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[期刊] 改革与战略  [作者] 唐楚生  王雅鹏  
总结20多年国有企业改革未取得实质性突破的原因,对公司制改造后的国企产权结构和运作方式作了进一步的分析,提出了以资本营运为推动器,使国企形成多元化、明晰化、流动化的优化产权结构的改革思路。
[期刊] 管理世界  [作者] 冯子标  
资本营运与国有企业改革冯子标国有企业的生存与发展,到了最后的关头。朱基同志在中央党校等地讲话中提出准备用3~5年的时间去解决国有企业的问题。能否真正全方位地按资本经营的要求去组织生产,是彻底解决这一问题的关键。我国10多年来的经济改革与发展,实际上...
[期刊] 经济与管理研究  [作者] 邓荣霖  
企业的资本营运就是把企业所有的有形资产和无形资产变为可以经营的价值资本。因此,资本营运不同于一般的产品经营,但又要与产业经营结合在一起。我国国有企业要搞好资本运营,就必须通过深化改革,创造资本营运的各种必备前提条件。
[期刊] 当代财经  [作者] 何维达  
资本流动:国有企业产权制度改革的突破口江西财经大学副研究员、博士何维达社会主义市场经济的本质要求,就是使市场在国家宏观调控下对资源配置起基础性作用,也就是说,要使各种生产要素进入市场,并通过市场机制来调节。在各种生产要素中,资本是最重要的生产要素之一...
[期刊] 财经问题研究  [作者] 宁晓青  陶佼如  
论国有企业产权制度改革宁晓青,陶佼如一、现行国有企业产权制度的弊端企业产权制度,是产权界定、产权经营和产权转让的总称。中国企业产权制度经历10多年市场取向的改革,已经发生了一系列变化。同传统的集中计划经济中的企业产权制度相比,非国有企业产权份额迅速增...
[期刊] 华东经济管理  [作者] 庄沅树  
自从我国把建立社会主义市场经济体制作为改革目标模式以来,理论界和企业界几乎一致认为:把国有企业转变为真正的市场竞争主体和法人实体是改革成功的关键所在。这是一个制度创新问题,其核心主要是国有企业的产权制度改革。一、我国国有企业传统的产权制度产权是指法定...
[期刊] 当代经济科学  [作者] 冯涛  
产权制度与国有企业改革冯涛改革开放18年来,一直把国有企业作为改革的中心环节来抓,政府、企业及理论界也为之付出了极大的努力,形成了诸多理论观点和改革方案。但时至今日,国有企业的改革难的问题仍然困绕着人们。为什么国有企业改革难?为什么国有企业改不动?我...
[期刊] 财经问题研究  [作者] 李宝元  
人力资本产权在企业所有权安排中具有一种特殊决定性的地位和作用。国有企业人力资本产权制度安排的根本问题在于无视人力资本产权自主或决定属性 ,不承认人力资本个人产权及其向非人力资本产权转化的合法通道 ,以及由此在市场化过程中所引发的人力资本运营危机。国有企业改革要进行下去并最终取得成功 ,那就绕不开正面认可和弘扬企业职工个人的人力资本产权权能权益这个“结”。国有企业改革的未来走向 ,首要的是突破国有企业的“主体”观念 ,加大国有企业的“退出”力度和范围 ;然后才是对被界定了“特殊性质和职能”的少数国有企业采取特殊“监管” ,实行以人为本的人力资本运营模式 ,真正使少数国有企业发挥“主导”国民经济运...
[期刊] 经济问题探索  [作者] 熊云飚  
产权制度改革是一个老话题 ,但到今天却仍然是一个热门话题 ,产权问题是国有企业的根本问题。随着知识经济的悄然兴起 ,人力资本的作用和地位越来越重要 ,必然涉及人力资本产权的问题。本文探讨人力资本产权的特征 ,以及我国国有企业制度改革的构想。
[期刊] 当代财经  [作者] 阮正福  
文章着重论述了四个方面的问题,即产权社会化是一个自然的历史过程,其发达形态是所有权与经营权的完全分离;发达形态的产权社会化的三个基本特征;我国国有企业产权改革方向是公司制;股份公司制度下公有制的主导地位将得到加强。
[期刊] 财经问题研究  [作者] 慕青  于秋华  董生强  
关于我国国有企业产权制度改革的探讨慕青,于秋华,董生强我国从改革伊始,就明确提出,搞活企业、特别是搞活国有大中型企业,是经济体制改革的中心环节,并提出企业改革的目标是使企业成为自主经营、自负盈亏的法人实体和市场主体。但是,企业改革的道路并不平坦。尽管...
[期刊] 经济社会体制比较  [作者] 银温泉  
关于国有企业产权制度改革的几个问题银温泉中国的经济改革至今已有16年之久,市场经济地位的确立、国民生产总值年均两位数字的增长,充分说明改革获得了很大的成功。与整个改革的其他一些领域相比,国有企业虽经多次改革,仍显得相对滞后,国有企业的绩效也不尽人意。...
[期刊] 政治经济学评论  [作者] 宋方敏  
国企产权制度改革的实质是探索全民产权的有效实现形式。40年国企改革的历史警示我们,国企产权制度改革极具风险性,要确保其成为国有企业凤凰涅槃、展翅腾飞的全民产权有效实现形式,避免其成为葬送国有企业的私有制经济实现形式。要客观辩证把握国企混合所有制改革的探索性、目的性、共融性和风险性,防止因私有产权进入而改变全民产权性质。要客观辩证认识国有资产管理体制改革的探索意义和局限性,跳出行政权力收放的思维窠臼。全面深化国资国企改革,必须深刻把握"两个做强做优做大"的改革总目标和"三个有利于"的指导方针,坚守防止颠覆性失误的底线原则,选择正确的改革可行方案和举措。
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