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[期刊] 外国经济与管理  [作者] 李雪灵  马文杰  白晓晓  任海波  
与成熟经济相比,转型经济中的新创企业关系网络具有诸多特殊性。本文在梳理最近25年转型经济新创企业关系网络研究文献的基础上,系统评介了现有研究所取得的主要成果以及存在的不足,并对转型经济新创企业关系网络的未来研究进行了展望。
[期刊] 南开管理评论  [作者] 王栋  魏泽龙  沈灏  
本文针对转型背景下市场环境的独特性,以社会网络理论和动态能力理论为基础,探讨了企业外部网络范围和网络强度对战略变化速度的影响,以及不同战略导向的企业在利用网络推动战略变化过程中的差异。研究提出了六个理论假设,并采用198个企业的样本数据进行了实证检验。研究发现,网络范围和网络强度对战略变化速度有不同影响,而不同战略导向的企业在利用网络方面也存在显著差异。研究拓展了以往战略变化方面的文献,并为中国转型背景下企业的战略调整活动提供了有针对性的理论指导。
[期刊] 税务与经济  [作者] 吕东  朱秀梅  
转型经济背景下,新创企业需要面对复杂的不确定性和机会主义行为,这使得企业获取资源更加困难。信任是一种理想的非正式的市场治理机制,有助于新创企业在法律、法规等正式制度不能完全发挥作用的转型经济环境下,减少不确定性和机会主义行为的影响,获取更多关键性资源。
[期刊] 外国经济与管理  [作者] 孙国强  张慧敏  吉迎东  
企业网络是由两个以上的企业基于一定的目的以各种复杂多样的经济联结和社会联结建立起来的一种稳定持久的合作组织形式。企业网络具有高度动态性,研究企业网络的动态发展过程,厘清企业网络升级的一般机理,捕获企业网络升级的路径选择,对于提高企业网络整体竞争力具有极其重要的意义。本文基于Web of Science数据库,搜集并梳理了1990—2016年间国外关于企业网络升级的文献,对企业网络升级的内涵、动力、内在机理及路径选择四大热点问题进行了系统分析,并展望了未来研究方向,以期为进一步的深入探讨提供导引。
[期刊] 外国经济与管理  [作者] 陈建安  陶雅  陈瑞  
创业承诺源于组织行为学领域的组织承诺和职业承诺,是与创业研究有机结合而产生的新构念。本文聚焦于国内外创业承诺研究的最新进展,在梳理创业承诺研究文献的基础上,对创业承诺的内涵界定、测量工具、前因变量和结果变量的相关研究进行系统评述,并指出未来应着重研究的问题。
[期刊] 外国经济与管理  [作者] 方世建  杨双胜  
文章介绍了创业学习研究的产生背景,回顾了国外近几年创业学习研究中出现的重要模型,从创业学习的来源、过程和结果三个维度对这些模型进行了比较和分析,突出了每个模型的创新要点,指出了社会建构和效果逻辑推理等理论的引入对于深入理解创业学习的重要意义,在此基础上总结了创业学习作为动态过程观的特点以及创业学习的影响因素。最后,文章指出了创业学习的未来研究方向。
[期刊] 外国经济与管理  [作者] 朱秀梅  魏泰龙  刘月  李柯  
创业激情传染是指创业者的创业激情向新企业中员工的转移和传递。本文在系统地梳理创业激情传染文献的基础上,甄别了创业激情传染和情绪传染的代表性研究成果,并对其进行深入的分析和评价。本文进而整合创业激情传染和情绪传染过程的研究成果,归纳和提炼出激情事件、激情表达、激情感知、激情评价、激情模仿五个创业激情传染子过程,并以这几个关键的创业激情传染过程为核心,将创业激情传染的前因和结果变量进行梳理和归类,构建了创业激情传染的整合模型,并基于整合模型指出现有研究的不足,提出未来研究方向。本研究综合呈现了创业激情传染的现有研究成果,对于把握创业激情传染的现有研究进展,进一步丰富和细化创业激情传染研究具有重要的理论意义。
[期刊] 外国经济与管理  [作者] 项国鹏  胡玉和  迟考勋  
制度创业理论整合了组织社会学的制度理论和管理学的创业理论,旨在解释制度从何而来这一重要问题。这方面的研究在国外已经历了20多年的发展,但在国内尚处于起步阶段。本文因循制度创业研究的逻辑脉络分别从制度创业动因、制度创业主体、制度创业过程及制度创业效果四个方面进行系统的述评,然后探索性地构建制度创业研究整合分析框架,并提出了若干旨在推进我国制度创业研究发展的建议。
[期刊] 外国经济与管理  [作者] 陈建安  龚圆圆  
创业者是决定创业能否取得成功的关键,因此,如何促进创业者成长并使其成功地成为企业家,已经成为社会各界广泛关注的问题。本文基于组织社会化理论,首先界定了创业社会化的内涵,明晰了创业社会化过程;然后分别从外部机构和创业者的角度介绍了创业社会化策略和主动社会化行为;接着从新企业形成和创业者成长的视角阐述了如何测量新创业者的创业社会化程度;最后指出了该领域的未来研究方向。
[期刊] 外国经济与管理  [作者] 刘芳  王浩  
近年来,有关创业与人力资源管理的讨论空前热烈。本文探讨了创业人力资源管理研究的起源问题,并从单一人力资源管理实践与创建新企业、单一人力资源管理实践与实现新组合、人力资源管理系统与创建新企业以及人力资源管理系统与实现新组合四个方面重点评介了近年来与创业有关的人力资源管理研究成果,并对创业人力资源管理研究的未来方向进行了展望。
[期刊] 外国经济与管理  [作者] 于晓宇  张文宏  桑大伟  
非正规创业是指发生在正式制度之外、非正式制度之内的创业活动,它不但能促进经济发展和就业,而且也是创业研究应该关注的一个重要问题。本文先对非正规创业动机、机会识别和开发、资源获取和利用、绩效等方面的相关研究进行了比较系统的梳理和述评,然后在分析现有研究仍存在的不足的基础上,对未来的非正规创业研究进行了展望。
[期刊] 外国经济与管理  [作者] 胡洪浩  王重鸣  
自奥地利学派著名学者Kirzner发现了创业警觉在自由市场均衡过程中所起的协调作用以来,心理学、创业学和组织学等多个学科的学者对创业警觉的概念内涵及其在创业和组织发展过程中的动力和作用机制进行了深入而又持续的探讨,并且取得了许多值得关注的成果。本文首先回顾了创业警觉研究的整体理论进展,然后梳理了注意力基础观、社会认知、创业行动和组织变革四个视角下的创业警觉研究演进脉络,最后小结了现有创业警觉研究仍存在的不足并对未来研究方向进行了展望。
[期刊] 外国经济与管 理  [作者] 陈建安  金晶  法何  
创业胜任力是指创业者成功完成创业任务所需具备的能力。创业者的创业胜任力是影响其能否取得创业成功的关键因素,因而越来越受到学者、政府和创业教育培训机构的关注,而且也已成为创业研究特别是创业者研究的一个重要前沿课题。本文先从特征观、环境观和过程观三种不同的角度来厘清创业胜任力的概念;然后在文献梳理的基础上划分了创业胜任力的结构维度,分析了创业教育与创业学习对于培育和发展创业胜任力的影响;接着介绍了几种行之有效的创业胜任力培育和开发方法;最后在剖析现有创业胜任力研究仍存在的不足以后,有针对性地对未来研究进行了展望。
[期刊] 外国经济与管理  [作者] 陈建安  曹冬梅  陶雅  
创业认同是社会认同研究与创业研究两个领域交叉融合而产生的崭新构念,逐渐成为西方创业学领域的独立议题之一。本文从角色内化、社会类化和集体认可三个视角归纳创业认同的内涵,从个体特征和创业环境视角分别梳理创业认同的影响因素,从信息论和差异论视角分别提炼创业认同的构建模式,阐述创业认同对创业意愿、创业激情和创业成功的影响。最后,提出创业认同的前因后果作用机制整合模型,并展望未来的研究方向。
[期刊] 外国经济与管理  [作者] 王水嫩  胡珊珊  钱小军  
战略性企业社会责任(strategic corporate social responsibility,以下简称SCSR)是由企业社会责任研究和战略管理研究交叉融合而产生的一个全新的研究主题,越来越受到学术界和实务界的关注。基于此,本文在系统梳理国外相关文献的基础上,从国外学者着重研究的SCSR概念界定、决策工具、利益回报机制三个方面探析了SCSR的研究前沿,并对该领域的未来研究方向进行了展望,以期推动国内相关理论研究的深化、繁衍和整合,并为我国企业开展SCSR实践提供理论支持。
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