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[期刊] 改革与战略
[作者]
李志强 郑琴琴
企业社会责任的理念已经开始为人们所了解。目前,主要依靠外部压力的“拉动式”企业社会责任活动,不仅增加了社会的负担,而且也妨碍了持续有效地进行企业社会责任运动。因此,建立良性的企业社会责任的自我推动机制极为关键。本文对如何建立企业社会责任的自我推动机制,促进企业社会责任运动持续运行进行了分析。
关键词：
财富再生机制 企业社会责任 和谐社会
[期刊] 经济管理
[作者]
陈志军 闵亦杰
本文利用中国家族上市公司数据,检验了家族控制与企业社会责任之间的关系,研究了激励强度(治理因素)与绩效困境(环境因素)对家族企业社会责任的影响机制。研究发现,家族控制程度越高,企业越倾向于承担社会责任;家族企业对其代理人实行强激励政策时,家族企业承担社会责任的倾向减弱;当企业绩效不佳时,家族委托人具有减少社会责任承担的意愿,而受到强激励的企业代理人却试图增加承担社会责任。上述结论拓展了对家族企业承担社会责任内部机理的认识,并验证了多目标情境下家族企业代理人以调整社会责任承担为手段的自利投机行为。
关键词：
家族控制 社会责任 高管激励 绩效困境
[期刊] 财经问题研究
[作者]
刘媛媛 徐沛钰 薛凯文
社会责任负面事件的发生,严重损害了涉事企业的声誉资本、财务业绩与股东财富。现有研究证实,企业社会责任对股东财富具有减损效应。该效应或因负面事件类型及涉事企业行业性质的不同而存在差异。本文将负面事件划分为"与股东、债权人相关""与利益相关者相关""与诚信相关"三类,同时根据污名行业企业和非污名行业企业进行划分,分析不同情形下,企业社会责任负面事件中股东财富减损效应是否存在差异。本研究为管理层选择危机处理行为提供了理论支持。
[期刊] 商业研究
[作者]
于强
企业社会责任的核心是企业在社会中的角色。从20世纪初企业社会责任思想在美国产生以来,学者们都认为企业要服务于公众,但实现这一目标的路径,即如何平衡社会公益与股东利益最大化的矛盾,学者们各持己见、争论激烈。企业社会责任的着眼点应该放在企业发展上;对于企业来说,遵纪守法,通过发展多创造就业机会,多纳税才是企业最大的社会责任。
关键词：
企业社会责任 利益相关者 股东 发展
[期刊] 商业研究
[作者]
衣凤鹏
从利益相关者视角出发,本文结合资源基础观等理论,研究了企业社会责任对企业的作用机制和过程,并构建了理论机制作用模型。该模型包含两个作用途径,一是企业对部分利益相关者实施的社会责任,直接对利益相关者的决策起作用,进而对企业产生作用;二是企业社会责任产生两类无形资产,这两类无形资产分别通过特定的作用机制对利益相关者产生作用,最终对企业产生影响。因此,企业社会责任产生的无形资产为企业提供了竞争优势的来源。
关键词：
利益相关者理论 资源基础观 企业社会责任
[期刊] 企业经济
[作者]
李艳双 焦康乐 刘莎
在家族企业研究领域，社会情感财富这一新的理论视角越来越得到学者们的广泛关注，但是国内相关领域的研究尚显不足。本文梳理了社会情感财富的理论内涵、构成维度及其优先级的相关研究，运用文献研究的方法，依据现有理论将社会情感财富重新划分为家族涉入的意愿、家族情感、社会资源和代际传承的欲望四个维度，并在此基础上分析了社会情感财富的传承演变，从保持企业的持续稳定经营、关注家族成员之间情感的维系、挖掘企业社会资源、重视接班人接手企业的能力及意愿四个方面提出了现阶段家族企业社会情感财富传承的对策。最后，本文提出了未来研究开展的主要方向——社会情感财富理论的有效性、社会情感财富的维度和测量以及可能会给企业绩效带来．．．
关键词：
家族企业 社会情感财富 维度 传承演变
[期刊] 江西财经大学学报
[作者]
周立新
基于浙江和重庆制造业家族企业的问卷调查数据，研究家族企业网络与企业绩效之间的关系，并分析社会情感财富在二者之间的调节效应，检验结果表明：（１）家族企业网络中心度和密度对企业绩效具有显著的正向影响；（２）社会情感财富保护越强，家族企业网络中心度对企业绩效的正向作用越小，网络密度对企业绩效的正向作用越大；（３）在高密度网络中，家族企业网络中心度对企业绩效的正向作用更小。
[期刊] 企业经济
[作者]
陈光梅
共同富裕是全体人民共享、共建的富裕，企业履行社会责任是推动共同富裕目标实现的核心力量。在推进共同富裕的新征程中，中小民营企业通过履行社会责任促进企业高质量发展、提升员工收入水平，对社会整体收入水平的提高、橄榄型收入结构的形成至关重要。应构建政府、利益相关者、社会等外部动力与企业家觉悟、企业家认知等内部动力双向驱动的履责动力机制，推动中小民营企业向员工履责、提高劳动收入分配比例“分好蛋糕”，向股东履责、夯实金字塔底部“做大蛋糕”，向外部利益相关者履责、实现高质量发展“做好蛋糕”，从而助力共同富裕目标早日实现。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
耿合江 韩振燕 崔伟
本文通过对企业社会责任影响因素、决策过程的分析探讨。提出企业社会责任构建的多层次综合推进机制:政府层面创造良好环境提供优质服务:企业层面提升盈利能力增强责任意识;社会层面培育道德风尚加强监督评价。
关键词：
企业社会责任 影响因素 决策 推进机制
[期刊] 软科学
[作者]
颜爱民 单良 徐婷
以企业240名员工的问卷调查数据为基础,考察了员工感知的企业社会责任对建言行为的影响机制。研究结果显示,员工感知的企业社会责任对建言行为有显著的正向影响,组织信任在其间起中介作用;组织道德气氛在组织信任与建言行为的关系中起调节作用,高关爱型、高规则型道德气氛加强了组织信任对建言行为的积极影响,而高工具型道德气氛弱化了组织信任对建言行为的积极影响。
[期刊] 审计与经济研究
[作者]
田虹 姜雨峰
近年来,随着食品安全、社会环境和道德伦理问题的日益严重,企业社会责任已经受到企业管理者与学术研究者的普遍关注。从企业的外部压力和自我认知视角分析企业社会责任履行的主要影响因素包括利益相关者压力、制度压力和伦理领导。实证结果表明,利益相关者压力和制度压力对企业社会责任履行均具有显著的正向影响。在伦理领导方面,变革型领导对社会责任履行具有显著的正向影响,而事务型领导对社会责任履行并不具有显著影响,企业规模调节了利益相关者压力和制度压力对企业社会责任履行的影响作用。
[期刊] 统计与决策
[作者]
季宏
文章从技术模型、制度模型、文化模型三个方面对企业社会责任管理模型的建立进行了具体分析,并对企业社会责任管理模型建立的必要性和应注意的问题进行了必要的探索,以期对企业社会责任管理机制的建立有所帮助。
关键词：
社会责任 管理 模型
[期刊] 旅游学刊
[作者]
谷慧敏 李彬 牟晓婷
当前,旅游企业承担相应的社会责任具有重要意义。文章基于利益相关者识别的视角,采用扎根理论的质性研究方法,通过对36位饭店中高层管理人员进行访谈而得到的数据进行分析,得出结论:第一,饭店的利益相关者分为两类:"命运共同体",包括业主和员工;"利益共同体",包括顾客、当地政府、特殊群体、社会舆论和社区。针对前者所承担的是基础型社会责任,针对后者的是升华型社会责任。第二,这两类社会责任都是通过"动机—认知—行为—结果"的机制来实现,但机制中的各个环节内容不尽相同,特别是升华型社会责任的动机复杂性决定了其实现的难
关键词：
饭店企业 社会责任 扎根理论 利益相关者
[期刊] 软科学
[作者]
颜爱民 单良 徐婷
以企业240名员工的问卷调查数据为基础,考察了员工感知的企业社会责任对建言行为的影响机制。研究结果显示,员工感知的企业社会责任对建言行为有显著的正向影响,组织信任在其间起中介作用;组织道德气氛在组织信任与建言行为的关系中起调节作用,高关爱型、高规则型道德气氛加强了组织信任对建言行为的积极影响,而高工具型道德气氛弱化了组织信任对建言行为的积极影响。
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