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[期刊] 管理世界  [作者] 吕文栋  赵杨  韦远  
科技引发的变革速度远远超越了人类的预期,各领域在享受科技进步恩惠的同时也承受着风险的冲击。已有风险管理理论方法在新的形势下面临两大挑战:一是侧重于损失控制,未能将风险管理与组织战略和价值创造有效融合;二是现有风险评估方法无法准确评估大量未知的不确定性。本文基于系统科学和组织弹性的相关研究成果,从能力视角建构了弹性风险管理的理论框架体系,在风险管理中引入弹性与阈值概念,重新阐释了风险、风险管理的内涵,提出两维度的"守住底线"和"拓展空间"风险应对方法,建立了弹性风险管理的"哑铃模型";采用规范的研究方法,通过专家分析、方便样本前期测试、小样本中期测试、大样本测试4个步骤对构建的应对风险的概念模型进行验证。上述研究拓展了风险管理的理论边界和内涵,构建了不同以往的风险管理框架体系,是对风险管理理论的有益补充和完善。
[期刊] 管理现代化  [作者] 吕文栋  王晓飞  赵杨  
现有的风险管理方法假定风险是可以量化的,并以此为前提对风险进行识别、评估与控制。通过将组织弹性理论引入风险管理领域,结合理论文献分析与企业案例构建解读弹性风险理论框架,阐述组织弹性能力可以有效应对外部不可预测风险。
[期刊] 管理现代化  [作者] 吕文栋  王晓飞  赵杨  
现有的风险管理方法假定风险是可以量化的,并以此为前提对风险进行识别、评估与控制。通过将组织弹性理论引入风险管理领域,结合理论文献分析与企业案例构建解读弹性风险理论框架,阐述组织弹性能力可以有效应对外部不可预测风险。
[期刊] 科技进步与对策  [作者] 张公一  张畅  刘思雯  
韧性作为探究组织—环境互动机理的方法,有助于企业在逆境中化危为机、借机成势。基于过程视角,打开环境不确定情境下组织韧性响应的“黑箱”,构建“暴露期(激活韧性)—发展期(调动韧性)—恢复期(发挥韧性)研究框架。研究发现:环境作为企业的信息源和资源池,不确定性通过信息认知和资源依赖两条路径影响组织韧性;为应对环境不确定性,组织韧性通过探测机制和缓冲机制降低信息模糊,进而突破资源瓶颈。因此,应综合判断企业外部环境状况和组织自身禀赋,选择适应、更新和突破3种组织韧性应对策略。
[期刊] 城市问题  [作者] 温家洪  颜建平  王慧敏  王军  董强  高孟潭  程晓陶  吕亚敏  
从韧弹性视角出发,系统梳理了21世纪以来的城市巨灾事件及其影响,分析了城市巨灾风险的极端性、复杂性、非线性和深度不确定性等特征。在此基础上,为城市巨灾风险管理构建了一个综合风险管理框架,探讨了现代城市综合巨灾风险管理中亟需关注的五大关键问题。
[期刊] 北京工商大学学报(社会科学版)  [作者] 朱新球  苏成  
现代供应链比以往任何时候都更容易遭受风险,供应链的风险主要来源于内外部环境、供应链行业产品背景、供应链上下游关系、决策支持等多个方面。研究发现,需建立信息共享机制、多层次的供应链防御体系、委托代理机制和供应链应急机制等来打造弹性供应链,以达到应对供应链风险的目的。
[期刊] 财会月刊  [作者] 张红玲  耿庆峰  
以20072016年沪深A股市场的非金融行业上市公司中符合条件的企业为样本,从公司治理和财务分析两个层面分别选取管理层持股和财务弹性这两个影响因素对公司风险承担进行研究。研究发现:在当前我国管理层持股比例普遍偏低的情况下,管理层持股比例对公司风险承担水平有显著的正向影响;财务弹性的高低与风险承担水平表现出正相关关系;管理层持股和财务弹性间的交互效应对风险承担水平也存在着正向影响。上述结论在高竞争程度的产品市场中表现得更为明显,且三者间的关系存在跨期效应。
[期刊] 财会通讯  [作者] 张雨  郭金鹏  
本文从管理层持股、财务弹性与公司风险承担之间的关系出发,提出对应假设并对这些假设进行实证分析,得出管理层持股比例的上升,会相应地提升公司风险承担的水平;财务弹性较高的企业,公司风险承担水平也更高;管理层持股比例与财务弹性的交互效应对公司风险承担水平的提高有促进作用;在竞争程度更高的市场中,公司管理层持股和财务弹性对公司风险承担的影响程度更显著等结论,并且针对这些结论提出了相关建议。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 董学会  
弹性管理源于人的差异性和环境的不确定性。弹性管理存在于整个管理过程之中。古今中外的管理流派存在着弹性管理的共通之处 ,建立系统的弹性管理理论可以为管理方法的研究提供新的途径。
[期刊] 企业管理  [作者] 张华强  
最近,人民网继"第八届人民企业社会责任奖"主题定为"正业之道"之后,正在进行的第九届社会责任奖评选仍然以正业之道冠名,无疑具有标杆意义。其实,正业之道并非仅仅是对外承担社会责任,同样需要将其落实在内部管理中,即坚持以正治企。然而,这并非"高处不胜寒",需要形成亲和力,以实现相关主体之间的和谐共赢;保持制度刚性与管
[期刊] 中国金融  [作者] 克劳迪娅·布赫   肖林  
<正>当前,全球经济从低利率环境切换到高利率环境,面临更高的通货膨胀水平和更低的增长预期,要管理好银行风险,为充满不确定性的未来做好充分的准备一年前,在美国和瑞士爆发的银行危机考验了银行体系的抗风险能力。欧洲的银行较好地经受住了风暴的洗礼——这既要归功于银行自身的韧性,也有赖于相关国家监管机构快速实施的应对措施。行业动荡再次提醒我们,
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[期刊] 统计与决策  [作者] 吴蓓蕾  
文章以弹性的人力资源管理为研究对象,通过弹性职能和弹性薪资水平两项表征变量,利用信度分析、效度分析、因子分析、相关分析、回归分析等数学手段,试图探究人力资源管理和企业组织绩效之间的关系。结果显示:弹性的人力资源管理对于企业组织绩效的提升,具有明显的正向相关性。
[期刊] 统计与决策  [作者] 刘晓峰  陈通  
传统项目经济评价研究范式基于完美假设而缺乏实效性,面临范式转变的冲击。文章从不完全信息、有限理性、满意度分析视角,重构项目经济评价研究范式。基于重构项目经济评价范式,建立了不确定情境下项目经济评价指标体系;然后,研究了在这一指标体系下的"绩效——满意度"经济评价模型,综合考察了基于因子分析的项目绩效评价维度,和基于网络分析法的项目满意度维度,对传统经济评价方法作了有意义的探索和改进。
[期刊] 国际经济合作  [作者] 李萍  
问:我是一名担心自己工作遭受较大打击的“职业母亲”。长话短说,我最近曾申请工作时间安排上的灵活性以迁就两个孩子和丈夫要求严格(而且报酬丰厚)的工作。我向老板请求是否能减少每周若干小时的工作时间,趋向于非全日制性质,并打算两三年后重新恢复全日制工作。尽...
[期刊] 经济研究参考  [作者] 赵秀丽  
时间在多学科领域中均有探讨并受到了不同的重视程度。对于经济领域时间更具有特殊的意义,对时间的组合和利用方式带来不同的生产效率。在当前一些国家和企业中,通过对工作时间的重组构建起了一种新型的工作模式和雇佣模式——弹性工作制。基于此,本文阐述了时间在资本增值中的意义,以及弹性工作制的实施本质,并进一步阐明了弹性工作制的实施条件。
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