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[期刊] 中国工业经济  [作者] 林凌  
论再创国有企业改革新局面林凌(一)前不久,江泽民总书记在上海、江苏、浙江、山东四省市企业改革与发展座谈会上作了重要讲话。在讲话中,他深刻分析了当前国有企业改革面临的形势,进一步阐述了国有企业改革的基本方针和需要掌握的原则,指出国有企业改革正处在一个非...
[期刊] 经济体制改革  [作者] 林凌  
文章认为,我国国有企业的改革正处在一个非常关键的时期,各级党政部门必须把这一改革放在更加突出的位置,加大力度,加快步伐,大胆地试,大胆地闯,争取再创一个新局面。当前,再创国有企业改革的新局面主要包括三项内容:一是以县为单位的、多种形式的国有小型企业的大改革;二是以大中城市为依托,以建立现代企业制度为目标的国有大中型企业的大改革、大改组和大改造;三是围绕国有大中小企业的改革,政府要进行综合配套的大改革,促进政府职能的大转变和效率大提高。在这新一轮的改革中,由于改革的理论依据、目标模式和经济社会环境及企业状况等都发生了很大的变化,出现了许多新情况和新矛盾,因而必须加强领导,坚决避免政府部门的久拖不...
[期刊] 当代财经  [作者] 周叔莲  
党的十五届四中全会通过的《中共中央关于国有企业改革和发展若干 重大问题的决定》,是加快国有企业改革和发展的纲领性文件。《决定》在国有企业改 革方针政策方面的新发展,符合国有经济和国有企业的规律性,必将开创国有企业改革 和发展的新局面。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 林耀德  蔡勇志  
自2000年来,福建省从以下六个方面推进国有企业的改革与发展:抓住"四个一批",促进国有经济布局调整和战略重组;加快现代企业制度建立;政企分开,加强对国企的监管;坚持抓大放小,对国有企业实施战略性改组;实施兼并破产,优化资本结构;加强技术改造和技术创新,提高企业竞争力。通过深化各项改革,企业经营状况有了明显改善,总体竞争力、控制力得到了加强。
[期刊] 经济纵横  [作者] 王军华  
新常态对我国国有企业改革提出了新要求。应从国有企业分类监管、产业结构调整、国资管理体制构建及创新动力机制等方面加快改革。
[期刊] 财经问题研究  [作者] 盛松  
论国有企业改革●盛松一、对国有企业的基本认识到目前为止,不能认为国有企业改革已经达到了预期的目标。从最一般的意义来说,企业制度设计主要是解决两个方面的基本问题:一个是职工的积极性的问题,一个是经营者的选择和激励问题。(张维迎,1996)而我们的国有企...
[期刊] 商业研究  [作者] 宋增基  张宗益  袁茂  
国有企业改革是我国经济体制改革中的重要一环,究竟是采用以产权私有化为主的所有制改革方式,还是采用以引入市场竞争为主的市场改革方式,目前在我国理论界仍存在争论。英国经济学家经过大量实证调查检验后认为,超产权论更具有理论的内在逻辑性和实证解释说服力。它将前两种理论有机地结合起来,对国有企业改革提供了更有说服力的理论依据。
[期刊] 改革与战略  [作者] 曾毅宏  
这次大会的主要任务是:以党的十六大精神为指导,全面总结区投资管理有限公司党委四年来的工作;确定今后四年公司党委的工作思路和奋斗目标;选举产生中共深圳市宝安区投资管理有限公司第二届委员会和纪律检查委员会;动员所属企业的全体党员和员工,按照“三个代表”的要求,为开创宝安国有企业改革和发展新局面、为把我区建设成为现代化经济强区而奋斗。
[期刊] 改革  [作者] 黄群慧  王佳宁  
国有企业改革在国有企业的功能界定与分类、中央企业的结构调整与重组、中央企业内部推进的业务资源结构调整、国有资产监管体制改革、混合所有制改革、建立现代企业制度等方面取得了一些新的进展。下一步,深化国有企业改革,应进一步明晰国有企业改革目标,发挥国有企业改革在供给侧结构性改革方面的重要作用;加强对国有经济布局结构的整体性研究工作,以面向未来的国有经济布局结构的总体规划来统领和协调各领域各方面的相关改革;稳健务实推进国资管理体制改革,坚定向国资统一监管的方向改革,同时加大对企业放权、授权的力度;全面推动国有企业
[期刊] 改革  [作者] 黄群慧  王佳宁  
国有企业改革在国有企业的功能界定与分类、中央企业的结构调整与重组、中央企业内部推进的业务资源结构调整、国有资产监管体制改革、混合所有制改革、建立现代企业制度等方面取得了一些新的进展。下一步,深化国有企业改革,应进一步明晰国有企业改革目标,发挥国有企业改革在供给侧结构性改革方面的重要作用;加强对国有经济布局结构的整体性研究工作,以面向未来的国有经济布局结构的总体规划来统领和协调各领域各方面的相关改革;稳健务实推进国资管理体制改革,坚定向国资统一监管的方向改革,同时加大对企业放权、授权的力度;全面推动国有企业的分类改革、分类监管和分类考核,实施精细化管理;激发企业家精神,构建信任企业家和激励企业家的有效体制机制;赋予地方更多的自主权,鼓励各地方因地制宜探索和发现有效的改革路径。
[期刊] 软科学  [作者] 吕友清  
国有企业改革面临的问题及其改革思路南充市人民政府吕友清一、国有企业改革面临的问题——历史债务过重,富余人员过多。在地、市及其以下的企业中,资不抵债的企业已经超过50%,95%的企业欠银行逾期贷款;一般企业都有占职工总数的35%以上的富余人员,致使人浮...
[期刊] 财经问题研究  [作者] 吕国胜  
论国有企业改革与国有资本的战略重组●吕国胜江泽民同志在党的十五大报告中指出“要着眼于搞好整个国有经济,抓好大的,放活小的,对国有企业实施战略性改组。”这是长期实践总结出来的国有企业改革的正确方向,为从根本上搞好国有企业改革以至整个国有经济发展提供了科...
[期刊] 上海经济研究  [作者] 芮明杰  宋亦平  
中国国有企业改革多年来一直是理论界和实践界关注的重点。中国国有企业改革之初采用了产权改革的方式。 2 0世纪 90年代后期起 ,针对产权改革暴露出来的弊端与不足 ,中国国有企业改革的重心转向引入市场竞争机制。但这仍然无法改变中国国有企业普遍存在的 ,诸如效率低下等问题。本文从理论和实践两个角度对中国国有企业的产权改革和引入市场机制这两种路径进行了分析 ,并在此基础上提出了管理创新对中国国有企业改革具有重要意义。沿着管理创新的改革路径实践国有企业改革 ,可以弥补前两种改革路径的不足。
[期刊] 经济与管理研究  [作者] 袁宝华  
国有企业深化改革面临大量人员下岗的严峻形势,但也有许多有利条件。我们必须充分利用这些有利条件,做好职工思想工作,加强调查研究,搞好企业家队伍建设,实现"三年基本解决国有大中型企业问题"的目标。
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