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[期刊] 财经科学  [作者] 尹效华  杨立志  
从1984年城市经济体制改革全面展开以来,国有企业改革一直是整个经济体制改革的中心环节。随着经济体制转轨和经济增长方式的转变,国有企业改革目前已成为整个经济体制改革的难点,它关系着社会主义市场经济体制的形成和完善。一、国有企业改革的历程我国国有企业改...
[期刊] 中央财经大学学报  [作者] 张广通  
国有企业改革的发展轨迹及前景展望张广通一、国有企业改革的发展轨迹国有企业是我国国民经济的支柱,国有企业改革在诸多改革中处于基础性地位和中心环节。国有企业能否搞活,直接关系到社会主义制度能否巩固,关系到社会主义市场经济体制能否真正建立起来,也关系到中国...
[期刊] 财经问题研究  [作者] 王兰丽  
从国有企业与政府的特殊关系看国有企业改革●王兰丽国有企业改革这一历史性的课题已经被人们关注10余年了。国有企业改革必须放在整个企业体系内考虑。国有企业,是国家所有的企业,它具有不同于一般企业的特殊性质,即它首先是一种政府政策工具,其次才是追求利润。只...
[期刊] 财经理论与实践  [作者] 陈卫高  文元伦  
本文认为政府与国有企业关系应从两个层次上处理与区分,即政府与所有企业间的基本关系和政府与国有企业间的特殊关系.只有先处理好基本关系,才可能建立公平竞争的基础和处理特别关系的基础.政府和国有企业间的特别利益关系和特别权力关系是国有企业体制改革的核心.
[期刊] 经济研究  [作者] 夏振坤  初玉岗  
从扩大企业自主权的试点开始,我们已经向国有企业的旧体制发起了多次冲击并取得了一些成就。但是,企业效率低下的问题远没有得到解决,而国有资产流失等一些新问题又在改革过程中泛滥起来。在这种困境面前,我们应该进行深刻的反思:经营自主权的落实能够解决国有企业的问题吗?国家在国有企业中究竟应发挥怎样的作用?国有企业的出路究竟在哪里? 一、资本所有者在企业中的主导地位
[期刊] 经济学家  [作者] 孙培人  迟福林  
国有企业改革近16年来,取得了很大进展,进行了许多有意义的探索。但是,由于传统经济体制深层次的弊端没有根本消除,国有企业改革的根本问题没有解决,企业面临着许多突出问题、困难和矛盾.在整个经济体制改革中,国有企业改革严重滞后,目前,在许多方面的改革措施已经陆续出台的情况下,国有企业改革显得十分必要和迫切。国有企业改革已经.从浅表层次进入到深层次阶段,需要解决根本体制问题。并取得突破性进展。
[期刊] 财经科学  [作者] 刘诗白  
转轨期的经济运行和国有企业改革刘诗白一、紧缩、降温与新一轮周期的启动中国经济1992年以来经历了一度高速度、高增长的“双高”发展。1993年7月,为抑制通胀,中央实行适度从紧的货币政策和财政政策。经过三年的调控,目前物价涨势已被抑制住,由1994年高...
[期刊] 现代管理科学  [作者] 韩丹  
本文对西方发达国家在处理政府与国有企业关系中的定位和成功经验作一梳理,通过借鉴西方成功经验,完成我国国有企业改革中政府角色的定位。
[期刊] 经济研究参考  [作者] 赵世萍  
2015年11月,习近平总书记在中央财经领导小组会议上首次提出了供给侧结构性改革,由此我国经济政策从需求端管理转向更加注重供给侧,试图通过增加有效供给,激活创新,获得经济发展的新动力。中国的国有企业作为具有特殊性质和功能定位的经济主体,一直处于我国改革的前沿,也是供给侧结构性改革的主体。深化国有企业改革不仅成为供给侧结构性改革的突破口,也是改革取得成功的关键。
[期刊] 经济体制改革  [作者] 卢超群  宁小花  
政府、企业都是资源配置和资源利用的组织形式,政府与企业作为博弈双方,其关系影响到社会资源的配置,因此,企业改革和政企关系变化背后的原因其实也是寻求资源有效利用的制度,政企之间的关系只有保持在一个合适的界限内,整个社会才能和谐稳定地发展。政府与国有企业之间的关系更是如此。在博弈论的视角下,从猎鹿博弈、分蛋糕博弈模型中得出:"合作"和"协调"是未来处理政府与企业关系的方向和趋势。
[期刊] 经济理论与经济管理  [作者] 方竹兰  
我国国有企业的改革,仍然遵循着"谁投资,谁所有,谁受益"的货币资本产权原则,不能科学地体现中国国有企业的设立宗旨和特定功能,也不能科学地建立国有企业的治理结构。现实需要我们用人力资本产权原则替代货币资本的产权原则主导国有企业的下一步改革,用人力资本产权原则确定全体人民的国有资产所有权。
[期刊] 经济理论与经济管理  [作者] 洪功翔  
经过30年的改革和制度创新,国有企业不但走出了困境,而且成为具有较高劳动生产率、较强盈利能力和竞争力的市场主体。理论研究与实践证明,很难有最优的所有制结构和股权结构。我们要毫不动摇地"坚持和完善公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度,毫不动摇地巩固和发展公有制经济",坚持在公有制为主体的框架内通过制度建设来完善国有企业公司治理结构。国有企业公司治理结构的完善是一项长期而艰巨的任务。
[期刊] 经济研究参考  [作者] 许保利  
国有企业改革的方向在1992年党的十四大就已经确定,这就是建立现代企业制度。从开始的试点到普遍实施,至今有近20年的历程。实践证明,国有企业在市场经济中要发展壮大,建立现代企业制度是正确的选择。未来的改革,仍然是继续坚持建立现代企业制度的基本方向。
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