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[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 毛文静  
在当今经济全球化、信息化和员工高成就动机的环境下,管理者必须扮演过程顾问角色,才能最大限度发挥员工潜能和提升企业竞争优势。与传统的技术专家角色不同,过程顾问角色是指管理者站在协助者的立场上,帮助、引导和激励员工自己去识别问题及解决问题,体现了一种平等、信任、合作及互助的上下级关系。管理者扮演过程顾问角色的基本方式是能激发员工深入思考和积极探索的过程式提问,过程式提问应围绕现状分析、目标设定、方案选择、采取行动等四个方面进行。管理者过程顾问角色本质是对员工进行深层次干预,当员工自主性程度高、更关注内心价值观与准则、员工拥有工作知识和技能时,管理者扮演过程顾问角色效果显著。管理者扮演过程顾问角色需要在自身的管理风格、员工技能和成长意愿、文化氛围、组织结构等方面进行根本性变革。
[期刊] 图书馆  [作者] 王龙  
图书馆工作者的社会角色及其在社会中所起的作用始终影响和决定着图书馆工作者的社会形象和图书馆事业的命运。阅读顾问和信息顾问应该说是图书馆工作者既具有传统意义又适应社会发展的职能形象。本文探讨了阅读顾问和信息顾问的含义、内容、社会意义及其实现途径。
[期刊] 企业管理  [作者] 李俐  
广告公司的小刘经常工作到很晚,打车回家费用很高,为减少打车开支,她在单位寻找"拼座人",没想到同事们反响热烈。于是,她开始帮同事们规划拼车线路,找来了经常联系的"的哥"们。一个月后,接送小刘的"的哥"意外给了她200元红包,说自己生意好了,收入也明显增加,这是小刘应得的"辛苦费"。后来,小刘反复调查研究,在几个论坛以"拼车顾问"的身份开贴,专门帮
[期刊] 情报理论与实践  [作者] 张立彬  李易航  
MOOC(慕课)环境下,版权问题日益凸显,鉴于此,文章提出了"版权援助"的新概念,总结了版权援助工作具有服务性、主动性和持久性的特点,并阐述了版权援助的工作内容及其现实意义。通过系统梳理不同版权利益相关者在MOOC制作、教学和使用过程中遇到的版权客体、权利归属和权利限制等版权问题,建议图书馆应成立解决上述问题的"版权援助中心",并着重开展版权状态调查、申请许可、寻找替代信息等版权清理工作,以及版权咨询和版权教育工作等。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 刘喜才  
集团型企业一般具有多层次组织架构和多元化经营的特点,其人力资源管理体系多采取分级管理的模式。集团总部的人力资源部门需要明晰自身的定位和角色,及时转变观念和工作模式,与下属各成员企业人力资源部门之间建立起良性互动的工作关系。“顾问中心”模式是集团型企业人力资源部门的一个新的发展方向。
[期刊] 开放教育研究  [作者] 方柏林  
本文讨论了教育技术的专业实践如何影响教学设计师的角色。技术前景的动态本质使得教学设计师的工作复杂化,使得他们在应用所学的系统设计模式时有着很大的困难。目前,教学设计师在帮助机构有效采用教育技术方面担当着更加多样的、精细的角色。在假定这些新角色的基础上,教学设计人员应当跨越自身的舒适区,不仅仅是与学科专家合作的设计人员,或者是第一个吃螃蟹使用技术的人,而是真正成为绩效专家,协调机构内的不同力量。
[期刊] 中国土地  [作者] 王养年  王登山  
聘请法律顾问强化土地管理王养年,王登山江苏省江都县昌松乡地处通南高沙土区,人口2.77万人,耕地面积1.974万亩,人均0.71亩。多年来,这个乡村民宅基地管理比较混乱,是全县土地管理事故多发地区。全乡村民建房未批先用,少批多用,强占滥用,点头默许乱...
[期刊] 特区经济  [作者] 孙红庆  
对资产管理人财务顾问费收支的合规性问题,目前我国的监管政策和司法判例尚未形成统一、合理的标准,难以对实践发挥有效指导作用。本文从资产管理人信义义务的角度着手,参考普通法体系的尺度,对资产管理实践中主要存在的四类财务顾问费问题进行分析,以有效地识别和检讨受托人责任标准,进而为完善相关法规和监管政策提供借鉴,为实务操作提供思路。
[期刊] 特区经济  [作者] 胡越峰  雷雨晴  
近年来,随着我国社会经济与法律体系的完善,在市场经营管理的过程中,企业与法律的联系越来越密切。并且,绝大多数企业在经营管理的过程中对法律的重视程度较高,所以在经营管理过程中在企业内部人员管理体系中增设法律顾问这一职能岗位,能更好的维护企业日常的经营与管理工作、提高企业的经营管理效率与经营秩序,从内部与外部两方面保证企业的合法、高效、有序的经营管理秩序。所以,本文以当前国内企业经营现状为研究背景,结合法律顾问的定义探讨了法律顾问在企业经营管理中的作用。
[期刊] 中国特殊教育  [作者] 钱小龙  邹霞  
本文从Crockett对特殊教育的校本管理的描述出发,提出了中国特殊教育之校本管理者进行角色范式转变的两个前提条件立法和科研管理;具体阐述了从人性化管理机制、个性化管理内容和开放化管理环境三个方面来实现校本管理者角色的范式转变;提出了在进行管理者角色的范式转变时需要注意管理者的素质、具体国情和管理的有效性三方面的问题。
[期刊] 管理世界  [作者] 路晓蒙   王一冰   吴卫星  
投资顾问(以下简称“投顾”)是资本市场的重要参与者,如何协调发展传统投顾和智能投顾是各界一直关注的话题。本文利用2018~2021年对全国16家证券公司收集的96313名股票个人投资者的调查数据,从两个方面研究了传统投顾和智能投顾的“替代”或“互补”作用:在客户资源方面,二者存在逐步“替代”效应,即智能投顾和传统投顾覆盖的客户年龄分布逐渐重合;在服务效果方面,二者发挥着“互补”的作用,即智能投顾更能提升投资者的客观投资收益,而传统投顾更能满足投资者的主观心理需求。渠道分析表明,智能投顾在提升投资者金融知识和降低非理性偏差方面更佳,进而提高了投资收益;传统投顾给予了投资者超预期的体验,也更能满足投资者的信任、沟通等心理需求,进而提高了投资者的主观评价。本文为理解我国传统投顾和智能投顾之间的关系提供了一个新的视角。
[期刊] 保险研究  [作者] 偶见  
法律是一种可资利用的社会资源 ,是人类社会的文明成果 ,它以国家强制力为后盾 ,保障主体合法权益免受不法侵害和正当权益的实现 ;依法办事是法治社会中成本最低的方法和达到目标的捷径。市场活动主体行为违法 ,不仅其所期望的利益不得实现 ,还会受到法律制裁 ,削减既得利益。建立保险公司法律顾问制度是维护保险公司利益、防范法律风险的重要措施。
[期刊] 企业管理  [作者]
[期刊] 华东经济管理  [作者] 陈万思  姚圣娟  
文章基于知识工作、知识员工与知识员工管理者研究,以及管理胜任力研究,结合知识员工管理者角色分析,探讨三个管理层次知识员工管理者的胜任力。
[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 许刚全  
人性假设是管理科学中人的行为分析的逻辑起点,管理思想是建立在对人的本性和行为动机更为恰当的认识上。人性假设不同,管理者在管理中的角色定位不同,不同的角色定位对应不同的管理方式。本文探讨了不同人性假设下管理者的角色定位,并进一步分析了相应的管理差异。
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