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[期刊] 改革与战略
[作者]
林钻煌 韩玉启
我国国企改革始于20世纪70年代末期,20多年来,从放权让利、试行经济责任制、利改税、承包经营责任制及转换企业经营机制等种种尝试,一直到目前的推行建立现代企业制度,强化多种资本共同参与的企业改组、改制,国企改革始终都在探索着从高度集权的计划经济向社会主义市场经济转轨的理想途径。有关国企改革与发展在产权、分配、激励等方面的理论研究和实践经验的成果经常见诸报刊和论坛,本文拟就国有企业(特别是国有中小企业)改制后有关组织方面的整改和更新作尝试性探讨,提出企业改制后的组织整合建议,以期为改制企业进行组织更新和建设
[期刊] 东北亚论坛
[作者]
麻彦春 黎晓春
吉林省国有企业改制即将全面完成,改制后整个市场必定会经历一段整合期,在这段时间内,国有企业同民营企业在市场地位上将更加趋向于事实上的平等,企业间关系将会出现新的变化,政府行政命令式调控经济的做法也将逐步减少。整体经济环境的变化为已经参与改制及其他没有参与改制的民营企业发展提供了更加广阔的发展空间。
[期刊] 华南农业大学学报(社会科学版)
[作者]
李振义
企业组织形式的选择是农村集体企业改制过程中必须面对并要解决的问题,通过对企业组织形式的历史演变及现行法律制度下的相关法律规定进行分析,建议在农村集体企业改制过程中选择企业组织形式时应充分认识各种企业组织形式之间的区别,从自身的经济基础条件出发,依法选择企业组织形式。
[期刊] 华东经济管理
[作者]
黄建成 王从伟
企业并购后的管理组织整合□黄建成王从伟短短的十年之内，中国大地上掀起了两次企业并购浪潮，表现出强劲的发展势头，如何搞好企业并购成了我国经济中的热门话题。在理论界和实践中热衷于研究企业并购的战略和策略的同时，却忽视了并购后的整合。而不少企业并购因事后整...
[期刊] 华东经济管理
[作者]
卢华东
企业改制引发利益矛盾尖锐化,国有资产流失严重,劳资矛盾尖锐,失业率上升,企业内部成员利益严重分化。只有树立新的改革观,调整企业改制路径和方法,进行利益整合,才能化解利益矛盾冲突,促进社会和谐。
关键词：
企业改制 利益矛盾 分化 整合
[期刊] 中国工业经济
[作者]
翁君奕
企业组织形式演进与国有企业改制的选择翁君奕一、不同发展阶段的企业组织形式演进随手翻开一本经济学教科书，都可以了解到市场经济条件下企业的法定组织形式主要有单一业主制、合伙制和公司制。在这些组织形式中，人们又把公司制作为现代企业制度的基本形式。使公司制区...
[期刊] 财贸研究
[作者]
汪传华
今年以来,各地都在积极探索“先出售后改制”试点,尤其是对那些产业放开的中小型微利的国有企业,不仅国有资产管理部门积极主张出售,确保国有资产保值和不流失,集中财力办大事,而且政府也积极主张出售,既可以从更多的企业事务中解脱出来,也能促进企业转换经营机制,真正落实企业经营自主权,明确企业的盈亏责任,建立新型的企业制度,使其成为市场竞争主体。由此可知,先出售后改制对于深化企业改革有着极其重要的现实意义。
[期刊] 华东经济管理
[作者]
宁静
国有企业通过改制 ,成为新兴的股份制企业 ,从而为企业的经营发展奠定了良好的基础。但是企业要实现真正脱困并真正重塑成功 ,其关键是实现企业科学的管理再造。本文拟通过剖析企业改制后正在运行的现状 ,提出若干实施企业再造的目的、思路及措施
关键词：
企业 管理 再造
[期刊] 中国劳动
[作者]
王灿荣
企业改制后劳动关系变化的思考王灿荣最近我们对嵊州市部分国有、市属大集体企业改为股份合作制企业后的劳动关系变化情况作了一次调查，发现了不少新的问题，需要予以重视并研究相应的对策。一、企业改制后出现的新问题１离岗、下岗、解除劳动合同的人员增加。我们调查...
[期刊] 经济问题探索
[作者]
王海滨
面对改制后福利企业出现的突出问题,笔者从改制政策滞后这个特定角度出发,揭示形成现实问题的经济根源,并强调注重改制工作的政策配套,主张强化对改制后企业的监管,据此提出了针对性的政策措施。
关键词：
福利企业 改制政策 政策滞后 企业监管
[期刊] 建筑经济
[作者]
林发云
在党的十五大精神指引下，海安县建筑系统的产权制度改革已由单一法人实行集中统一管理模式，改变为法人组成的以资产为纽带的母子公司体制。随着改制工作的不断深入，企业的管理问题也日趋突出。本文仅就改制后如何提高管理运作，促进建筑业发展，谈谈个人看法。一、认真...
[期刊] 税务研究
[作者]
梁桂荣
企业改制后的税收征管对策□梁桂荣１优化治税环境。强化税法宣传，一方面提高全社会特别是纳税人的依法纳税意识，另一方面提高纳税人的纳税技能；强化党政部门管税作用，建立群众性协税护税组织；加大打击力度，完善税收司法保障体系，尽快成立基层税务公安联系办案机...
[期刊] 价格月刊
[作者]
彭志华
随着企业改制的不断深入，现行税收政策已显现出不能适应新的经济格局的要求。１、现行税收政策的不完善造成企业不在同一“起跑线”上。如企业所得税，目前按３３％的比例税率征收，而在沿海经济特区和国务院批准的高新技术产业开发区内的股份制企业及国务院１９９３年批...
[期刊] 企业管理
[作者]
刘金石
随着企业经营机制转变,职工的思想观念日益复杂,思想情绪异常纷乱。针对这种情况,如何实现企业思想政治工作新的转变,明确新形势下企业思想政治工作思路,积极探索新形势下企业思想政治工作的路子,是摆在我们面前的一个重要问题。
关键词：
改制企业 思想政治 工作 思考
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