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[期刊] 经济经纬
[作者]
张完定
在所有权与控制分离的企业中影响企业家选择方式 (市场选择和内部选择 )的因素有很多 ,如企业家市场、企业的治理结构、企业规模等 ,通过对这些因素影响企业家选择的方式的分析 ,提出了一个关于企业家选择的理论分析框架。
关键词:
企业家 选择 企业家市场 治理结构
[期刊] 经济体制改革
[作者]
张书军
在市场竞争不断强化的今天 ,企业家能力已成为企业获取竞争优势、促进企业成长的关键。本文考察了处于网络协作中的民营企业家能力的特征 ,从内部组织资源能力、外部资源动员能力、企业家学习能力等方面分析了企业家能力对企业成长的影响。
关键词:
企业家能力 民营企业 企业成长
[期刊] 商业时代
[作者]
刘振
民营经济在河南省经济发展中的地位逐步提高,作用日益增大。民营企业家是民营企业的领导者和企业利润的创造者,是民营经济发展的关键资源。制度环境决定民营企业家的资源配置方式。改善企业家资源配置制度应从改革的重要性和紧迫性着手,本文通过问卷调查分析表明,从各项制度对河南省民营企业家资源配置重要性影响程度来看,依次为社会信用制度、市场平等竞争制度等;从各项制度对河南省民营企业家资源配置改革的紧迫性程度来看,依次为社会信用制度、税收优惠制度等;调查分析结论对河南省改善民营企业家资源配置的制度改革指明了工作方向,有利于河南省民营企业家资源更多、更好地配置在生产性活动上,从而激发经济增长的内生动力,实现中部崛...
关键词:
企业家 资源配置 制度改革 研究
[期刊] 企业管理
[作者]
马新建 吴斌
当一个企业的命运系于某个人的进退时,对于这些个人而言是一种尊荣,对于这些企业而言却是一种悲哀。“长命的企业是相似的,短命的企业各有各的不幸”。这种“相似”或“不幸”的首因是企业接班人制度与传承机制。
[期刊] 征信
[作者]
曾康霖 罗晶 徐子尧
分析企业家精神的内涵和外延,认为企业家精神决定于企业家素质,企业家素质决定于企业家的出生和修养;市场资源配置离不开企业家;应准确把握市场在资源配置中起决定性作用的内涵,保护企业家精神。市场要有效地配置资源必须做好三点:建立科学、合理的"政商关系";降低企业负担,增强企业活力;扩大内需,适应消费变化。
[期刊] 征信
[作者]
曾康霖 罗晶 徐子尧
分析企业家精神的内涵和外延,认为企业家精神决定于企业家素质,企业家素质决定于企业家的出生和修养;市场资源配置离不开企业家;应准确把握市场在资源配置中起决定性作用的内涵,保护企业家精神。市场要有效地配置资源必须做好三点:建立科学、合理的"政商关系";降低企业负担,增强企业活力;扩大内需,适应消费变化。
[期刊] 经济评论
[作者]
周立群 邓宏图
企业家流动实际上是企业在市场中进行寻利性活动的必然要求。由于企业家和企业对于未来的预期会干扰或者影响企业家的流动轨迹进而影响企业所拥有和利用资源的方式 ,从而对企业的利润水平产生关键性影响 ,因此 ,企业家市场和企业产品市场的双重竞争性会优化企业家的行为和企业的内部结构。制度保证、法律环境和法治前提是企业家形成良好预期进而使资源优化配置的必要基础。
[期刊] 外国经济与管理
[作者]
杨俊 张玉利
本文从企业家资源禀赋视角透视个体创业行为过程 ,认为创业是基于企业家资源禀赋演变的机会驱动行为过程 ,并指出企业家资源禀赋差异是导致微观层次创业行为异质性的根本原因
关键词:
经济资本 社会资本 人力资本 创业行为
[期刊] 经济问题探索
[作者]
秦磊 李东红
本文通过建立企业家价值偏好与企业家活动配置之间的理论模型,提出企业家在选择企业活动配置过程中,偏好事业型企业家与从事创新等生产性活动配置正相关,与寻租等非生产性活动配置负相关,偏好财富型企业家与寻租等非生产性活动配置正相关,与创新等生产性活动配置负相关。并通过实证分析检验了这一假设,扩展了企业家活动配置理论。
[期刊] 中国软科学
[作者]
马新建
本文探讨了企业家资源在经济活动中的地位与作用、角色与功能、特征与分类等基本理论问题。明确提出了企业家资源对其它资源的效能具有杠杆放大效用,是推动经济发展的主导力量;现代经济增长的主要潜力在于人力资源,人力资源收益递增性受制于企业家资源质量的影响;企业家资源开发对于发展中国家或欠发达地区具有特殊作用等观点。
关键词:
企业家资源 地位 功能 特征
[期刊] 现代管理科学
[作者]
马新建 李亮
创新是一个地区及企业经济发展的重要动力和核心能力之一。一个地区经济和企业经营活动的技术创新,组织创新和管理创新能力,受到其地区性创新体系和企业家资源开发的重要影响。
[期刊] 技术经济
[作者]
周晓敏 胡悦 边洪波
1、营销资源与资源配置的含义 经济学中将营销资源定义为在一定的市场环境中,为发掘和说服消费者,并充分满足之需要,引导物品及劳务从生产者流通至消费者或使用者,并最终实现企业目标的企业活动而投入的资财消耗。营销资源按照投入的方式不同可以划分为人力资源、物力资源和财力资源。人力资源是指企业在一定时期内进行必需的营销活动而投入的各类营销人员,包括销售人员、售后服务人员日常业务人员及各级营销管理人员。物力
[期刊] 经济评论
[作者]
于文超 刘丽 陈刚
营商环境是企业决策与价值创造的基础。本文立足“预期效应”和“规范效应”视角,考察政府信息公开带来的营商环境改善如何影响企业家时间在生产性与非生产性活动之间的配置。基于三期中国私营企业调查(CPES)数据的研究表明,政府信息公开会激励企业家花费更多时间开展生产性活动,但对企业家非生产性活动时间无显著影响;同时,政府信息公开对生产性活动的促进效应主要存在于中小型企业中。机制分析表明,当营商环境优化政策实施未显著减少企业面临的政策信息不对称或提高政府监管效能时,政府信息公开促进企业家生产性活动的效应更强。基于世界银行企业调查数据的分析表明,政府信息公开水平越高,企业面临的政策信息不对称程度越低,企业对政府监管效能的评价越高。本文不仅为理解政府信息公开的经济效应提供了新的经验证据,而且为优化民营经济营商环境、激发企业家精神提供了政策启示。
[期刊] 经济体制改革
[作者]
黎常
Baumol通过把企业家才能作为一种可配置的资源提出企业家才能配置理论,并认为制度安排影响企业家才能在生产性、非生产性和破坏性活动之间进行配置。在此基础上,后续研究从破坏性活动内涵、制度环境与企业家生产性、非生产性活动的互动机制以及基于社会偏好的企业家才能配置等三个方面对该理论研究进行了扩展,这对于丰富和扩大企业家才能配置理论及其应用具有重要的意义,同时也为该理论未来研究提出了发展方向。
关键词:
企业家才能配置 制度环境 社会偏好
[期刊] 经济与管理研究
[作者]
李晓敏
本文针对中国29个省域地区1997—2012年的面板数据,研究企业家才能配置对中国经济增长的影响。结果发现,企业家才能的生产性配置和非生产性配置对中国的经济增长分别产生了显著的正向影响和负向影响。这一估计结果在控制了可能影响经济增长的其他经济变量和人口变量后依然是稳健的。平均而言,个体就业比例每增长1个百分点,将使该地区当年的人均GDP增长1.511%;国有就业比例每增长1个百分点,将使该地区当年的人均GDP降低0.418%。本文的结论表明能否制定有利于企业家才能生产性配置的制度和政策对于经济的长期持续发展是至关重要的。
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