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[期刊] 财政研究  [作者] 李海  李静江  
论国有企业的特殊性和管理李海,李静江国有企业管理体制改革,是当前经济体制改革的核心问题。国有企业,属于国家所有的企业,因而不同于一般意义上的企业,也不同于私人或集体所有的企业。这是国有企业的特殊性。我们研究国有企业问题,必须从这个特殊性入手,才能找到...
[期刊] 北京工商大学学报(社会科学版)  [作者] 胥朝阳  
民营企业并购国有企业是一项高风险的资本经营活动,其体制风险、国有资产流失风险和文化风险有着不同于其他并购风险的特殊性。建立趋同的价值理念、辨证认识民营企业、依法规范并购活动及实施人性化并购,是防控上述并购风险的有效举措。
[期刊] 经济经纬  [作者] 苏晓红  胡义刚  
委托代理关系是内生于国有企业的,国有企业委托代理关系的特征决定了国有企业中不仅存在着代理人风险,而且还存在着一种特殊的风险——委托人风险。防范国有企业委托代理风险问题的核心在于两个方面:一是深化产权制度改革,培育出真正有行为能力、有监督积极性的合格委托人;二是建立合理的激励约束机制和经营者选拔机制,使真正有能力的企业家成为国有企业的经营者。
[期刊] 财会月刊  [作者] 李心合  
投融资决策是现代财务学的主题。在我国,与非国有企业相比,国有企业财务决策机制不仅特殊,而且随国有资本监管体制变化而变化。国有企业财务决策机制的特殊性至少体现在五个方面,即财务决策主体多元、财务决策内容宽泛、财务决策标准复合、财务决策方式特别和财务决策监督多重。其中每一个方面都有一些国有企业特有的具体问题有待研究讨论。
[期刊] 财会通讯  [作者] 陈容  朱锦余  
我国国有企业在国民经济中居于主导地位,其资本数额大,影响较广。近年来,国有企业不断出现舞弊案件,如中航油(新加坡)公司违规进行投机交易,给国家造成5.5亿元损失、云南铜业集团有限公司原董事长邹韶禄等人严重违纪违法案、南方航空爆出的巨额理财亏损等。问题的出现,一方面造成国有资产的重大损失,另一方面也暴露出这些企业内部控制和风险管理存在严重缺陷。2008年5月,财政部会同证监会等发布了《企业内部控制基本规范》,2010年4月,五部委又联合发布了《内部控制配
[期刊] 经济社会体制比较  [作者]
作为经济体制改革和国民经济发展的中坚力量,在新形势下,国有企业仍然肩负着模范遵守国家大政方针政策、履行社会责任、稳定民生等重要责任。调研显示,国有企业改革在取得了巨大成绩的同时,在治理结构、激励约束机制,以及企业办社会等方面还存在着相似的缺陷。改革需要进一步推进,而国有企业的特殊性在改革过程中也不容忽视。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 沈伟晔  
本文从分析我国现阶段中小企业人力资源管理的现状入手,针对中小企业缺乏常年的人力资源管理规划,在人才的选拔、培训及发挥人员的潜能方面,与我国市场经济的要求存在较大差距的特点,提出了一个适宜中小企业人力资源管理的战略略划,及中小企业人才资源的招骋、培训、考核与激励的动态模型。
[期刊] 农业经济  [作者] 王廿重  
当前我国农村企业已经成为推动农村经济社会发展的重要力量,农村企业与其他类型企业相比具有其自身特殊性,因此在推动农村企业发展过程中应该从经济管理角度对农村企业的特殊性进行系统分析,对农村企业发展存在的问题和矛盾加以系统了解,并提出更有针对性的措施来推动农村企业发展,为乡村振兴战略落实奠定坚实的经济基础。
[期刊] 中国工业经济  [作者] 金碚  
作者在几篇关于国有企业的论文和《何去何从--当代中国的国有企业问题》一书中曾经指出:国有企业作为一种特殊企业而存在,"建立现代企业制度"不能被理解为,要为目前我国所有的国有企业建立一种普遍实行的一般的企业制度形式,即试图按照在现代企业制度下规范一般企业的规则来规范我国所有的国有企业。在本文中作者将进一步讨论国有制对企业组织和经营的实质性影响,作为特殊企业,国有企业的主要优点和弱声,以及哪些企业适合采取国有制等问题。
[期刊] 财经理论与实践  [作者] 冯丽霞  欧亦兰  
国有企业集团有不同于一般企业的产权特征、政治特征和作为一种复杂层级组织产生的组织结构特征,由此导致预算管理中存在比一般企业更严重的预算松弛、责权利关系不明确问题,也产生了预算目标的制定受到行政约束、母公司对子公司的预算缺乏实质性的控制等特殊问题。因此,有必要建立和完善预算管理的动力机制,组建集团内部经理人市场,制定既能体现国家政治要求又能对集团战略提供支持的预算目标,实现对子公司预算管理的实质性控制。
[期刊] 税务与经济  [作者] 辛连珠  
税法在不阻碍合理的企业重组行为有效实现的前提下,对符合条件的重组各方资产隐含增值给予不定期递延纳税优惠原则的确定。首先,从税收中性的角度出发,税收政策的制定应当尽量不影响或少影响资金、货物、人才和技术的自由流动,税法对重组程序视为没有发生过一样来对待;其次,持续经营条件下的企业重组各方,对重组后企业应税利润的计算,应以重组前企业的税收要素为基础;再次,企业重组的各方获得的是股权支付。实际上并没有实现资产的变现,因而,暂时没有纳税能力,重组企业的纳税义务,应当不定期递延到未来有能力纳税时履行,但重组前后其计税基础总量应当保持不变。
[期刊] 北京工商大学学报(社会科学版)  [作者] 秦艳梅  
改革开放以来,中小企业对国民经济的贡献率不断提高,特别是在满足人们多样化和个性化需求、进行科技创新和增加社会就业总量等方面发挥着重要的作用。由于中小企业自身的因素和外部环境的影响,使得其在发展中形成了融资难等一系列问题。本文通过分析中小企业融资规律和融资特点,以及中小企业融资的国际经验,针对我国中小企业亟待解决的问题提出对策,以此推动我国中小企业的可持续发展。
[期刊] 中国科技论坛  [作者] 徐菱涓  刘宁晖  
绩效管理与评价是当前我国科技企业孵化器管理的重点和难点。由于组织使命、组织目标等组织内外因素的影响,科技企业孵化器绩效评价比一般营利组织和政府部门绩效评价难度更大,其绩效管理与评价呈现内明显的特殊性。
[期刊] 职教论坛  [作者] 胡孝四  
高职院校特殊的人才培养目标、特殊的办学模式和教育模式以及高职学生的特点决定了高职德育必然具有自身的特殊性:体现在德育目标上,就是要培养思想政治素质过硬、就业能力突出、具有良好的职业道德素质和心理素质的现代产业工人(包括三大产业)。德育内容、途径和方法也要围绕上述目标,体现出自身的特殊性。
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