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[期刊] 财经研究
[作者]
刘正周
管理和技术是现代企业存续的两根支柱。现代企业之间的竞争集中体现在这两个方面,并遵循着优胜劣汰、适者生存的基本规律。如果企业组织不能或不愿意根据内外环境的变化不断地进行变革,就会濒临绝境。自70年代以来,在世界范围内,由于企业之间的竞争越来越激烈,企业的平均寿命缩短了。在美国,平均有62％的公司存活不到5年;寿命超过20年的公司数只占公司总数的10％;只有2％的公司能存活50年。其中,中小型企业的平均寿命不足7年,大型企业的平均寿命也不到40年,约为人类寿命的一半。1970年在美国《幸福》杂志上排名为“500家大企业”的公司中,到了80年代,有三分之一已消声匿迹。
[期刊] 经济体制改革
[作者]
耿殿明
文章认为， 在知识经济的大背景下， 企业持续发展必须顺应时代潮流， 把握业务流程再造、学习型组织、网络营销、虚拟企业等新概念与系统思考的结合， 实现企业市场竞争力的不断整合
[期刊] 世界经济文汇
[作者]
陆德明 周莉珠
企业持续发展与急功近利的、赌博式的发展不同,强调企业的资产、销售额、利润等经济指标逐步增长的同时,企业的盈利能力和发展后劲也同步增强。
[期刊] 现代财经(天津财经大学学报)
[作者]
李培林
企业社会责任体现了企业的经营哲学和价值理念,是影响企业可持续发展的一个重要变量。以企业社会责任和利益相关者为切入点进行探析,结论是企业社会责任对企业可持续发展具有推动及制约效用。
关键词：
企业社会责任 利益相关者 企业可持续发展
[期刊] 管理世界
[作者]
马小援
在阐释企业环境内涵的基础上,本文分析了企业可持续发展和企业环境之间的关系,认为二者之间的关系不是单向的、静止的,而是双向的、互动的,由此提出,企业可以通过对内外部环境的动态调适实现可持续发展。
关键词：
企业环境 企业可持续发展 企业环境调适
[期刊] 现代管理科学
[作者]
李秋满 黄友松
发展是硬道理,21世纪的中国要实现经济的发展,更要实现经济的可持续发展。作为支撑国家经济支柱的企业同样如此。当代企业应该以什么方式发展,才能与可持续发展的命题相一致,这是一个重要的课题。本文从企业可持续发展的内涵着手,分析了我国企业组织实现可持续发展所面临的挑战,最终提出了几点基于组织创新的企业可持续发展的对策。
[期刊] 中国人口.资源与环境
[作者]
徐科峰
本文根据可持续发展思想和企业组织空间结构理论，探讨了我国企业组织实施可持续发展战略的途径，认为我国企业组织应注重企业经济适度高速增长，提出可持续发展战略在“企业组织层面”和“地域企业层面”上进行“纵向”和“横向”实施的途径。
关键词：
企业组织结构 企业空间结构 可持续发展
[期刊] 企业经济
[作者]
何晓民 黄丽华
可持续发展的核心思想是既满足当代人的需要,又不对后代人满足其需要构成危害,最终达成社会、经济、资源与环境的协调可持续发展;绿色营销就是要求企业在从事营销的同时,要努力消除和减少生产经营对生态环境的破坏和影响,以实现市场的可持续发展。随着经济的发展和社会的进步,我们有必要以绿色营销观念为指导,采取切实可行的措施,促进企业的可持续发展。
关键词：
企业 可持续发展 绿色营销
[期刊] 华东经济管理
[作者]
于国庆 赵自强
本文利用系统学的拓朴结构理论构建了企业可持续发展系统的分析模型；初步分析了企业可持续发展系统的量性发展和质性发展两个子系统的相互关系，说明了只有量性发展和质性发展相互协调、并驾齐驱，企业才可能获得发展的可持续性；而且指出企业发展系统可持续状态的获得和维持还需要一定的运行机制的介入和强化。
关键词：
可持续发展 拓朴结构 量性发展 质性发展
[期刊] 中国人口.资源与环境
[作者]
周宏春
本文通过对企业在实施我国可持续发展战略中的地位、作用的分析，提出了国家和企业在实施可持续发展战略中应采取的对策和建议。国家应营造企业参与可持续发展的氛围，通过法律、政策和经济手段等途径促进企业参与；企业应提高可持续发展的意识，通过质量论证和环境质量管理，树立企业形象，提高国际竞争能力。
关键词：
企业 可持续发展
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