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[期刊] 农业经济问题
[作者]
戴志强 张友秀
[期刊] 经济学动态
[作者]
张昆仑
十五大报告指出:“公有制实现形式可以而且应当多样化。一切反映社会化生产规律的经营方式和组织形式都可以大胆利用。要努力寻找能够极大促进生产力发展的公有制实现形式。”寻找公有制的多种实现形式,必须走出在公有制认识上的八大误区。
[期刊] 经济经纬
[作者]
史璞
1994年以来,国有企业的扭亏增盈、改制重组虽然取得了巨大成绩,但许多国有企业在改制中又引发了许多新问题,如国有资产流失、腐败、分配不公、大量员工失业等,这些都将严重威胁社会的协调发展和稳定。出现这种情况的主要原因是改革中存在八大认识误区和操作问题。为此,我们有必要历史地、全面地、客观地对国有企业及其问题进行研判,并提出有针对性的、可操作的、符合法理的对策。
关键词：
国有企业改制 八大误区 出路
[期刊] 中国劳动
[作者]
熊通成
薪酬体系是企业的核心管理制度体系之一,由于事关企业人工成本和员工切身利益,往往成为企业和员工共同关注的焦点。行之有效的薪酬体系,是实现企业战略意图的有机载体,是促进企业组织运行效率的强大动力,是提升员工满意度和积极性的重要工具,是塑造正面企业文化的有力手段。然而,现实中企业在薪酬理念上却存在种种误区,影响薪酬激励效果的发挥。
[期刊] 技术经济
[作者]
王宪云 李笑洁 黄晓东
进入21世纪,现代信息技术高度发达,人类迈向信息化时代。在一个国家里管理信息系统的建立、运行和发展水平,标志着这个国家的管理现代化水平和信息化水平。在国内外信息经济与信息技术的带动下,我国的企业也开始了自己的管理信息系统的建设,企业的管理信息系统的建设取得了长足进展,提高了企业的效益,促进了企业管理现代化水平。但目前企业管理信息系统的建设还存在一些误区,严重影响了这项工作在企业应有的地位和作用。因此,探究误区形成的原由,寻求走出这些误区的对策对做好企业管理信息系统
[期刊] 技术经济与管理研究
[作者]
陈栋生
[期刊] 财务与会计
[作者]
宗文
基金定期定额投资业务日渐受到投资者青睐,此投资方式不但能平均成本、分散风险,而且投资方式类似于"零存整取"储蓄,只要去银行或证券营业部签订一份协议,就可实现自动投资,坐享收益,所以基金定投又被称为"懒人投资术"。不过,定投毕竟是一项新业务,很多投资者认识上存在诸多误区。
[期刊] 当代经济科学
[作者]
郝云宏
曾经广为推行的工资总额与企业经济效益挂钩的改革措施，实际上存在着许多理论和实践上的误区，主要是不了解工资实际上是企业和劳动者之间的劳动契约关系，体现的是一种雇佣合作关系，而企业经济效益则是企业内外系统的信息转换关系和企业内部的资方合作关系；不了解工资支付通行的是“等价交换”的形式，而企业盈亏分配则通行市场实现和比例分配；不了解工资是影响企业生产费用的一个参数，而不是企业盈亏的分割因素；不了解工资支付本来就与企业经济效益无关；不了解工资、费用、盈亏之间的关系以及企业收入分配和盈亏分配的关系；不了解劳动者的劳动实现与企业的商品实现是两个不同的问题；不了解工资与效益挂钩并非计件工资、奖励工资、农村家...
[期刊] 经济体制改革
[作者]
汤树光
文章认为，长期以来，许多人把国有企业破产看成是与社会主义制度格格不入的，是一件可怕的事情，社会各界以及国有企业的主管部门等也存在着种种担心，因而极大地阻碍了我国企业破产法的贯彻实施。当前，我们应当积极和认真地贯彻实施企业破产法，建立优胜劣汰的破产机制，不断健全与完善破产制度；强化法制教育，增强企业的破产意识，严格破产执法，保护债权人的合法权益．充分地发挥破产机制所具有的积极作用。
[期刊] 企业管理
[作者]
张红芳 王凤君
企业文化建设的过程,就是企业价值观落地,让员工认同企业价值观的过程。企业文化建设的误区1.企业文化建设口号化很多人把梳理或者创作一些标语、口号,当作企业文化建设的核心。企业文化建设工作,更多地成为文字创作工作。一方面,一些企业的文化建设部门去找一些文字能力强的人,进行头脑风暴,从遣词造句的对仗、上口、流行等方面强调对文化标语的雕琢,如此等等。另一方面,将文化标语口号的解释搞成了文字游戏,在古籍里面找典故,在现实中找对应,在
关键词：
企业文化建设 企业管理哲学 企业文化认同
[期刊] 消费经济
[作者]
辛酉
企业家是经济生活中的活络入士,热门入物,其社会交际面之广以及活动的高度经济性,决定了他们的消费层次和消费量都非常入可比.然而,企业家的消费,往往并不象他们进行企业经营决策时那样理智、聪明,在表现欲、攀比风和紧张工作之余放松一下的需求,以及社会公关消费费用日涨等因素的综合作用下,机警的企业家们,有时往往步入消费的误区,尚乐此不疲,甚至吃了苦头也不迷途知返,其表现真令入在惊讶之余顿生不以为然之感。误区之一,衣必名牌、高档、洋货,方能显示现代企业家的气质厂长、经理的外事活动较多,为了给企业也给自己在客入脑海里留下一个好印象,衣着应该讲究一点,大方得体。衣衫不整是不可取的。但是,有些厂长、经理...
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