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[期刊] 统计与决策  [作者] 邓汉慧  
资源型企业中众多利益相关者不是同质的,对资源型企业的生存和发展具有重要意义,本文借用定量化评分法对资源型企业中众多利益相关者进行分类。
[期刊] 中南财经政法大学学报  [作者] 邓汉慧  赵曼  
尽管利益要求存在显著差异,但不同企业核心利益相关者群体关注企业长期生存和发展的利益取向是一致的;共同的利益目标能减少治理成本,提高治理主体的收益,使核心利益相关者共同治理模式在企业实践中具有可操作性。
[期刊] 商业时代  [作者] 徐广军  边宁  
近年来,企业社会责任成为一个热点话题。企业社会责任要求企业在实现股东利益的同时关注其它利益相关者。本文从企业社会责任理论入手,在研究企业与各利益相关群体关系的基础上,分析界定企业的利益相关者。
[期刊] 中国工业经济  [作者] 邓汉慧  赵曼  
随着现代企业利益关系多元化,利益相关者问题已成为企业治理安排中不可或缺的要素。本文通过紫金矿业案例分析,探索核心利益相关者的利益要求。分析表明,不同核心利益相关者群体,其利益要求以及要求的重视程度存在显著差异;核心股东更为关注企业的生存与发展能力,管理者和员工注重薪酬水平;但他们关注企业经济利益、长期生存与可持续性发展的基本利益取向一致。进一步的因子分析表明,管理者的利益要求可划归九类。不同核心利益相关者群体的利益要求实现程度存在差异,核心股东、高层管理者和中层管理者是充分实现型核心利益相关者,员工和基层管理者是尚未实现型核心利益相关者。
[期刊] 财会月刊  [作者] 韩冰  
有效的企业问责是利益相关者共同治理的保障机制,为此,本文试图基于利益相关者理论构建企业问责评价体系。首先,基于企业与不同利益主体所形成的契约关系,重新界定企业的利益相关者,并按照不同利益相关者的利益要求确定企业问责评价指标,运用属性数学构建基于利益相关者理论的企业问责评价模型,根据属性测度及置信度准则确定企业对其利益相关者的负责程度以及在行业所处的级别。最后,将企业问责评价模型运用到某工程勘测设计咨询集团公司以检验其效果。
[期刊] 财经论丛(浙江财经学院学报)  [作者] 白云霞  吴联生  
企业是利益相关者参与的一系列契约的联结。利益相关者包括股东、经理人员、债权人、供应商、消费者、工人以及社会公众等,他们将自己所拥有的资源投入到企业,同时也就拥有了不同的企业所有权。企业所有权包括索取权(包括固定索取权、变动索取权和剩余索取权)和控制权(包括固定控制权和剩余控制权),而企业所有权安排则是在制度环境、供求关系、资源投入量、资源的信号显示机制、资源可抵押性、资产专用性、风险选择和组织化程度等因素的影响下,利益相关者利益冲突与协调的结果。这些因素的不断变化之特征,决定企业所有权安排是一个动态的过程,它具有状态依存特征。
[期刊] 中国人口.资源与环境  [作者] 甘昌盛  顾晓敏  
利益相关者理论告诉我们,企业应该在考虑了利益相关者的利益的基础上进行股东利益最大化的决策,而环境问题已经成为企业各方关注的焦点,环境成为了特殊的利益相关者,环境利益相关者的利益就是企业的环境问题,企业处理好环境问题是考虑到环境利益相关者的关切,环境利益相关者关注企业的环境问题包括:资源利用效率、厌恶品的排放、环保生产和产品的环境问题。而站在企业的角度,应对环境问题的能力就是企业的环境价值体现,关注环境利益相关者的利益,就是要提升企业的环境价值。本文试图将当前的企业管理研究的热点——利益相关者理论与难点——企业环境质量问题结合进行讨论,站在利益相关者的视角看待企业的环境问题,并深入分析了企业的环...
[期刊] 商业时代  [作者] 韩军  蔡菲菲  陈锦  
本文以2000-2010年我国A股上市零售业企业为对象,运用文献研究和实证分析的方法,对其核心利益相关者进行识别。研究发现,我国零售业的核心利益相关者包括股东、供应商、员工、客户、债权人以及政府;但不同零售企业的核心利益相关者存在差异,企业对各利益相关方投入-回报关系也各不相同,而投入-回报关系能够反映企业对某核心利益相关者关系管理的效果。最后,本文基于研究结论提出相应的对策和进一步研究的建议。
[期刊] 财会通讯  [作者] 万旭仙  任珂珂  
一、理论综述(一)利益相关者理论利益相关者理论与企业社会责任理论的结合,明确了企业社会责任的对象和范围,有利于企业社会责任的履行。根据利益相关者的分类(如将利益相关者分为关键利益相关者、重要利益相关者、一般利益相关者),很多企业认为只要对关键利益相关者履行社会责任,就相当于很好的履行了企业社会责任。这是导致某些企业注重员工福利、慈善责任却忽视环境保护其他企业社会责任的原因之一。笔者认为,各利益相关者对企业而言
[期刊] 商业经济与管理  [作者] 陈昕  滕悦  沈乐平  
企业与利益相关者之间所缔结的综合性社会契约是利益相关者利益要求的根源,综合性社会契约的复杂性造成企业对利益相关者利益要求认知的差异。文章通过实证研究,从企业成长的视角,对不同规模与不同生命周期的企业对利益相关者利益要求的认知差异进行识别与分析。根据研究结果,文章建议社会各方应给予中小型企业与衰退期企业更多关心与关注,以促使其更好地回应利益相关者利益要求,强化其社会责任意识。
[期刊] 软科学  [作者] 徐华  赵晓康  JIE Shen  
对2012、2013年我国化工类159家上市公司进行实证研究。结果发现,利益相关者对企业提出较强或较紧迫的环境利益要求,企业会表现出较高的环境响应水平。产品国际化程度越高,企业环境响应水平越高;政府监管部门对企业环境违规的查处力度与企业环境响应水平显著正向相关;但社保基金是重要股东对企业环境响应水平的正向影响不显著。
[期刊] 商业研究  [作者] 沈力  刘静静  席酉民  
利益相关者的利益平衡问题一直是理论界关注的热点问题,以往的研究强调了企业对利益要求满足的责任,而忽略了企业对利益要求满足的实力,限制了研究结论的实用性。从企业的角度出发,综合考虑企业需求、实力和利益相关者三方面因素,设计了一套包括整体平衡、各类间平衡和动态平衡的利益要求平衡机制,以二滩公司为例,说明平衡机制的实用性,并给出了利益满足平衡的具体实施措施。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 南星恒  
自20世纪80年代以来,利益相关者理论有了很大的发展,利益相关者理论经历了社会责任观、道德伦理观、战略管理观到契约理论观的演化,传统利益相关者理论以股权至上为基础研究了利益相关者与企业的利益关系,没有从这种利益关系的深层次揭示利益相关者与企业的投资关系,忽略了利益相关者利益关系背后的投资基础和动机。文章从利益相关者的特有资本投资和利益索取的角度阐释了利益相关者出于利益的动机而进行各种特有资本投资形成的企业本质以及利益相关者与企业的投资收益关系,并构建了五种不同利益相关者的投资收益概念模型,以更为清晰的注解
[期刊] 财会月刊  [作者] 钟马  徐光华  
行为理论的研究认为,企业高管的个人认知和行为偏差会影响投资、融资等企业活动。然而,高管过度自信特质偏差对企业社会责任活动的影响机制仍待深入探讨。基于2003~2017年沪深两市非金融类上市公司,通过全样本和倾向得分匹配样本研究发现,存在过度自信高管的企业的社会责任业绩水平更低;进一步的机制检验表明,当企业面临更高的利益相关者资源需求压力时,高管过度自信对企业社会责任业绩的影响会减弱。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 宋远方  吉瑞霞  
随着科学技术和专业化程度的加深、市场不确定性和企业对外部环境依赖性的提高,利益相关者治理已经成为了重要的公司治理理念和方式,但是现有对利益相关治理中利益相关者的识别、管理方式以及其影响的认识仍存在不足。通过对雷士照明公司的案例分析,文章对这些研究的不足进行了深入探讨,文章发现企业对利益相关者的认知是以对其所拥有的资源的依赖性为基础的,对不同的利益相关者企业会采取不同的管理方式,而且利益相关者参与公司治理可能会被管理者的自我服务行为、管理者间的政治性行为所利用,继而对企业绩效产生负面影响。
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