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[期刊] 企业管理  [作者] 刘嘉  
用好意识、规则、事实、团队四大法宝,对促进质量管理工作,提高产品和服务质量起到事半功倍的效果。质量管理是产品和服务质量的重要保证,虽然很多企业的管理者清楚这一点,但想要取得成功并非易事。员工的技能和意识、制造过程的波动、采购物料的变化、执行的有效性及技术能力的限制,都是质量管理中无处不在的挑战,也是容易出现问题的地方。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 彭剑锋  
我认为,国有企业全面深化改革的核心主要有两点:一是通过优化产权结构,实行混合所有制,淡化国有企业与民营企业界限,使国有企业真正回归现代企业本位;二是通过人才机制与制度创新,引入市场化人才配置机制,为国企引入市场化动力,激活国有企业人力资源价值创造的能量。从某种意义上说,在纯竞争性领域,将没有传统意义上的"国有企业",而只有国有资本与民营资本或社会资本构成的现代公司治理体。因此,国有企业要与一流企业对标,不仅要将眼光投向国外世界500强,同时也要研究国内
[期刊] 华东经济管理  [作者] 许若齐  
日本企业管理的三大法宝许若齐二次世界大战以后,日本经济从一片废墟上站立起来。在不到30年的时间里,便从一个战败同一跃成为经济实力仅次于美国的第二经济大国,被称为“日本奇迹”,令世人刮目相看。日本经济成功的原因是诸多方面的。与世界其他各国相比,日本企业...
[期刊] 工业技术经济  [作者] 彭华  王晓芳  
日本在战后短短三十几年内成功地实现了经济赶超 ,并于上世纪 80年代成为举世瞩目的世界工厂。这一过程中 ,产业政策、技术引进、企业经营成为其在经济管理方面的三大法宝 ,三个方面恰恰也是目前中国工业发展亟待加强的方面 ,是中国离真正的世界工厂的距离所在
[期刊] 华东经济管理  [作者] 罗运鹏  
文章对我国古代文献关于权变思维、中和思维和研几思维的内容进行了提炼、综合和概括,并指出它们对现代企业管理的重大意义。文章首先论述了权变思维的依据、原则和方法,其次阐明了中和思维的内在含义及对管理者在方法和心性上的要求,最后探讨了研几思维的一般原理及其在企业管理中的应用。
[期刊] 技术经济  [作者] 李红梅  
本文根据我国企业的现状 ,总结出了企业质量成本管理中忽视了产品设计阶段的质量成本管理、忽视企业全员质量成本管理、忽视工作质量以及传统质量成本分析观念的误区共四大误区。
[期刊] 审计研究  [作者] 王咏梅  王鹏  
上市公司审计质量高低直接影响众多利害关系人的利益和社会经济生活秩序,本文通过研究“四大”会计师事务所与“非四大”会计师事务所审计质量在投资者中的市场认同度是否存在差异性,探讨中国会计市场需要进一步完善的领域。中国市场是一个新兴的市场,会计制度和市场格局不断发生变化,同时,本文也探讨了在新兴市场环境下会计制度与市场格局的变化对市场认同度的影响。本文研究发现:“四大”与“非四大”审计质量市场认同度确实存在差异,市场更认同“四大”的审计质量,并且表现出认同的一致性。而且“四大”与“非四大”审计质量市场认同度差异明显受到不同时间段会计制度和市场格局变化因素的影响。
[期刊] 企业管理  [作者] 修泽睿  
结合日本五十铃80年的汽车制造管理经验,江西五十铃自创了一个以确保质量、提升效率、降低成本为目标,又符合公司自身特点的制造管理体系,立足打造国内汽车行业的精品。江西五十铃汽车有限公司(简称江西五十铃)结合日本五十铃80年的汽车制造管理经验,自创了一个以确保质量、提升效率、降低成本为目标,又符合公司自身特点的制造管理体系(简称JIMM体系),
[期刊] 企业管理  [作者] 修泽睿  
结合日本五十铃80年的汽车制造管理经验,江西五十铃自创了一个以确保质量、提升效率、降低成本为目标,又符合公司自身特点的制造管理体系,立足打造国内汽车行业的精品。江西五十铃汽车有限公司(简称江西五十铃)结合日本五十铃80年的汽车制造管理经验,自创了一个以确保质量、提升效率、降低成本为目标,又符合公司自身特点的制造管理体系(简称JIMM体系),
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 马安宁  
随着经济的发展和社会的进步,我市的卫生事业不仅面临着市场经济和我国加入WTO带来的挑战,而且还充满了前所未有的发展机遇。我市卫生事业未来的几年,既是大变革的时期,也是大发展的时期。不仅管理体制要变,而且运行机制也要变;不仅卫生机构的规模要发展,而且卫生服务
[期刊] 中国审计  [作者] 张文军  
在2009年土地资源专项资金审计调查中,审计署京津冀特派办负责对某省2007至2008年土地开发整理资金和国有土地使用权出让金及相关土地管理法规政策的执行情况进行审计调查。通过赴该省土地资源专项审计调查组15名同志近5个月的艰苦奋战,终于较为圆满地完成了审计任务,取得了显著成果。现将土地资源
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 夏光  
企业在对员工培训进行可行性和必要性分析时,必须进行培训需求分析,才能做到有的放矢,高效地完成培训任务。本文从组织分析、任务分析、人员分析入手,通过问卷调查对一汽实业高管人员进行培训需求分析,实现了对组织培训的必要性、重要性和具体培训内容的充分了解。
[期刊] 审计研究  [作者] 王兵  苏文兵  何梦庄  
本文以2002—2008年由"四大"审计的中国上市公司为研究样本,采用操控性应计利润和会计盈余稳健性作为衡量审计质量的指标,检验"四大"之间的审计质量是否存在差异。在中国,普华永道中天的市场份额远远高于其他"三大"所,根据理论预期其审计质量也应显著高于(或者不低于)其他"三大"所。选取"四大"为研究对象,可以避免大小所之间的专业能力、事务所声誉和自选择等因素对审计质量的影响。研究发现普华永道中天审计质量没有显著高于其他"三大"会计师事务所,甚至在部分检验中,普华永道中天审计质量更低。这表明基于中国独特的市场法律环境,"四大"没有采取一贯的审计质量策略。
[期刊] 企业管理  [作者] 孙昌琦  
从西方引进的企业战略管理,到了中国企业家手里似乎有些变味,中国的企业普遍存在着四种倾向:滥用战略——造成概念混乱;没有战略——谈何战略管理;无效战略——用来滥芋充数;抛弃战略——回避战略选择。
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