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[期刊] 学位与研究生教育
[作者]
方延明
随着我国研究生招生规模的扩大，研究生培养质量成为亟待解决的问题。南京大学为新上岗的博士生导师进行岗前培训，不失为一种好的做法。本文是四位博士生导师的经验之谈，涉及育人思想、做学问的方法以及学术品格，读后给人以深刻启发。
[期刊] 农村金融研究
[作者]
谢其助 郑雄伟
农村的第二步改革,目前已经走到它前进道路上的十字路口。如何使经过短暂振兴又走入低谷的农业生产重新焕发生机,农业经济学界见仁见智,说法不一。本文力图在占有足够材料的基础上,就中国农业长期发展的方向问题,提出一点自己的看法。我们的思想主要包括以下四个方面: 一、农业经济改革总的指导思想,应是更进一步地把农业生产纳入商品经济的轨道。二、短期政策:为什么要发展高投入农业?高投入农业之成本、价格效应。三、长期发展的问题:高投入政策本身乏力,前景黯淡。四、低成本农业是长期发展的方向吗?
[期刊] 现代财经(天津财经大学学报)
[作者]
胡秋阳 张敏敏
在现代企业制度及治理体系下，满足股权和债权投资者的资本报酬率要求成为企业首要任务，故而企业始终面临资本成本压力。金融领域的高利润不仅是实体企业金融化的逐利诱因，还通过推高资本成本而成为实体企业金融化的压力因素。高资本成本会减少满足实体企业成本要求的实业投资机会，促使其通过金融投资获益以减缓资本成本压力。基于2007—2020年非金融上市公司样本的实证结果支持了这一结论，而且权益资本表现出比债务资本更高的逐利性，给企业施加更强的成本压力，进而加剧企业金融化程度。进一步分析表明，不同所有权性质、盈利能力和资产专用性的企业在资本成本压力对其金融化的影响中存在异质性；行业垄断、套利空间等市场因素也由于关系到作用机制的发挥而在双方关系中表现出一定的调节效应。上述结论为通过“金融让利”及“节制资本”以促进实体企业“脱虚返实”提供了有益启示。
[期刊] 教育发展研究
[作者]
刘向辉
现代教育对教育的效果抱有极大的自负,这种自负一方面是由于历代先贤不断推进对人认识的深化,对教育理论视野和教育实践可能性的扩展;另一方面,是因为教育实践的各种尝试及其产生的社会性效果,尤其是推动经济与社会发展等外缘性实效的鼓励。但这种自负无法回避一个基本的事实:学生生命个体身体素质的不断下降和理智兴趣的日益丧失,普通劳动者和卓越的贵族精神在教育中都没有得到很好地成全。现实的教育并未像各种理论和
关键词：
生命 成人 内在秩序 哲学阐释 刘铁
[期刊] 技术经济
[作者]
肖利平 戴文静
本文利用2008—2018年的地市级高铁站点数据匹配上市公司研发数据,从地理同群效应的视角,研究高铁枢纽性对企业创新产出的影响及其中介机制。研究发现:第一,高铁枢纽性对企业创新产出的影响以抑制效应为主,且存在一定的效应动态性。第二,通过促进创新要素流动,高铁枢纽性增强了创新的地理同群效应,进而对企业创新产生了抑制作用。第三,非国有企业和小型企业更易受到高铁完善与同群效应导致的竞争压力减小的抑制效应的影响。第四,高铁枢纽性对企业创新产出的影响存在明显的空间梯度差异。在中部地区、非省会地区和经济欠发达地区,负向效应更显著,而在高创新城市则以促进作用为主。
[期刊] 经济管理
[作者]
黄海艳 张红彬 陈效林
制约"大众创业、万众创新"深入开展的瓶颈之一在于高管团队(TMT)的职能多样性,其所嵌入的社会网络特征更是对企业绩效作用的关键情境因素。本文基于中小型新创企业的368份问卷数据研究表明:TMT内部网络密度对TMT职能多样性与企业绩效关系具有显著的正向调节作用,而TMT外部网络桥连接的调节作用不显著;TMT内部网络密度与外部网络桥连接的交互作用进一步强化了这一作用关系;与TMT外部网络桥连接相比而言,TMT内部网络密度在TMT职能多样性与绩效之间关系中的作用更为强大,即TMT成员间的基于信任的网络更为重要。本文研究结论在理论上揭示了TMT职能多样性与企业绩效关系的情境作用机理,进而拓展了TMT职能多样性对企业绩效正向作用的边界条件模型,丰富了高阶梯队理论;在实践上为优化中小型新创企业TMT结构提升企业绩效以及为实现创新驱动的国家战略提供了理论支持。
[期刊] 经济管理
[作者]
邓浩 贺小刚 肖玮凡
家族治理是否有效一直是家族企业公司治理研究领域争论的焦点。本文认为，研究结论不一致的主要原因在于利己主义或者利他主义的人性假设过于极端，因而提出有限利他主义。本文以高管变更作为切入点，选取家族上市公司数据实证研究了有限利他主义对家族创始人制定高管变更决策的影响及其表现方式。研究发现：（１）在企业经营业绩不好的情况下，高管能否留任主要取决于其与家族企业创始人之间是否存在亲缘关系，如果存在亲缘关系，则高管在任期内被辞退的可能性会降低；（２）即便与企业创始人存在亲缘关系，但业绩下降仍旧会提高高管连任后再被辞退的可能性和被渐进式辞退的可能性；（３）家族企业创始人虽然注重情感与亲缘关系，但做继任决策时仍．．．
[期刊] 财贸经济
[作者]
孙强 蔡得久
“企业高负债运行”是困绕我国国企改革的一大难题。造成企业高债务原因很复杂 ,学者们对这一问题所持的观点也不一致。本文认为 :改革进程中 ,企业资金流动过程存在着各相关经济主体管理体制上不一致性以及资金存量和流量运行机制的不一致性 ,而这两种“不一致性”破坏了企业资金流动过程的一体化准则 ,制约了企业资金流动的双向制衡机制的形成 ,是造成企业高债务的内在根源。以“产权”改革为中心 ,推动资金存量流动的市场化 ,应是我国国有企业改革的着力点
[期刊] 保险研究
[作者]
方军雄 秦璇
本文考察的是董事高管责任保险制度是否有助于企业创新的改善。基于中国上市公司的研究发现,董事高管责任保险与公司创新显著正相关,这意味着董事高管责任保险有助于减少高管决策时的后顾之忧进而改善了公司创新决策。进一步研究发现,董事高管责任保险激励改善效应主要存在于创新更为重要的高科技行业,以及委托代理问题较大的国有企业和管理层持股较少的公司当中。此外,我们还发现资本市场投资者对公司设立董事高管责任保险做出积极的反应。综上,本文研究表明,从重要的高风险创新投资决策看,董事高管责任保险有助于缓解董事高管商业决策的后顾之忧,改善他们的投资决策,进而导致公司价值的提升。
[期刊] 工业技术经济
[作者]
黄鸿燕 麻晓艳 王力
党的二十大明确将培育“专精特新”企业作为建设现代化产业体系的重要内容。然而，企业“专精特新”转型存在极大的不确定性，如何增加激励驱动转型成为培育“专精特新”企业的重要考量。本文从董监高履职风险缓释的视角探究了董监高责任险对企业“专精特新”转型的影响。研究发现，企业购买董监高责任险后的风险缓释能够促进企业“专精特新”转型。异质性分析表明，这一效应在小规模企业和高竞争性行业中更显著。本文有助于加深对我国董监高责任险制度运行成效的认识，并可从企业内部治理的角度为培育“专精特新”企业提供相关建议。
[期刊] 南方经济
[作者]
邹新月 刘明禹
现有贷款定价理论一般认为商业银行应该对中小企业贷款实行高定价以实现当期收益最大化,却对中小企业后续业务价值缺乏考虑。本文认为后续业务价值可以用期权收益表示,进而利用期权定价方法构建了同时考虑当期收益和期权收益的贷款定价模型,并以广东省某股份制商业银行2011年中小企业贷款数据为基础进行了实证应用与比较。分析结果表明,当前市场条件下商业银行没有综合考虑中小企业贷款后期权风险与价值的合理匹配,商业银行对中小企业短期贷款利率水平偏高,而长期贷款又过度集中于传统行业并有定价偏低迹象。总体而言,商业银行高估了中小企业短期贷款风险制定了较高贷款利率,这可能超过了中小企业融资负担承受能力,并进一步阻碍中小企...
关键词：
中小企业 贷款利率 期权风险 期权收益
[期刊] 中国工业经济
[作者]
银温泉
[期刊] 经济地理
[作者]
董雪旺
将生态学的种群间关系理论引入到旅游研究中,总结出旅游地空间关系的基本类型,即竞争、互利共生、偏利共生和寄生。在深入分析各种类型基本特征的基础上,得出了若干有实践意义的基本结论:一是旅游地之间的竞争是福祸相倚的,应当采取各种规划和管理手段限制过度的和恶性的竞争,而鼓励适度的和良性的竞争;二是旅游地空间关系的各种基本类型是可以相互转化的,这种特性为区域旅游开发提供了新的思路;三是在进行旅游资源评价和制定旅游发展战略时,应该综合考虑本地与其它旅游地的相互关系,从而做到准确定位,并进一步趋利避害或化害为利。最后,运用这一理论对山西省旅游业发展中存在的问题进行了剖析,并提出了具体的对策措施。
[期刊] 云南财经大学学报
[作者]
徐斌
新古典经济学从生产成本的角度探讨纵向一体化,认为规模经济是理解企业纵向一体化的核心概念。不同于规模经济作为纵向一体化动因的解释,将规模经济作为横向一体化的目的,范围经济作为纵向一体化的目的,企业一体化选择即是在规模经济和范围经济之间的权衡,规模经济和范围经济的大小直接影响企业边界的变动。
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