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[期刊] 经济问题
[作者]
史洁 李强
以资源依赖的创新挤出效应、资源依赖对市场化程度的影响相关文献,和本文构建的科技市场成熟度与科研人员激励委托-代理模型得出的相关结论为理论依据,提出资源依赖、科技市场成熟度和科研人员科技创新绩效三者关系假设,并采用31省(市、区)相关数据进行实证研究。结果表明:资源依赖对科研人员科技创新绩效存在挤出效应,科技市场化程度在该挤出效应中具有中介作用;资源依赖以科技市场中介机制、区域市场环境为中介变量,对科研人员科技创新产出数量产生负面影响;资源依赖以区域市场环境为中介变量对科研人员产出效率产生负向影响。
[期刊] 财会月刊
[作者]
李国栋 胡雅茹
我国各地科研人员薪酬因地方经济发展水平差异而存在显著差距,使科研人员薪酬成为影响区域科技创新绩效的关键要素,因此有效辨析科研人员薪酬与创新绩效互动关系的区域非均衡性就成为各地科学制定薪酬政策的重要依据。根据2006～2016年我国各省(自治区、直辖市)科研人员薪酬与区域创新绩效经验数据,采用格兰杰因果检验方法对二者互动关系进行实证检验,结果显示:在国家层面科研人员薪酬与创新绩效之间并不存在显著的互动关系,但在福建等7省份两者存在显著的互动关系,在北京等15省(自治区、直辖市)存在单向影响关系,这表明我国科研人员薪酬与区域创新绩效间存在明显的区域非均衡性。
[期刊] 管理评论
[作者]
孙彪
随着知识经济时代全球化竞争的愈发加剧,越来越多的公司通过组建战略联盟来进行合作创新。基于双元理论,伙伴双方同等重视利用学习和探索学习对于联盟创新成功至关重要;而资源依赖观则认为,成员间以及外部资源供给的状况对于联盟创新成功非常关键。通过整合这两个理论视角,基于148家战略联盟样本,本文发现:战略联盟的关系资源依赖(资源互补)和外部资源依赖(政府支持和竞争强度)在伙伴间合作双元能力与联盟创新绩效之间扮演调节变量的角色。
[期刊] 管理评论
[作者]
孙彪
随着知识经济时代全球化竞争的愈发加剧,越来越多的公司通过组建战略联盟来进行合作创新。基于双元理论,伙伴双方同等重视利用学习和探索学习对于联盟创新成功至关重要;而资源依赖观则认为,成员间以及外部资源供给的状况对于联盟创新成功非常关键。通过整合这两个理论视角,基于148家战略联盟样本,本文发现:战略联盟的关系资源依赖(资源互补)和外部资源依赖(政府支持和竞争强度)在伙伴间合作双元能力与联盟创新绩效之间扮演调节变量的角色。
[期刊] 图书馆论坛
[作者]
杨木容 黄如花
通过对科研院所的科研人员在科技创新环境下的信息需求情况的调查与分析,提出科研人员希望图书馆加强文献传递服务、科技动态信息服务、国外学术信息机构及搜索引擎导航服务、在课题开展的各个阶段对不同信息的需求提供相应的服务、进一步推广中国科学院国家科学图书馆和科技基础条件平台的服务。
关键词：
信息需求 信息保障 信息服务 科技创新
[期刊] 商业经济研究
[作者]
周朋程
现有研究表明,获取与创新有关的知识可以有效提高企业的创新能力,知识依赖是企业对外合作的重要动因,但对知识依赖如何促进中小企业创新绩效的实现的机制尚不明确。本文以开放式创新和网络嵌入理论为基础,结合组织间依赖的相关研究,探讨知识依赖、关系嵌入和中小企业创新绩效之间的内在关联。通过对中小企业调研数据的实证分析发现,知识依赖和关系嵌入显著影响中小企业的创新绩效;关系嵌入在知识依赖与创新绩效之间发挥着中介作用,即知识依赖促进中小企业创新绩效需要借由关系嵌入得以实现。
关键词：
知识依赖 关系嵌入 中小企业 创新绩效
[期刊] 科技管理研究
[作者]
王永杰 刘海波 张亚峰
以水下捕捞机器人技术为研究对象,基于扎根理论,构建市场导向下的科研人员创新过程模型。研究发现,在制定技术路线时科研人员需整合其他领域的相关技术,在对市场需求进行解析时科研人员可能出现较大的误判,科研人员对自身的研究领域存在着路径依赖。根据研究结果,针对市场导向的科研项目提出研究和建立市场导向的科技项目管理机制、以中小企业为创新主体引入目标用户评价机制等建议。
[期刊] 科技管理研究
[作者]
闫淑敏 杨小丽
高校科研人员是高校推动创新型国家建设过程中的关键力量。在当前高校科研人员创新动力不足的背景下,借助扎根理论探究高校科研人员的创新动力因素,构建高校科研人员创新动力的"能力-动机-情境"模型,包括创新能力、创新需要、创新诱因和创新情境4个主范畴及其对应的16个子范畴。以期为研究如何推动高校科研人员创新提供理论依据。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
周健明 陈明 刘云枫
本文选取我国珠三角地区10所大学的204名讲师以上职称或博士学历科研人员为研究对象,探讨了行政主管知识领导和科研人员创新能力的关系,以及科研人员知识惯性在其中的调节作用。结果表明:高校行政主管知识领导对科研人员的维持性创新能力和颠覆性创新能力提升均具有显著正向影响;(2)高校科研人员知识惯性对其维持性创新能力和颠覆性创新能力均没有影响,但在行政主管知识领导与科研人员维持性创新能力和颠覆性创新能力之间均有显著负向调节作用。
关键词：
知识领导 创新能力 知识惯性
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
吴春波 曹仰锋
有效发现员工的需求是激励员工提升绩效的核心原则。本文以 Y 研究所为案例,分析了科研人员的压力源,以及所面临的双重领导、双重角色、双重考核困境,提出了双重压力下的绩效管理和激励模式.探讨了提升科研人员绩效的途径和方法。
关键词：
科研人员 知识员工 绩效管理 项目管理
[期刊] 商业经济研究
[作者]
孙健慧 张楠
本文探讨了混合所有制改革对国有企业协同创新绩效的影响，及地方政府国企依赖对二者关系的调节作用。结果表明：股权结构维度的混改和国企协同创新绩效之间并无显著相关性，引入非国有股东并不一定能够提升国企协同创新绩效；高层治理维度的混改和国企协同创新绩效呈显著的正相关关系，增加非国有股东委派的董监高数量能够促进国企协同创新绩效；地方政府对于国有企业的依赖会抑制国企混改和协同创新，对于国企混改和协同创新绩效之间的关系具有负向调节作用。研究结论为更好开展国企混改、激发国有企业创新活力、促进国有企业协同创新提供了政策启示。
[期刊] 经济问题探索
[作者]
黄梦琳 李富有
对外投资是经济全球化背景下重要战略，创新绩效是企业持续发展的主要动力，对外投资产生逆向技术溢出提升企业创新绩效，对外投资同时伴随技术依赖不利于企业创新长期发展。对外投资政策是直接调节对外投资，间接影响逆向技术溢出与技术依赖对创新绩效作用的关键因素。本文以对外投资为门槛分析其对创新绩效的分效应，采用PSTR模型估计得知，随着对外投资水平提高，中区制、高区制地区逆向技术溢出、技术依赖对创新绩效影响显著但方向相反。采用面板固定效应模型分析总效应，逆向技术溢出与技术依赖的交互作用抑制企业创新绩效的提高，同时对外投资政策力度发挥抑制效应，政策连续性、政策稳定性发挥激励效应。从高技术行业与其他行业、不同企业性质和企业规模角度进行异质性分析，通过投资方式、创新意愿、创新能力、创新动机、创新合作对创新绩效进行机制检验，并提出改善对外投资政策及提升创新绩效的有关建议。
[期刊] 预测
[作者]
林明 任浩 董必荣 苏涛永
探索式创新有利于代工企业摆脱代工依赖,实现转型升级。本文通过对来自浙江两个不同类型的代工制造业集群的89家样本企业的498个企业年的非均衡面板数据,采取负二项式随机模型,分析代工依赖、跨界联结如何影响集群内的代工企业探索式创新绩效。研究结果表明:(1)处于同质化集群内的代工企业的代工依赖与探索式创新绩效呈负相关;(2)在跨界联结数量多的情况下,代工依赖对探索式创新绩效的负向作用会减小。因此,在代工依赖程度大的时候,处于同质化代工制造业集群内的代工企业可以依靠跨界联结的模式来增强探索式创新绩效。
[期刊] 图书情报工作
[作者]
孔青青
［目的／意义］通过分析科研人员对电子资源的需求状况，以期从用户视角为研究型图书馆制定合理的电子资源发展策略提供数据支持和参考依据。［方法／过程］运用问卷调查方法分析电子环境下科研人员对电子资源的使用现状、使用偏好及影响因素、发展预期与建议等内容。［结果／结论］调查结果表明：当前科研人员对电子资源的依赖程度很高，且使用呈现出新特点，如符合＂二八＂定律、使用渠道多元化、依赖商业搜索引擎、关注开放获取资源和资源共享服务等；科研人员对电子资源的使用偏好受科研人员类型、资源类型以及电子资源本身优劣势的影响而存在差异；科研人员对＂纯电子时代的到来＂呈谨慎乐观态度，但普遍认为电子资源建设会对图书馆行业产生颠．．．
[期刊] 科技进步与对策
[作者]
章熙春 朱绍棠 李胜会
我国高校科技创新政策与科研结构不协调问题影响了高校创新绩效。基于2004—2019年中国内地27个省份高校面板数据,运用路径模型、分位数回归模型和双向固定效应模型,探究创新政策与科研结构对高校科技创新绩效的影响。结果表明,高校创新政策与科研结构对创新绩效具有正向影响。结合科研产出与成果转化两个阶段,创新政策能够显著促进科研产出绩效提升,但对科技成果转化绩效的影响表现出一定的非线性特征。其中,创新政策对科技成果转化绩效具有负向影响,而科研产出绩效在两者之间发挥中介作用,说明存在一定程度的科技成果隐性转化。科研结构对创新绩效的推动作用存在分异,集中作用于科研产出阶段,说明教学与科研之间的一致性和竞争性依然存在。据此,提出应进一步发挥创新政策对科技成果转化目标的正向引导作用,在政策层面关注科技成果隐性转化,强化科研方向转移与创新要素配置的作用。
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