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[期刊] 世界经济文汇  [作者] 李培佩  
本文从企业生存大环境的变化和企业管理滑坡现状等角度提出管理创新的必要性,阐明企业改革与管理创新目标的一致性。指出管理创新的具体内容包括:管理理念、经营方式、经营组织、管理方法、管理制度等方面,并联系企业管理现状,提出分类指导,推进企业管理创新的看法。
[期刊] 中国注册会计师  [作者] 张小林  
财务会计工作作为企业改革发展中的关键环节,对于企业管理会计创新的建设工作有着直接的推动作用。现代企业管理会计的新要求,需要管理人员树立财务会计及管理工作的创新意识,更加注重企业统一化与整体化发展,在信息技术日新月异发展的时代背景下,企业管理会计工作更需要在确保企业资产稳固增长的同时,做到以基本点促进整体的效果。本文通过论述企业改革中管理会计创新的原则,进而分析企业财务治理的结构特点,延伸至对我国企业改革中管理会计工作现状的探讨,以期提供实际经验及相关参考。
[期刊] 中国注册会计师  [作者] 张小林  
财务会计工作作为企业改革发展中的关键环节,对于企业管理会计创新的建设工作有着直接的推动作用。现代企业管理会计的新要求,需要管理人员树立财务会计及管理工作的创新意识,更加注重企业统一化与整体化发展,在信息技术日新月异发展的时代背景下,企业管理会计工作更需要在确保企业资产稳固增长的同时,做到以基本点促进整体的效果。本文通过论述企业改革中管理会计创新的原则,进而分析企业财务治理的结构特点,延伸至对我国企业改革中管理会计工作现状的探讨,以期提供实际经验及相关参考。
[期刊] 上海经济研究  [作者] 芮明杰  宋亦平  
中国国有企业改革多年来一直是理论界和实践界关注的重点。中国国有企业改革之初采用了产权改革的方式。 2 0世纪 90年代后期起 ,针对产权改革暴露出来的弊端与不足 ,中国国有企业改革的重心转向引入市场竞争机制。但这仍然无法改变中国国有企业普遍存在的 ,诸如效率低下等问题。本文从理论和实践两个角度对中国国有企业的产权改革和引入市场机制这两种路径进行了分析 ,并在此基础上提出了管理创新对中国国有企业改革具有重要意义。沿着管理创新的改革路径实践国有企业改革 ,可以弥补前两种改革路径的不足。
[期刊] 改革  [作者] 魏杰  
近30年来,中国改革的一个重要内容是企业改革。但企业改革并不仅仅是企业产权制度改革,而是涉及到企业制度、企业战略、企业文化的全面改革;同时,企业改革也不仅仅是指国有企业改革,而且也包括民营企业在内的所有企业的改革。从企业制度、企业战略、企业文化、企业定位、企业哲学等五个方面剖析中国企业30年的改革历程,对提高企业自主创新能力具有十分重要的启发意义。
[期刊] 改革  [作者] 张承耀  
“内部人控制”问题与中国企业改革张承耀在1994年8月下旬召开的"中国经济体制下一步改革"的国际研讨会上,美国斯坦福大学的青木昌彦教授提出了"内部人控制"这一概念(详细内容参见1994年第6期《改革》杂志)。我国著名经济学家吴敬琏教授在《国有大中型企...
[期刊] 经济理论与经济管理  [作者] 贺若先  
此文通过对日本、意大利、法国三国国有经济体制的介绍及与中国的比较,对国际范围内的国有经济体制获得一些普通性的认识,对中国目前国有企业改革的症结所在,有了进一步把握。以此为基础,文章认为,只有可自由转让资产的股份企业才能成为市场经济主体的微观基础。最后,文章提出了具体的改革方案,国有企业被分为三类进行处理,由此,中国企业改革可望取得实质性的进展。
[期刊] 经济学动态  [作者] 汪红丽  
一、国有经济和国有企业改革 这方面的研究主要围绕国有企业(或部门)的效率、国有企业改制、国有企业激励机制和国有企业的监督约束机制几个分支展开。
[期刊] 改革与战略  [作者] 田相辉  
文章旨在研究企业制度改革的动力机制,即构建制度需求主体。历史和现实的种种因素导致了中国企业发展中的主体性残缺,这是企业发展的症结之所在,也是企业改革的着眼点。只有在完善市场竞争机制的基础上,实现有效、合理的产权安排,才能构建真正的市场产权主体。产权主体的构建过程,是利益的重组过程,更是利益的创造过程,也是实现企业产权制度变迁方式转换的过程。
[期刊] 改革与战略  [作者] 袁绪程  
1、中国的企业改革(这里主要是指国营企业),已走过九个年头了。改革使企业乃至整个国民经济焕发出前所未有的活力,但也步履维艰,问题丛生。正如改造旧房要比重新建筑新房要困难得多一样(因为毕竟不能让人们睡露天,必须边改造边生存),改造旧经济环境条件下的企业要比在新的经济环境下构成新企业要困难千百倍(历史也证明,在“新大
[期刊] 经济理论与经济管理  [作者] 吴天林  
中国企业改革的回顾与展望吴天林一、我国企业改革的简单回顾到目前为止,中国的企业改革大致可以划分为三个阶段。第一阶段:从1978年12月十一届三中全会开始,到1984年十二届三中全会以前,是我国企业改革的起步阶段。这一阶段企业改革的基本思路是扩权让利,...
[期刊] 数量经济技术经济研究  [作者] 陈清泰  
一、国有企业改革的成就和局限性 十几年来,国有企业改革不断取得进展,国有企业的面貌发生了巨大变化。 企业的经营自主权逐步得到落实;企业逐步转变为面向市场组织生产;追求经济效益的目标越来越明晰;企业的劳动、人事、工资制度不断改革;企业的财务、会计制度基本实现了和国际接轨;企业的技术改造、技术进步和科学管理有了增强;企业的结构也有所调整,
[期刊] 管理世界  [作者] 李铁映  
党的十四届三中全会提出,建立现代企业制度是国有企业改革的方向。目前,国务院正在组织一批国有大中型企业,按照社会主义市场经济的要求,进行建立现代企业制度的试点。国有企业改革既有理论问题,也有实践问题。在国有企业改革方向明确之后,更重要的是实践问题。改革开放15年来,国有大中型企业取得了巨大发展,并支撑了整个经济的发展和人民生活水平的提高,支撑了改革开放事业,支撑了全社会的稳定和进步。国有大中型企业始终是国民经济的支柱。
[期刊] 中国工业经济  [作者] 林洲钰  林汉川  邓兴华  
本文基于企业所得税改革这一外生的政策事件,采用从国家知识产权局搜集整理的企业专利数据,研究了税收政策如何对于企业技术创新活动产生有效影响的重要问题。研究发现:①税率降低政策和研发费用抵扣政策从直接和间接两个方面共同促进了企业技术创新,这两类税收政策对于企业技术创新的影响存在互补关系。②税收激励强度与企业技术创新水平之间呈现出显著的倒U型曲线关系,当激励强度低于某一临界值时,税收政策显著促进了企业技术创新;当激励强度超过临界值时,税收政策对企业技术创新的抑制效应开始显现。③基于异质性的视角发现,减税政策对于大型企业、装备制造业企业、市场化程度较高地区企业、法律约束水平较高地区企业和税费负担较重地...
[期刊] 商业时代  [作者] 杨栋  朴艺芳  赵利军  
管理思维方式变革,是提升企业技术创新投入力度的重要视角之一。本文基于文献分析,概括了若干管理思维变革代表性观点,评价了其进展并反思其不足。本文认为,应基于企业创新动力不足这一核心特征而提出本土化新范畴,强调创业式创新思维应成为考察本土企业管理思维变革的核心范畴。
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