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[期刊] 工业技术经济  [作者] 战丽梅  
我国加入WTO ,从企业发展来看,最现实的变化在于企业经营环境的国际化,目前我国企业需要解决的一个重要矛盾是管理方式落后和企业在新形势下经营发展的矛盾。入世对企业管理方式的冲击是巨大的,它促使企业站在国际竞争的高度来反思和变革目前的企业管理方式,建立适合WTO的管理观念、管理方法和管理组织。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 张小峰  
本文探究了"自组织"的理论背景和历史沿袭,更深层次的从复杂系统论层面阐释了"自组织"的核心特征,并在社会实践领域,解释了一些"自组织化"的社会现象,最后,总结了几种企业在推进"自组织化"过程中可以利用的管理技术和方法,以推进传统企业的互联网化转型。
[期刊] 外国经济与管理  [作者] 殷丹   阎近伦  
所谓中外合资企业的管理方式指的是合营各方在合资企业管理中的地位、相互关系及影响方式,大体可分为三种类型:共同管理型、委托管理型、一方主管型。选择管理方式的依据主要是合营各方有无建立和经营合资企业的无形资产,包括有无稳定的物资供应和产品销售渠道及相应的生产技术、管理知识和技能。另外还应考虑各自的投资目的;注册资
[期刊] 经济管理  [作者] 陈佳贵  
20世纪90年代以来,由于科学技术的进步、经济全球化进程的加快,企业面临的管理环境发生了巨大的变化,企业管理理论与实践也有了很多突破和创新,企业管理学有了很大的进展,甚至有的专家认为,企业管理学正悄悄地进行着一场“革命”。我在1998年曾出版了《现代企业管理理论与实践的新发展》一书,试图对这些管理变革的发展脉络进行分析研究。但迄今为止,真正能够整体上反映这场“管理革命”,引导读者了解、掌握90年
[期刊] 技术经济  [作者] 王清林  胡立成  贾顺平  
[期刊] 企业管理  [作者] 赵迎春  
中国企业"从大到强"需要管理创新,把握赶超"机会窗口"需要管理创新。中国企业界应该承担更多的责任,勇于探索,把管理创新作为集体的追求。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 徐庆友  朱瑞宝  李伟干  
企业管理现代化是现代管理思想、管理方法和手段的结合体。在这个以信息和网络为特征的时代里,信息技术(IT)已经成为提供高效的顾客服务、分析市场机会、管理生产和制造工艺的一种有效工具。如何在现代化管理中应用信息技术成为企业发展的关键,因此应用信息技术实施管理变革也就成为企业生存和发展的需要。
[期刊] 统计与决策  [作者] 邓旋  
在转型背景下如何实现我国企业的管理方式转变是一个既具有现实启示又具有理论意义的话题。随着改革的不断深入,过去那种重结果轻过程、重经济交换轻社会交换和重评估轻发展的管理方式已凸显出越来越多的弊端,因此需要实现管理方式的转型。新的管理方式是一种人性化的、伦理性的管理,它重视员工的发展,并与员工保持良好的合作关系。企业可从培养伦理型领导、建立相互投入的雇佣关系模式和实施发展型的绩效考核三个途径来实现管理方式的转变。
[期刊] 商业时代  [作者] 杨栋  朴艺芳  赵利军  
管理思维方式变革,是提升企业技术创新投入力度的重要视角之一。本文基于文献分析,概括了若干管理思维变革代表性观点,评价了其进展并反思其不足。本文认为,应基于企业创新动力不足这一核心特征而提出本土化新范畴,强调创业式创新思维应成为考察本土企业管理思维变革的核心范畴。
[期刊] 管理现代化  [作者] 曹光明  姚慧敏  
企业管理的一个新领域──变革管理曹光明,姚慧敏随着我国社会主义市场经济体制的建立,企业的经营环境发生了巨大的变化。企业在这种巨变中继续生存和发展,就必须在管理上进行变革,在战略、组织、技术、人事等其些方面甚至对企业整体进行彻底的变革,以达到企业预期的...
[期刊] 经济与管理研究  [作者] 孙选中  
本文基于国内外经营环境转变与已有企业管理模式的明显冲突,提出用"法商管理变革企业管理的新理念"。所谓法商管理就是追求效率的经济价值观与方法论同追求公平的法治价值观与方法论的有机结合,以实现效率与公平均衡发展的管理过程。文中具体分析了"精商明法,敏思善行"的新商道,"效率与公平均衡"的新思维,"用规则创造价值"的新主张,"整合资源和驾驭规则"的新战略,"安全经营和持续发展"的新财富,"讲政治、懂法律、有思想、善经营"的新领袖和"从成功到卓越再到领袖企业"的新境界等法商管理新理念。这些理念在理论和实践上对企业管理变革具有重要的指导意义。
[期刊] 经济理论与经济管理  [作者] 王凤彬  
本文对我国企业管理组织变革的历史状况和现存问题进行了全面分析。指出,适应社会主义市场经济的发展,我国国有企业管理组织变革的总目标是,改变传统的“面向上级”、强调与各级主管部门职能对口要求的低效能管理组织,建立起新型的“面向市场”、符合企业自身生产经营需要的高效能的管理组织。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 叶迎春  邹士忠  
ERP推动了企业管理变革,提高了企业的科学管理水平。文章在对ERP的管理思想进行论述的基础上,对ERP的应用给企业的管理思想、业务流程、组织结构、企业文化、能力建设等层面带来的变革进行了研究,并对基于ERP的管理变革的效益与风险进行了分析,提出了规避风险的方法。
[期刊] 经济学动态  [作者] 王凤彬  
企业中的组织可划分为三类:一是关于资产的构成与收益的分配的组织,称为财产组织;二是关于产品生产与经营过程的现场作业活动的组织,称为作业组织;三是关于企业财产使用和生产经营过程的管理活动的组织,称为管理组织。管理组织作为企业的一种特殊器官,其重要性随着作业组织和财产组织的发展而日益加大。从历史上看,西方工业企业的发展经历了家庭手工业、手工作坊、手工工场和机器工厂及现代股份公司等发展阶段(后一阶段主要体现财产组织的变革,前面的阶段主要体现生产作业组织的变革)。在这个过程中,企业管理组织(包括日常生产经营管理组织和战略管理组织)也相应发展和完善起来。本文试图通过对这一交互作用过程的分析,来揭...
[期刊] 中国工业经济  [作者] 郑海航  
我国企业管理需要进行一场深刻变革郑海航一、从先进企业亏损谈起在我们调查国有企业亏损状况时,发现近二年国有企业的亏损面和亏损额居高不下,而且还有一个明显特点是,一批原来计划经济下曾是“利税大户”,甚至曾被当地誉为人们学习榜样的“先进企业”,现在却令人惊...
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