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[期刊] 比较教育研究
[作者]
霍力岩 李敏谊
经济全球化使我国新一轮课程改革获得了全球视野,课程理论和实践研究正面临极好的机遇和极大的挑战,非普遍性发展理论是现在西方不少课程模式的理论基础或指导思想,可以反映全球化背景下课程改革的主流思想。本文首先介绍了非普遍性发展理论的两个基本内容:从普遍性领域到非普遍性领域的能力发展序列;以扩展和巩固为核心的认知发展转换机制,然后从四个方面深入分析了非普遍性发展理论给课程改革的启示。
[期刊] 经济研究
[作者]
王珏
党的十一届三中全会以来,我国经济理论界同其他各行业一样,出现了前所未有的繁荣景象。广大经济理论工作者从以往“左”的、教条的、脱离实际的束缚中解脱出来,开始真正运用马克思主义政治经济学的基本理论、基本规律和基本方法,研究和探索社会主义经济建设、
[期刊] 商业研究
[作者]
刘新刚 陈祎芳 卢鑫
利率市场化是世界各国利率制度改革的一个基本诉求。《资本论》从理性与价值的双重维度构建了分析市场经济的基本框架，以此对我国的利率市场化改革进行分析，我们发现，我国的利率市场化改革一方面遵循与各国相通的普遍性路径——价值维度向理性维度转向，另一方面遵循本国独有的特殊性路径——＂张力性＂的理性化进路；处理好普遍性与特殊性的关系既可享受利率市场化改革所带来的福利，又能避免这一过程中付出过多发展中的代价。
关键词：
利率市场化 理性 价值 张力思维
[期刊] 改革
[作者]
罗肇鸿
改革呼唤理论罗肇鸿《改革》杂志创刊已经整整十年了。以推动改革为己任的《改革》杂志为改革呐喊，很好地实践了“探索改革理论，传播改革信息，振奋改革精神，推动改革实践”的办刊宗旨，成绩卓著，成为名副其实的中国改革第一刊。《改革》是目前中国最受欢迎的社会科学...
[期刊] 图书馆理论与实践
[作者]
罗利玲 孙维莲 唐东羚
PPV(Pay Per View)服务是一种由出版商提供的单篇文献服务,近年来在西方得到了快速发展。文章基于Journal Seek数据库,选取20家大中型出版商和20家微型出版商,研究其提供PPV服务的普遍性及易用性,经过对比分析发现,大部分出版商都提供PPV服务,且出版社和第三方服务商提供多种服务方式以适应不同机构和人群的文献需要。
关键词：
PPV服务 普遍性 易用性
[期刊] 教育发展研究
[作者]
吴永军
课程改革是一项精心设计、组织、实施的系统工程,有必要让理性精神贯穿始终。课程改革中坚持理性精神的实质就是:追求真理,实事求是,善于反思,独立思考,不盲从权威,严格按科学规律办事,把课程改革看成既是合目的性的实践活动,更是合规律性的实践活动。当前在一些基本问题的认识上,如传统与现代、基础与创新、标准与多元等,尤其要坚持理性精神。
[期刊] 中南财经政法大学学报
[作者]
郑小荣
政府审计结果公开的认知作用是一个极其重要而又长期被忽视的理论问题。本文运用认知心理学相关理论,采用规范研究方法系统地研究了政府审计结果公开对腐败普遍性信念的长期和短期作用。在短期内政府审计结果公开会使受众产生或强化腐败普遍存在的信念,在长期内政府审计结果公开会使受众对腐败普遍存在深信不疑。政府审计结果公开产生的认知作用会削弱受众对政府的信任进而损害政府公信力,因此建议政府切实关注受众对政府审计结果公开的真实心理反应,缩小选择性公开的范围并提高政府审计结果公开的透明度,降低政府审计结果公开的长期认知风险。
[期刊] 中南财经政法大学学报
[作者]
郑小荣
政府审计结果公开的认知作用是一个极其重要而又长期被忽视的理论问题。本文运用认知心理学相关理论,采用规范研究方法系统地研究了政府审计结果公开对腐败普遍性信念的长期和短期作用。在短期内政府审计结果公开会使受众产生或强化腐败普遍存在的信念,在长期内政府审计结果公开会使受众对腐败普遍存在深信不疑。政府审计结果公开产生的认知作用会削弱受众对政府的信任进而损害政府公信力,因此建议政府切实关注受众对政府审计结果公开的真实心理反应,缩小选择性公开的范围并提高政府审计结果公开的透明度,降低政府审计结果公开的长期认知风险。
[期刊] 浙江社会科学
[作者]
燕继荣
中国40年改革开放的经济成就和社会变化为人们所认可,但中国40年改革开放的政治发展未必为人们所认同。基于现代化理论、民主转型理论的一般分析和评估模型,可能会忽略或低估中国政治发展的意义,基于政府创新理论的分析和评估或许更能准确反映40年改革开放中国政治发展的进步,这种进步更主要地体现为包括治理理念、治理体系、治理政策、治理行为创新在内的国家治理变革。中国谋求未来发展还要靠创新,这种创新包括知识创新、技术创新、管理创新等多项内容,其最终归宿为制度创新。
[期刊] 中国工业经济
[作者]
石涛 陶爱萍
对报酬递增规律的研究虽然呈现不断向深入发展的趋势,但始终没有被纳入主流经济学的体系之中,报酬递增只是作为一种特殊现象而被研究。本文在对传统报酬递增研究进行梳理的基础上指出:基本生产要素的两大类别──有形生产要素和无形生产要素在总生产要素中的相对比重的变化直接决定了报酬变化的方向,在有形生产要素占主导地位的条件下,报酬递增作为一种特殊性往往被淹没在具有普遍性的报酬递减规律之中;随着无形要素在总生产要素中的比重不断提高,总边际收益所表现出来的递增趋势日益明朗化,报酬递增规律也从一个或某几个领域向其他众多的领域延伸,普遍性日益凸显。
[期刊] 财务与会计
[作者]
陈虹 颜廷标
邯钢将成本管理放在"核心"位置,将成本作为"牛鼻子"来抓,取得了奇迹般的效果。然而,邯钢将成本管理视为核心工作的管理思想是否具有普遍性,通过对邯钢以成本管理为核心的内容体系进行深入的研究,我们认为,邯钢以成本管理为核心的管理思想既具有普遍性,又有其特殊性(从另一个角度讲就是局限性)。将成本管理放在"核心"位置,其普遍性在于:一是成本在企业经营管理中占
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