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[期刊] 财会通讯  [作者] 徐莉萍  陆明富  张淑霞  刘宁  
本文以我国A股上市公司2012—2016年数据为样本,基于声誉理论和组织间模仿理论,分析了连锁独立董事这一非正式联结关系对企业社会责任产生的影响,并探究财务绩效对连锁独立董事与企业社会责任之间关系的调节作用。研究表明:连锁独立董事与企业社会责任呈显著的正相关关系;企业财务绩效降低了连锁独立董事与企业社会责任的之间的正向关系。进一步研究发现,连锁独立董事与企业社会责任的正向关系主要体现在连锁独立董事工作地与企业注册地一致性较高的地区。
[期刊] 会计与经济研究  [作者] 郑登津   谢秉原   张源珍  
资本市场和监管层一直十分重视对僵尸企业的处置问题,但学界对僵尸企业高杠杆财务政策传播的研究相对较少。连锁董事是连接僵尸企业和非僵尸企业的中介,那么连锁董事是否会促使僵尸企业的高杠杆财务政策向非僵尸企业传播?研究发现,拥有来自僵尸企业连锁董事的非僵尸企业的资产负债率反而显著低于其他非僵尸企业,表明连锁董事发挥了积极作用;并且来自僵尸企业的连锁董事越多,或这些连锁董事中有独立董事且占比越大,该非僵尸企业的资产负债率越低。机制分析表明,产生上述现象的原因在于连锁董事在僵尸企业和非僵尸企业间发挥了信息传递效用,使得非僵尸企业对高杠杆具有强烈的风险感知,进而促使董事会采用更保守的资本结构。进一步地,这一抑制作用在民营企业中更加显著;但若连锁董事任职的僵尸企业和非僵尸企业处于同行业,连锁董事抑制高杠杆财务政策传播的作用则会被削弱。研究表明,连锁董事充分发挥了决策咨询职能,并未导致高杠杆财务政策的传播,这一发现为防范化解重大金融风险提供了经验证据。
[期刊] 中国软科学  [作者] 倪娟  彭凯  胡熠  
本文探讨了连锁董事作为"社会人"降低企业债务融资成本的作用机制。经验证据表明:连锁董事的社会联结功能有助于降低企业债务成本,其作用机制在于声誉担保、信息传递和资源联结。声誉担保机制能对企业的盈利能力和担保物起到一定替代作用,信息传递机制能够在借贷市场降低资金供求双方的信息不对称,资源联结机制则有助于提升企业获取信贷资源的能力。进一步研究表明:排除政治关联和金融关联的影响后,连锁董事的社会联结机制仍然能够发挥作用。本文研究的政策意义在于,在当前中国政治关联和金融关联受到法律法规约束时,企业通过连锁董事的社会联结功能获得新的替代性机制,监管部门应当对上市公司连锁董事的社会联结关系引起重视。
[期刊] 管理科学  [作者] 田高良  李留闯  齐保垒  
从企业和投资者两个视角分析连锁董事与财务绩效、公司价值之间的关系,采用最小二乘法进行实证检验。以1999年至2008年中国上市公司为样本构建纵列截面数据,分年度建立联通连锁董事网络,借鉴社会网络分析和图论理论,采用居中中心度和中介中心度测度连锁关系的数量,采用向量中心度测度连锁关系的质量。研究结果表明,连锁关系质量和数量的相关性低,涵盖的信息不同;连锁关系越多、越重要,上市公司后续3年的资产收益率越高,并且连锁关系的变动和资产收益率的变化呈动态一致性。用营业利润率代替资产收益率,实证结果也是稳健的。进一步研究还发现,连锁关系对上市公司的Tobin's Q值有正向影响,说明公司价值能有效地捕捉连...
[期刊] 管理世界  [作者] 任兵  区玉辉  林自强  
[期刊] 证券市场导报  [作者] 向锐  
本文系统回顾了国外关于财务专家与公司绩效之间关系的研究成果,并以我国上市公司2004~2006年的经验数据为样本,在对财务独立董事分类评分的基础上,分析了不同类型的财务独立董事与公司绩效之间的关系。结果表明:会计专家型财务独立董事和金融型财务独立董事能够显著地促进公司绩效,而会计型财务独立董事和监管型财务独立董事与公司绩效并无相关性。
[期刊] 财会通讯  [作者] 朱明秀  邵京京  
在中国资本市场中,"管理者非理性"假设逐渐成为解释一系列异常经济事件的研究视角。本文以我国沪深A股的上市公司数据为样本,从行为金融学中管理者过度自信理论出发,就高管过度自信对企业社会责任履行状况的影响做了实证研究,并以董事会独立性作为调节变量,考察独立董事的介入对于这种影响的作用。研究表明:上市公司高管过度自信对企业社会责任的履行有反向作用,而独立董事的涉入会在一定程度上削弱其负面影响的力度。
[期刊] 软科学  [作者] 阎海峰   钱嘉怡   杨昕悦   曹敏妍  
数字化转型是推动企业完成高质量发展的重要着力点。本文以独立董事连锁网络为立足点,讨论了企业数字化转型同群效应的存在性和情境机制。研究发现:独立董事连锁网络下企业数字化转型存在显著的同群效应。独立董事-CEO社会友好性和独立董事连锁网络中心度越高,企业数字化转型的同群效应越强。异质性分析表明,当企业规模和市场份额处于中间水平,或者当企业为非国有企业、吸收能力较强、公司治理水平较高、行业竞争度较高时,企业数字化转型的同群效应更加显著。本研究为推进企业数字化转型、实现企业高质量发展提供了有益参考。
[期刊] 财经论丛  [作者] 汪泓  
本文以第一届任期已满并面临换届的独立董事为样本,对其任期中公司在投资效率与财务报告质量等方面表现是否影响他们的继任作出实证分析。研究发现,独立董事任期内企业投资效率与其留任的概率显著正相关。在非国有企业中,企业支付高薪且财务报告质量越差,独立董事留任的概率越大。进一步研究表明,继任独立董事在其两个任期内的财务报告质量没有显著差异,但在独立董事薪酬较高的企业中,同一独立董事在其第二个任期内的投资效率相对于第一个任期有所提高。本文结论对于上市公司独立董事作用评价及其留任选择具有一定的理论和现实意义。
[期刊] 软科学  [作者] 刘涛  朱敏  
基于中国的转型经济环境,从连锁董事的中观和微观两个维度出发,考察连锁董事网络位置和连锁董事在董事会中的比例与企业绩效的关系在动态环境中的表现。研究结果显示:连锁董事网络的镶嵌效应对处于连锁董事网络中不同位置企业的绩效的影响是不同的,在经济转型背景下,在高动态性的环境中,处于连锁董事网络中心位置的企业,绩效较低。
[期刊] 财会通讯  [作者] 买生  杨一苏  
本文选取2009-2015年我国A股数据为样本,分析探讨了董事会特征与企业社会责任之间的关系。研究表明:董事会规模与企业社会责任呈U型关系,即当董事会规模小于10人,董事会规模与企业社会责任负相关;董事会规模大于10人,董事会规模与企业社会责任正相关。董事会平均年龄、高学历董事占比均与企业社会责任正相关。女性董事占比与企业社会责任负相关。独立董事占比、董事长与CEO是否两职兼任与企业社会责任绩效并无显著相关性,但独立董事占比过半的董事会与企业社会责任显著正相关。
[期刊] 财会通讯  [作者] 黄勇坚  刘佳  
本文以2009—2016年我国A股上市民营企业为样本,实证检验了董事长的党员身份对企业承担社会责任的影响。研究发现,当民营企业的董事长拥有共产党员身份时,所在企业的社会责任承担水平明显更高。分组回归结果显示,这一促进作用在市场竞争压力大或所在地区法制水平高的企业更为显著,说明董事长的党员身份这一非正式机制对企业财务行为的影响会受到外部正式制度环境的制约。
[期刊] 财会通讯  [作者] 买生  杨一苏  
本文选取2009-2015年我国A股数据为样本,分析探讨了董事会特征与企业社会责任之间的关系。研究表明:董事会规模与企业社会责任呈U型关系,即当董事会规模小于10人,董事会规模与企业社会责任负相关;董事会规模大于10人,董事会规模与企业社会责任正相关。董事会平均年龄、高学历董事占比均与企业社会责任正相关。女性董事占比与企业社会责任负相关。独立董事占比、董事长与CEO是否两职兼任与企业社会责任绩效并无显著相关性,但独立董事占比过半的董事会与企业社会责任显著正相关。
[期刊] 财会通讯  [作者] 丁小花  杨榛  王真  钟理宏  
本文以2009-2014年我国上市企业为样本,分析了女性董事在不同市场环境和组织环境下对企业社会责任披露的影响。研究表明:(1)市场化程度越低的地区,女性董事对企业社会责任披露的影响越显著;(2)权力集中度越高的企业中,女性董事对企业社会责任披露的影响越显著;(3)国有企业中,女性董事对企业社会责任披露的影响更显著。企业应保证管理层与决策层的性别多元化,政府应加快制度建设,形成良好的社会责任披露的社会环境。研究丰富了高层梯队理论关于管理者性别因素在社会责任等企业公共事务决策方面的影响的相关研究。
[期刊] 财会通讯  [作者] 梁银飞  
企业核心竞争力的形成与可持续的发展都离不开资源的获取,在资源有限这个无法改变的条件下,如何更快速、简便、准确的获取资源是每个企业都必须面对的一大难题,而连锁董事便成为企业获取资源的一条途径。本文以江浙沪A股上市企业为研究对象,通过连锁董事网络位置变动对下期企业绩效及其变动分析发现,网络中心度的变动与下期的企业绩效显著正相关,中间度变动与下期的绩效则不具有显著关系;而网络中心度变动和中间度的变动与企业下期绩效的变动均显著正相关。
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