，通过障碍度模型分析得到，农产品加工业产值占比、保险深度、人均村卫生室数量和城乡收入差距是阻碍长三角地区乡村振兴发展的最主要因素。
[期刊] 生态经济
[作者]
徐小鹰 陈宓 汤李琛
以长三角地区26个城市为研究对象，通过构建绿色发展评价指标体系，利用耦合协调度模型、Kernel核密度估计、障碍度模型、灰色关联分析法对2006—2019年长三角城市群绿色协同发展进行量化测评和障碍因素识别。结果显示：长三角城市群绿色发展的区域协同水平较高，总体呈上升趋势，与其关联度较大的指标主要集中在科技创新；要素协调水平逐渐提升，但仍存在多级分化状态，其中科技创新协调度一直处于基础协调水平，经济增长、环境质量、绿色生活、资源利用的协调度保持在中度协调水平，环境治理协调度率先达到高度协调水平；按照影响要素协调发展的障碍度大小进行排序，为科技创新>经济增长>资源利用>环境治理>绿色生活>环境质量。
[期刊] 中国人口.资源与环境
[作者]
朱舜
人力资本增长是促进泛长三角城市群连绵区协调发展的动力。泛长三角城市群连绵区农村剩余劳动力资源供给与城市人力资本需求之间存在结构性矛盾。利用2006-2010年相关数据,在卢卡斯模型的基础上验证了现有人力资本规模与人力资本结构对泛长三角城市群连绵区协调发展的影响。不合理的人力资本结构制约了泛长三角城市群连绵区经济增长效率。需要加大投入,办好农村义务教育,创新中高等教育,强化职前培训,并且构建农村人力资源转化为人力资本的资金等筹措机制,着力促进农村人力资源向人力资本转化。
[期刊] 现代管理科学
[作者]
赵安娜 孔祥年 陈庆鸿
互联网企业的管理研究目前还处在一个比较初级的阶段,文章使用Citespace可视化文献分析工具对CSSCI中文社会科学引文数据库中互联网企业管理的65篇文献进行分析,绘制出研究热点与演化路径,发现中国互联网企业管理的研究主要指向了大型头部互联网企业的管理经验。对于长三角地区头部互联网企业阿里巴巴和网易进行了人力资源管理案例的分析,探讨了中小企业目前普遍存在的问题和建议,为互联网企业的人力资源管理提供一些思路与方向。
[期刊] 开发研究
[作者]
田泽 张群
东道国的市场潜力对吸引外商进行FDI投资决策影响甚大,基于我国长三角地区最近10年的面板数据分析,通过计量模型和实证分析,以揭示我国东部沿海地区市场潜力与吸引外资FDI区位选择之间的内在联系与互动效应,得出研究结论,提出新时期规范引导我国招商引资行为的对策及建议。
关键词：
市场潜力 FDI区位选择 面板数据分析
[期刊] 山西财经大学学报
[作者]
周耿 王宇伟 范从来
打破区域壁垒，促进要素在更大范围畅通流动，是构建全国统一大市场的前提。通过分析长三角地区的百度迁徙大数据，深入解析数字经济、区域壁垒与要素流动之间的相互作用机制。研究发现，数字经济对要素流动产生了双重直接影响：一方面，随着数字经济的发展，两地间的要素流动量增加，促进了市场统一，体现出连接效应；另一方面，要素更多地从数字经济落后地区流向发达地区，呈现出虹吸效应，阻碍了地区均衡发展。进一步分析指出，区域间的自然、人文和行政壁垒阻碍了数字经济连接效应的发挥，同时人文壁垒加剧了数字鸿沟带来的虹吸效应。
文献操作()
导出元数据
文献计量分析
导出文件格式：WXtxt
删除
