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[期刊] 财会通讯  [作者] 王燕  刘涛  张同建  
一、引言幸福经济学认为,幸福感是一种心理效用,是经济行为的目标之一。财务人员作为一个庞大的社会群体,其幸福感受到各种社会因素和个人因素的影响。在西方国家财务领域,财务人员幸福感已成为财务管理的一项核心内容,逐渐与其他各项传统的财务管理模式融于一体。在幸福感体系中,主观幸福感是幸福感的一种类型,是指个人对自己的生活质量与预期标准比较后所做的整体性评价,是一种个人的主观感受。主观幸福感由生活满意度和情绪体验两个部分组成,前者是指个人从总体上对生活质量满意的程度,
[期刊] 会计之友  [作者] 刘玉  
随着财务工作进入后集约化时代,财务工作由"管账"向"管事"转变,相应的财务人员也面临由"核算型"向"管理型"转型,实务会计冗余、管理会计短缺的矛盾凸显。文章引入大会计理念,针对财务人员自身素质,提出财务人员向管理会计、微观会计、前端会计转型,并细化工作内容的建议。
[期刊] 财会通讯  [作者] 孙彭安  刘涛  张同建  
一、财务人员业务素质能力研究现状财务人员是完成会计核算业务的专业技术人员,财务人员的业务素质能力一直是会计行业和社会公众关注的焦点,因为财务工作的质量和成效与财会人员的业务素质能力息息相关,而财务工作又是企业的关键管理行为之一,对企业过去、现在和将来的发展存在着直接的驱动作用。在知识经济时代,会计环境发生了很大的变化,传统的会计理论也受到了很大的挑战,新的会计思想、理念和方法不断出现,对会计核算体系产生了前所未有的冲击,从而
[期刊] 会计之友  [作者] 杨寅  宋锦  
随着"大智移云物区"的普遍应用,企业集团实施财务共享服务中心模式成为具有竞争优势的关键所在,但是员工是否满意这种新型的财务工作方式一直是财务共享服务中心最受关注的焦点。文章以财务共享服务中心的员工为研究对象,基于需求层次理论和期望差异理论,研究高绩效工作系统、主观幸福感与工作满意度之间的关系。结果表明:高绩效工作系统各个维度对员工工作满意度均起着显著的正向影响作用,尤其是权变薪酬的影响最为显著;主观幸福感各个维度在高绩效工作系统与员工工作满意度的关系中具有正向调节作用,健康状况的调节作用最明显。人口统计学变量中文化程度与工作年限具有控制作用,其他变量的控制作用未得到验证。结合实证结果为财务共享服务中心及其员工管理提供政策与建议。
[期刊] 农业技术经济  [作者] 刘晓艳  王位山  
任何医疗卫生体制改革都必须立足于对卫生人员的行为机理进行制度设计。本文以我国基层卫生技术人员的幸福感知为研究视角,设置"工作成效"变量,将收入作为中间变量,通过两个模型的构建,比较工作成效对幸福感知的直接和间接两种作用机制,从而将卫生人员工作成就感和责任感很强的结论建立在定量分析的客观基础上。
[期刊] 财务与会计  [作者] 刘俊梅  程煜明  
随着各项改革事业的稳步推进,党政部门工作不断向新领域拓展、向深层次迈进,随之而来的是更加精准、高效和优质的服务要求。当前,党政部门财务工作整体推进较好,在保障和服务方面取得了一定成效,但还存在一些不足。笔者认为应从以下几方面加以改进:(一)完善信息化管理,构造科学完备的内控体系信息化建设是适应新时期财务工作要求的一大抓手,抓好信息化建设将有
关键词: 内控管理  
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 高占华  
1安阳市卫生财务人员现状1.1资料来源资料来源于河南省安阳市市直卫生单位财会人员信息库,以市直卫生单位2008年12月底在职财会人员为调查对象(不包括离退休返聘人员)。1.2现状分析
[期刊] 财会通讯(综合版)  [作者] 黄学书  
笔者认为,财务人员承担的是一项十分重要的基础工作,要圆满完成工作任务,必须解决以下问题:一是文化素质贫困。实践证明,经济越发展会计工作就越重要,
[期刊] 经济科学  [作者] 孙凤  
本文运用结构方程模型从性别和职业的视角探讨社会保障和收入分配与幸福感的关系问题。本文的研究结论为:(1)社会保障和收入分配政策直接影响居民的幸福感;(2)收入和声望越高的职业,主观幸福感越高;(3)职业女性与男性相比,有较高的“工作幸福感”和较低的“生活幸福感”。
[期刊] 南开经济研究  [作者] 刘宏  明瀚翔  赵阳  
本文根据生命周期假说和永久性收入假说,利用2009年中国健康与营养调查问卷(China Health and Nutrition Survey,CHNS)的微观数据,采用ordered probit计量模型,从实证的角度重点考察永久性收入和房产财富如何影响居民的主观幸福感。研究发现,与当期收入相比,永久性收入和房产财富是居民主观幸福感更为重要的影响因素,存在显著的正向影响。永久性收入和房产财富的相对值对主观幸福感的影响要大于这二者的绝对值。总体来说,永久性收入财富的幸福效应强于房产财富,但是这一结果存在城乡、性别及地区差异。这些经验发现可以为政府逐步改善人民生活水平、提升生活幸福感提供了可靠的...
[期刊] 职业技术教育  [作者] 曹艳玲  李越  
采用主观幸福感量表、自尊量表和领悟社会支持量表对新疆某职业中学的部分学生进行问卷调查,结果显示:中职生的主观幸福感普遍处于中等水平,对目前总体生活的满意度和体验到积极情感比较多;中职生的主观幸福感在家庭所在地上存在显著差异;主观幸福感在父母婚姻状况上存在显著差异;中职生的主观幸福感与自尊存在显著相关性;主观幸福感与领悟社会支持存在显著相关性。学校、教师、家长应从多方面着手对中职生进行正确的指导,提升中职生的主观幸福感。
[期刊] 经济师  [作者] 梁杏  
在市场竞争日益激烈形势下,为了节约公司成本和降低财务风险,提高财务工作效率,社会上一些大企业纷纷建立了财务共享中心,财务共享是新时期经济发展的潮流方向,它的本质是在观念、组织、人员以及流程中实现再造。通过这种方式,既可以发挥规模效应、节约成本,财务共享软件功能在提高财务工作效率的同时,也必然带来社会上核算型会计人员的需求相对减少,从而令到财务人员工作职能的转变,作为企业需要从搭建转型渠道、完善岗位职责、建立财务人员转型激励机度,强化人力、资源管理及跨部门沟通等方面着手,帮助财务人员快速转型。
[期刊] 财会月刊  [作者] 唐勇  
开展财务共享服务已成为国内众多集团企业会计和企业财务的管理新趋势。本文结合海尔集团和中兴通讯财务共享服务案例,在分析企业财务重分类和企业会计再分工的基础上,为企业财务人员设计了战略财务——财务管理、共享财务——财务会计和业务财务——管理会计三种转型方向,初步形成财务共享服务下财务人员转型基本理论,以期帮助开展财务共享服务的企业原有财务人员明确转型目标,支持财务共享建设,加快企业财务转型。
[期刊] 经济问题探索  [作者] 任国强  桂玉帅  刘刚  
本文对国内外有关收入与主观幸福感关系的文献进行了整理、回顾和评述,大部分研究表明绝对收入对主观幸福感有一定的影响,但对主观幸福感的影响力及其与主观幸福感的相关程度比较低,而且随着收入层次高低不同而表现出显著的差异,跨时的研究表明,主观幸福感并没有随着收入的增加而快速的增长。相对收入、相对剥夺对主观幸福感起决定作用,和绝对收入相比,它们对主观幸福感的影响程度更大,相关性也更强。通过对现有成果的简单总结,从中可以得到重要的启示。
[期刊] 工业技术经济  [作者] 李润生  
在现代企业制度下,企业要想做出科学的销售决策,财务人员参与企业的销售决策尤其必要。一方面、销售部门需要从财务的帐、表、册中收集有关资料数据,并加以分析,了解企业产品的现状,例如质量、销路情况等。挖掘企业主导产品,为企业产品发展方向决策提供依据。另一方面、财务人员也需要从加速资金周转,保证运营资金需要的角度出发,及时了解和掌握销售动态,指导和参与销售决策,以便做到资金快速回笼,缓解企业流动资金紧张的矛盾。
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