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[期刊] 经济师
[作者]
汪玲
随着市场经济的快速发展,各种体制改革的不断深化,会计与国际逐步接轨,高校规模的不断扩大,对高校财务人员的素质及财务管理水平要求更高。随着反腐的深入,在新形势下,加强会计监督,从源头上遏制腐败,提高财务管理水平,对高校财务人员实行岗位轮换是一项重要的举措。
关键词：
财务人员 岗位轮换 管理水平
[期刊] 经济师
[作者]
顾国庆
由于受多种主客观因素的影响,高校财务人员普遍存在不同程度的职业倦怠问题,不利于其自身的身心健康和学校事业发展,亟需加以解决。鉴于新形势下高校财务工作的特点,在调研了解江苏高校财务人员职业倦怠现状的基础上,文章从个人、工作、组织三个方面深入剖析财务人员职业倦怠的产生原因,并提出相应的防范对策建议。
关键词：
高校 财务人员 职业倦怠
[期刊] 中国内部审计
[作者]
陈艳娇 陈智敏
岗位轮换对提高内部审计人员综合业务素质,提升内部审计工作质量和效果,促进非审计部门改进工作和企业目标的实现具有重要的作用。在实际操作中,内部审计岗位轮换遇到诸多问题急需解决,但国内外鲜见相关的研究文献对其进行指导。本文运用路径依赖法则、侵入创新理论、员工激励理论对内部审计岗位轮换的重要性进行阐释,在此基础上,运用问卷调查和访谈取得的数据和资料,从内部审计章程的规定、轮岗的比例和时间、与单位领导重视内部审计之间的关系、对岗位轮换的态度、轮岗的形式、轮岗对内部审计人员客观性的影响和对内部审计工作的适应性及效果的影响七个方面,对我国内部审计岗位轮换的现状进行分析,在此基础上提出五个方面值得关注的问题...
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
张军 王佳佳
岗位轮换作为人力资源开发的一种重要形式在企业中得到了广泛的应用,但实践中还存在着认识上不到位、操作上不规范等问题。本文结合工作实际,对实施岗位轮换的价值、步骤及应该注意的问题进行探讨。
关键词：
岗位轮换 组织 员工 开发
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
马勇
企业将所有改变工作岗位的人事行为统称为岗位轮换.并施以统一的管理与控制。但实际上,由于轮岗目的的不同,岗位实施的方法、手段和注意要点就有所不同。作者从轮换目的出发,结合管理实践来看,将岗位轮换分成“基于培训新人的岗位轮换”、“基于晋升提拔的岗位轮换”、“基于人事风险防范的岗位轮换”、“基于工作丰富化的岗位轮换”四大类型,并逐一进行了详细阐述。
关键词：
岗位轮换 管理技术培训开发
[期刊] 中国卫生经济
[作者]
刘桂枝,杨淑丽,田继奇
财务工作是医院管理的重要组成部分,根据《会计基础工作规范》第十三条“会计人员的工作岗位应当有计划地进行轮换。”这一规定,在医院要规范财务行为,加强会计监督,医院会计人员岗位轮换应制度化。 (1)医院会计人员岗位轮换制度化是提高会计人员全面素质的有效途径。通过岗位轮换,可以使财会人员接触会计工作的任一岗位,使其在实际工作中掌握不同岗位的理论技能,从而提高会计人员的职业技术水平。(2)医院会计人员岗位轮换制度化是加强会计监督的必要措施之一。会计的基本职
[期刊] 会计之友
[作者]
孙琪华
新形势下,高校财务管理方式和环境都发生了深刻的变化,高校财务部门利用互联网等现代信息技术就财务信息化建设做了有益的尝试,开辟了以信息化为特色的发展之路。文章回顾了苏州大学财务信息化建设历程,分享在财务信息化建设中的几点体会,并就今后高校财务信息化建设作进一步思考。
关键词：
高校 财务信息化 思考
[期刊] 经济师
[作者]
杜宇
随着移动支付、电子支付等新型支付方式的普及，高校的对账工作也面临新的流程与问题，在大环境支付、交易全面信息化的当下，高校—银行的对账工作产生了特定的新的问题。文章结合日常高校对账工作实践，针对信息化下高校—银行的对账工作中常见的问题进行总结分析，提出解决建议。
关键词：
高校 对账 第三方支付
[期刊] 会计之友
[作者]
陈建胜
笔者认为,高校的财务管理应从管理观念、运行机制、组织机构、预算管理和约束管理等几个方面进行创新。
[期刊] 财会通讯(理财版)
[作者]
盛宾
一、高校财务管理面临的形势与任务(一)高校财务管理面临的形势随着我国市场经济体制的建立和快速发展,以财政拨款为主的高校财务管理体制,正发生着重大改变。首先,高等教育不再是义务教育,向受教育者收取一定培养费用已被社会广泛接受,高校的非上级财政拨款收入比重逐年提高。同时高校从上级主管部门和企事业单位获得的科研拨款及
[期刊] 财会通讯(理财版)
[作者]
周运兰 蔡根女
随着我国社会主义市场经济体制的建立和高等教育体制改革的逐步深入,高校的财务管理目标发生了很大转变,也相应带来了较以往更大的挑战与风险。在高校自主办学、自主筹资、投资、积极探索产业化办学和扩大办学规模的新形势下,高校的各
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
杨从杰 刘冲
工作岗位分享制是工作分享制的一种重要形式。本文从企业管理角度探讨工作岗位分享制的应用,为解决岗位轮换中遇到的问题,推动岗位轮换顺利实施提供借鉴。
关键词：
工作岗位分享制 岗位轮换 实施
[期刊] 图书馆论坛
[作者]
巩海霞 谷丽娜
分析图书馆工作岗位轮换的馆员知识转移的实现过程,提出岗位轮换的知识转移对策,并对图书馆开展岗位轮换提出了几点优化策略。
关键词：
岗位轮换 知识转移 图书馆 隐性知识转移
[期刊] 华东经济管理
[作者]
黎文清 朱必祥 刘栋林
现代组织中的岗位轮换在员工生涯管理中有着积极的意义。文章论述了岗位轮换在生涯锚的确定、生涯通道设计方面的作用,并提出了实施岗位轮换以促进组织生涯管理的基本原则和具体措施。
关键词：
岗位轮换 生涯管理 人力资源管理
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