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[期刊] 工业技术经济  [作者] 李柏洲  孙立梅  
本文利用仿生学的相关理论,从企业生态的角度,研究企业生命体的成长机理,揭示企业成长的本质,为企业成长的进一步研究提供依据。
[期刊] 经济管理  [作者] 单宝  
高成长企业形成条件包括外部环境和内部条件。其战略路径可分为企业内部高成长战略、企业并购高成长战略和企业联盟高成长战略。
[期刊] 经济管理  [作者] 史闻东  李家鸿  
企业的边界理论很好地说明了企业与市场的替代关系,但却对现实中企业复杂的扩展行为与成长现象解释乏力。其实企业的边界、扩展与成长,每个概念都有其独特的内涵,并都代表着一种研究视角与理论假定。本文通过对3个概念的比较分析,对企业的主体性、企业演化成长的动力、阻力与经济效率等一些基本问题进行了梳理与研究,以期能够对企业成长理论有一个较为全面的阐述。
[期刊] 企业管理  [作者] 姚晓芳  
托尔斯泰有句名言:幸福的家庭都是一样的,不幸的家庭却各有各的不幸。类推创业,成功的企业大都有相同之处,失败的企业则各有各的原由。本案例试图通过对成功的机会型创业企业的创业过程进行分析,总结其成功的关键因素。
[期刊] 企业管理  [作者] 王国顺  李允尧  
现实中,大量企业遭遇难以快速成长和持续成长的困惑。企业成长的边界怎样定位?影响企业成长的边界的因素主要有哪些?
[期刊] 现代管理科学  [作者] 熊德章  双海军  
文章通过对《企业的性质》的回顾,认为企业的性质忽略了对企业起源的考察,对企业家权威的资格及企业家如何嵌入企业内部交易的论证不够充分,忽略了非人力资本在企业中的作用以及交易条件,对企业边界的论证也有待商榷。因此,要对企业有更深的认识,还有待进一步研究。
[期刊] 南开经济研究  [作者] 朱丽  
从现代公司的成长来看,通过并购来实现企业的成长是一种重要而且普遍的方式。并购与企业成长阶段、企业的生命周期存在着很强的相关性,并购动机直接影响企业成长的绩效。进行并购时,要充分考虑并购的形式、目标企业的选择、并购竞价等因素。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 蒋建武  王岭  
[期刊] 经济管理  [作者] 张永军  
本文从知识管理的角度来探讨企业成长曲线的问题。这需要对企业知识进行新的分类,并据此对企业的3个成长阶段进行重新定义。文章对上述3阶段中各阶段的特点,以及企业需采取的经营管理策略进行了研究,并以我国 VCD/DVD 行业的演变过程为例对上述研究结论进行了验证。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 李铭松  
并购已成为企业提升竞争力和企业发展的一个重要途径。然而,并购并不能自动带来企业的成长。许多企业并购失败原因多种多样,但并购后企业资源整合的不力,无疑是其重要的原因。因此,企业只有重视资源的整合,成功完成并购行为后的整合,才算真正完成并购战略,才能真正实现并购的初衷,促进企业成长。
[期刊] 经济问题  [作者] 王树文  
现代企业管理者都在积极地寻找人本管理的方法以使员工得到最大限度的满足 ,从而提高员工的积极性。而符合人性的管理、合理的用工和分配制度以及多种形式的激励机制是企业成长的主要途径
[期刊] 经济管理  [作者] 周绍朋  李凯飞  
本文主要分析企业成长目标模式的多样性以及我国企业成长过程中表现出来的特征,讨论了在目标选择过程中存在的问题,提出了企业成长日标选择中应注意的问题。
[期刊] 软科学  [作者] 刘曜  干胜道  
在总结国内外企业成长研究文献的基础上,对企业成长的定义进行综述,诠释企业成长的内涵。同时,根据设计类型、对比方式和具体指标的不同,对收入、就业机会、托宾q、资产和利润等指标在企业成长测度方面的运用进行了研究,发现不同指标的选择与企业成长研究的具体领域密切相关。
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