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[期刊] 经济体制改革  [作者] 衡霞  
我国农村人力资本开发目前存在许多缺陷,如关系寻租致使农村人力资源逃避资本化开发;开发主体单一;开发成本与收益比失衡;开发内容狭窄等。加强农村人力资本开发的有效途径在于:降低关系寻租对就业的影响,促进农村人力资源的资本化开发;成立农村人力资源开发基金,寻求多元开发主体;推行农村实用人才"师范化"开发,降低农村人力资源开发成本;拓展农村人力资本开发范围,促进人力资本的合理流动。
[期刊] 农村经济  [作者] 李富田  
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 徐辉  
本文认为,分散经营的农村人才、普通劳动者与农业龙头企业等以技术传播、市场、行政力量、资金及资源为基础,形成了五种人力资本团队模式。经比较研究发现,在上述五种模式中,农业园区型人力资本团队将成为我国未来的主流模式。
[期刊] 改革与战略  [作者] 陶昆刚  秦炳慧  何友玉  
西方人力资本理论认为教育投资是形成人力资本的主要途径,通过制度安排和组织安排能保证人力资本积累和价值的实现。我国农村人力资源开发水平低,人力资本存量不足的根本原因就是缺乏有效的制度安排和组织安排。文章分析我国现有户籍制度、农村义务教育制度、财政投入制度、教育资源分配制度不合理的基础上,提出了三种创新性的制度安排,以从根本上提高我国农村人力资本开发和人力资本积累的水平,为建立和谐社会提供更大的智力支撑。
[期刊] 中国财政  [作者] 范江洪  
近十年来,我国农村经济建设取得飞速发展,农民收入水平和生活质量得到极大提升,而与此相对应的是,农民的文化素质并没有得到相应提高,成为阻碍农村地区发展和城市化进一步推进的主要障碍。为此,下一步我国应更加注重农村软实力建设,加大人力资本投入力度,增强农村发展的内在动力。目前,在我国农村人力资本投资的诸项内容中,农村基础教育、技能培训、劳动力流动等方面仍存在很多问题:首先,从农村劳动力受教育程度来看,
[期刊] 中国劳动  [作者] 刘春荣  
经济转型的过程就是经济活动在三大产业之间重新配置的过程。实现产业之间比较劳动生产率的趋同化,既是产业协调发展的关键,也是经济转型的目标。农村是重要的劳动力资源储备库,人力资本水平直接影响着经济转型的顺利实现。加强农村人力资本投资刻不容缓。本文首先分析了产业-就业结构变动趋势,认为较低的人力资本水平制约着农村劳动者的产业间流动。加强农村人力资本投资应该与产业规划相结合,关注技术变革趋势,尤其是要注重年轻劳动者的就业取向。
[期刊] 人口研究  [作者] 何景熙  
转型时期我国农村人口和劳动力对有限农业资源的巨大压力所导致的农村劳动力不充分就业乃是当前“三农”问题本质所在。对农村人口“开流断源”即“转移农民 ,减少农民 ,农民变市民”是应对“三农”问题的根本选择。建议立即启动普及基础教育为主体的“农村人力资源开发工程” :( 1 )由中央财政直接承担农村九年制义务教育 ;( 2 )重建农村合作医疗网点 ;( 3)继续强化农村计划生育 ,切断人口过量增长的“源头” ;( 4 )政府通过法律、法规和政策方面的制度创新保障人力资本投资的公平性。
[期刊] 农业经济问题  [作者] 王迅  
本文从人力资本理论出发,在分析人力资本与经济增长关系的基础上,探讨了我国农村人力资本投资的价值和作用,提出了提升农村人力资本投资与积累的建议,指出加大农村教育投入才能增加农村人力资本的存量。
[期刊] 农业现代化研究  [作者] 莫光政  
2008年广西北部湾经济区纳入国家区域总体发展战略以来,已成为我国区域经济增长最快的地区之一,表现在都市现代农业、农村专业化合作组织发展迅速,农业产业链延伸,农业发展比较优势凸显,面向东盟国家边境贸易活跃,特色农业产业集群迅速崛起。北部湾经济区的农业和农村的发展,需要提升农村人力资本的质量。当前广西北部湾经济区农村人力资本,存在整体素质偏低、外流严重、结构不合理、开发能力不强等问题。推进广西北部湾经济区的全面可持续发展,必须更新思想观念,创新人力资本开发模式和机制,加大人力资本开发的基础投入,发展农村职业教育培训,加快农村剩余劳动力向城镇转移的速度,营造农村科技应用型人才成长环境。
[期刊] 中国农业资源与区划  [作者] 官爱兰  蔡燕琦  
该文基于中部地区各省份1990~2011年的相关数据,将农村人力资本开发指标与C-D生产函数相结合,运用计量软件就中部省份农村人力资本开发诸因素对农业经济发展的影响及其省际差异进行实证分析。结果表明:中部地区农村人力资本开发对农业经济发展的影响显著,且农村劳动力投入对农业经济增长的影响最为显著,其后依次为农村教育以及健康人力资本开发;就中部地区省际差异而言,农村教育人力资本、健康人力资本、农村劳动力等方面的变差系数影响农业经济增长变差系数的弹性分别由大到小排列。因此,对于中部地区农业经济的长远发展,在稳固农村物质资本投入的基础上,亟需促进中部地区农村人力资本的深度开发,特别是教育人力资本开发,...
[期刊] 改革与战略  [作者] 韩严民  
文章认为,目前我国农村广泛存在着教育投资动力不足和教育能力缺乏的问题,其中原因主要是农村人力资本的投资收益率不高。除此之外,教育体制方面的不健全、学校教育与农村经济发展状态脱节的事实以及农业职业教育力度不够,在很大程度上制约了农村人力资本的投资额。但在现代新农村环境下,只有依靠加大对农村人力资本投资才能够真正实现农村经济的可持续发展。在这种现实的背景条件下,文章对人力资本投资和农村经济发展之间的相互关系进行了说明和分析,以试图对农村人力资本收益与农村经济发展提供一些思路。
[期刊] 经济问题  [作者] 陈俊梁  
苏南地区以其良好的经济和社会条件,在新农村建设中走在全国前列,其农村劳动力基本实现充分就业,但只是低水平和低层次的充分就业。在苏南产业结构升级的形势下,农村人力资源边际生产率递减的趋势将趋强,这是苏南新农村建设的隐忧。依托苏南区位优势,培育联系城乡的农村人力资源市场,注重农村人力资源开发将是苏南新农村建设取得长期成效的必然要求。
[期刊] 农村经济  [作者] 卢黎霞  
西部的贫困在农村,农村人力资源开发是西部大开发的重要内容。本文分析了西部农村人力资源的现状和开发西部农村人力资源的战略意义,指出了西部农村人力资源开发中存在的问题,提出了解决问题的主要思路。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 赵建梅  
农村人力资源是推动农村经济、社会发展的基础性资源和关键所在,然而我国农村人力资源及其开发的现状还存在一些问题和不足。因此,文章借鉴舒尔茨人力资本理论,指出从观念、人口、教育和卫生保健、剩余劳动力转移等方面大力加强对农村人力资源开发是当前的必然选择。
[期刊] 农村经济  [作者] 魏一  夏鸣  
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