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[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 郭威  
巴纳德在其大作《经理人员的职能》的最后一童讨论"经理人员责任的性质"这一命题,让人有一种惊喜感。之前有关组织理论的所有内容都偏向于一种系统思考,偏重于一种整体性的感觉,从现象要素到本质要素,由本质要素的相互作用形成系统,其基本脉络如下:从个人出发,将个人视为具有自由意志和有限选择能力的个体,个人的重要特征是活动:
[期刊] 情报理论与实践  [作者] 秦   
组织论与环境扫描(上)─—企业领导运用情报的行为方式秦 (北方科技信息研究所北京100081)Abstract:Thestudyonenvironmentalscanningisdoneinthe1960s.Thereviewineludesrele...
[期刊] 教育发展研究  [作者] 张华  
课程领导系课程变革过程中不同课程利益相关者通过民主合作而进行的创新性课程工作,其核心是问题解决与课程创生。它是20世纪70年代以后伴随教育民主化运动的深入、课程领域的"范式转换"和课程变革过程研究的深化而产生的新兴课程研究领域。"课程领导观"是对"管理主义课程观"的反思与超越,其理论基础是解放理性和课程创生取向。我国教育应走向创生性课程领导,这意味着:将一切课程转化为校本课程;让教师在课程理解与创生中促进自身专业成长;让学生在真实的探究学习中不断促进个性与创造性发展;将学校变成学习共同体;将课程开发变成行动研究。由此让教师真正成为课程领导者,构建每一个学校自己的课程体系。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 郭威  
领导问题的核心部分是它的本质,到底什么是领导?作为领导者有哪些行为算作是领导行为?对此,巴纳德进行了详细阐述。"领导"的责任巴纳德指出,担任经理职位的人,(1)有着复杂的道德准则,(2)需要有高度承担责任的能力,(3)处于活动状态,因而需要具有(4)作为一项道德因素的一般技术能力和特殊技术能力。这意味着需
[期刊] 统计研究  [作者] 刘启荣  
论统计与领导决策刘启荣ABSTRACTAccuratestatisticsisthebasisofdecision-makingandmakingscientificaldeci-sionmustbringtheoveralfunctionofsta...
[期刊] 审计与经济研究  [作者] 河南省审计学会课题组  
本文从分析现代审计特征入手 ,界定了内外部审计环境变化对我国审计实践影响的主导要素 ,提出了适应审计环境变化对策性措施 ,并对新世纪审计环境发展趋势进行了展望 ,以期尽快转变观念 ,加快知识、技术创新 ,不断适应知识经济对审计工作带来的全新性变化的要求。
[期刊] 图书馆论坛  [作者] 黄宗忠  
主要就什么是图书馆核心价值,图书馆核心价值的研究意义与原则,图书馆核心价值与图书馆职业核心价值、图书馆员职业核心价值的比较研究,图书馆核心价值的研究进程与评价,图书馆核心价值的内容构架与体现形式,图书馆核心价值是一个不断发展增值的体系,图书馆核心价值的时代性等问题进行论述。
[期刊] 国际贸易问题  [作者] 薛荣久  
二次战后,随着第三次科技革命的产生,跨国公司的大量出现,世界经济、金融、信息的全球化,国际服务贸易取得巨大发展,对国际商品贸易产生巨大的影响,国际服务贸易的发展与自由化首次列入关贸总协定乌拉
[期刊] 经济学家  [作者] 刘诗白  
文化品作为商品和商品性文化生产,是发达市场经济的大趋势和客观规律。与一般物质商品不同,用来进行市场交换的文化商品,既具有一般的商品使用价值的性质,又具有社会意识形态的性质,是一个经济物品与社会意识的二重物。作为文化品的商品的有用性和使用价值,并不是虚无缥缈的东西,而是体现和存在于其特定的产品体中。文化品的满足人民群众精神需要的性质和程度,以及文化品拥有的满足购买者需要的有用性和使用价值,决定于产品反映现实生活的紧密度和深度。多样性与变易性是文化品使用价值的基本特征,文化品的价值性具有下述特征:内在价值性;高价值性。文化生产劳动的高熟练、高强度的性质,决定了文化产品中抽象人类劳动含量高,这是文化...
[期刊] 教育科学  [作者] 张东娇  
学校文化的创建和管理是一种动态过程,此过程就是校长领导力的本质所在。学校文化的形成有三种机制:强加--共享机制,根植—强化机制,声明—提醒机制。在学校发展的不同阶段,文化声明力与根植力、文化继承力与发展力、文化洞察力与转型力是校长领导力的不同作用形式。校长可以运用知己、明了和安全策略管理学校文化和建设价值驱动型学校。
[期刊] 国际金融研究  [作者] 金忠定  
“没有调查就没有发言权”,调查研究工作在当前国有商业银行的稳健经营发展中,起着至关重要的作用。《论领导职能与调查研究》一文阐述了调查研究与领导职能的关系,提出了今后搞好银行调研工作的思路,强调要注重实务研究,结合微观研究,并要有一定的超前性以及注重转化研究成果。
[期刊] 经济体制改革  [作者] 周友苏  张冬云  
本文在剖析了股东大会、董事会、监事会等公司组织机构的权力配置的基础上,总结出了公司领导制度的一些基本特征:(1)公司领导制度是分权式的结构。(2)公司领导制度以委员会制作为行使权力的基本方式。(3)公司领导机构负责人的产生采取选举制和聘任制。(4)公司监督制约权力的机制完善科学。作者将这些特征与厂长负责制作了比较分析,并得出了公司领导制度总体上优于厂长负责制的结论。
[期刊] 全球教育展望  [作者] 贾慧  刘朋  
从学校组织角度来研究课程领导问题具有重要意义,有助于我们更深刻地认识课程领导的改革过程机制和模式选择。通过真正树立课程领导观念,学校有必要成为一种发展型组织;我们应该着眼于以学校为基础的管理者责任,以课程领导的规划和发展为着眼点,寻求为学校成为发展型组织提供多方位运作务件的策略体系。
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