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[期刊] 西北农林科技大学学报(社会科学版)
[作者]
梅世强 蒙振宇 徐梅
企业的专业化或多元化经营战略模式选择是由其内生的经营逻辑理念主导的。随着推动企业多元化经营的内在逻辑不断演进,以资产组合、协同效应和核心能力为基础的多元化经营理念都曾在某一个阶段主导过企业经营战略模式的选择,但由于对客观规律认知上的历史局限性,上述多元化经营理念都存在一定的逻辑误区。依据层次对抗与竞争优势的层次互动模型理论建立起来的基于资源观的多元化经营理念能更恰当的反映现实条件下的企业运营规律。
关键词：
多元化经营理念 核心能力 竞争优势 资源
[期刊] 外国经济与管理
[作者]
王生辉 施建军
半个世纪以来 ,企业的多元化经营遵循着一条由以分散风险为主旨的不相关多元化向以获取协同效应为目标的相关多元化转变、再向以核心能力为基础的有限相关多元化演进的脉络。本文对这三种多元化经营的内在逻辑进行了分析 ,在分别指出了其内在机理及其不足的基础上得出了“以核心能力为基础是多元化经营内在逻辑发展的必然结果”的结论。
关键词：
多元化 资产组合 协同效应 核心能力
[期刊] 经济管理
[作者]
魏丽娜
从广泛多元化到均衡多元化到相关多元化再到有限多元化,多元化经营经历了不同的发展阶段,各个阶段的发展重点和支持理论存在一定变化:从注重通用性的一般管理技能向强调专有性的母合管理优势演变。这种逻辑演变呈现出一种螺旋式的发展轨迹。
[期刊] 财贸研究
[作者]
魏丽娜
本文从支持多元化发展的管理逻辑演变角度对20世纪50年代以来的多元化经营实践进行了理论综述。从广泛多元化到均衡多元化到相关多元化再到有限多元化,多元化经营经历了不同的发展阶段,各个阶段的发展重点和支持理论存在一定变化:从注重通用性的一般管理技能向强调专有性的母合管理优势演变。这种逻辑演变呈现出一种螺旋式的发展轨迹。
[期刊] 现代管理科学
[作者]
茅宁莹
作为知识积累、利用和更新的实体,企业采取多元化是为了充分利用内部累积知识并不断更新内部知识,企业是否多元化取决于知识的外部交易成本与企业知识吸收能力。由于企业多元化过程包含了对新知识的吸收利用,企业多元化的方式、速度与方向受到企业知识吸收能力的限制。
关键词：
知识 企业多元化 交易成本 知识吸收能力
[期刊] 经济管理
[作者]
曹建海
近年来,大型跨行业集团企业及其对经济运行的影响,已经越来越引起了人们的关注。从消费类电子产品到摩托车、汽车,甚至房地产开发、服务业和银行业务,国内知名的企业如春兰、TCL 等,经营着多项产品的不同业务,控制着很大一部分本来可以由专业化企业承担的经济活动。这必然引起这样的问题,即企业经营的多元化对经济产生怎样的影响?这也正是本文试图讨论的问题。
[期刊] 现代财经(天津财经大学学报)
[作者]
徐莉 王轶楠
多元化经营是产业走向成熟的必然结果,是企业发展到一定规模后的选择。但由于实施多元化战略受到一系列条件和因素的制约,在给企业带来巨大商机的同时也能使企业陷入困境。本文在分析多元化经营战略给企业带来的优势和风险基础上,提出企业在实施多元化战略时要做到适时、适度,同时要建立起与多元化战略相适配的核心竞争力等资源。
关键词：
多元化战略 适配性 核心竞争力
[期刊] 税务与经济(长春税务学院学报)
[作者]
赵文娟
面对市场经济，企业多元化经营并没有象人们原来预期的那样获取稳定收益和分散经营风险，反而将诸多经营风险集于一身，如无法形成有效的规模经济、技术创新能力弱、决策失误增加等。鉴于国内已有不少企业涉足多元化经营，在对策方面可考虑。一是从事这种经营的企业必须具备规避风险的基本条件；二是根据企业涉足多元化经营的程度，将多元化经营企业分类。
关键词：
企业 企业多元化经营 规模经济 技术创新
[期刊] 经济师
[作者]
蒋吟
多元化经营是一种经营的方式和成长的战略选择,其本身并无优劣之分。它是企业发展到一定阶段的必然产物。对于中小规模的企业而言,多元化在本质上与专业化之间不是对立的而是相互转换。多元化经营实施成败的关键在于:企业选择的多元化经营的方向是否能够利用并强化企业的核心竞争力,把握好多元化的度。
关键词：
多元化经营战略 选择 核心能力
[期刊] 会计之友
[作者]
张兆慧
基于2004—2013年中国A股上市公司数据,系统检验了官员更替带来的政治环境冲击对企业现金持有水平及价值的影响,以及多元化经营模式能否抵御官员更替对现金持有水平及价值的冲击。研究表明:官员更替能提升企业现金持有水平,多元化经营能抵御官员更替对现金持有水平的冲击。基于现金持有价值进一步检验发现,官员更替会降低现金持有价值,削弱多元化企业现金持有溢价效应。文章扩展了外部政治环境对企业内部财务政策影响的研究,并为企业管理层面临政治环境不确定下如何进行现金持有决策、优化资金使用效率、提升企业价值提供参考。
[期刊] 财经问题研究
[作者]
申丹琳 文雯 靳毓
本文以2003—2018年中国A股上市企业为样本,研究了社会信任这一非正式制度与企业多元化经营的关系。实证检验发现,社会信任与企业多元化经营显著正相关,说明社会信任有助于提升企业多元化经营。同时,当企业信息不对称程度较高、企业治理水平较弱时,社会信任对企业多元化经营的促进作用更大。机制检验表明,提高银行借款规模以及吸引高级人才是社会信任促进企业多元化经营的重要途径。此外,社会信任能缓解多元化经营与企业价值的负向关系。本文丰富了社会信任对企业行为影响的文献,并从非正式制度视角补充了企业多元化经营影响因素的研究,有利于深入理解社会信任在微观企业中的重要作用,同时,在实践上对于中国推动诚信社会建设也具有启示意义。
[期刊] 经济体制改革
[作者]
李昊征 傅裕嘉 岳建中
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