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[期刊] 软科学
[作者]
李国璋 何江
本文在充分肯定西部大开发诸多有利因素的前提下,指出西部大开发关键的制约因素,是西部软投入质量较低形成的制约;西部软投入质量较低,主要是由体制、政策和观念等非科技型软投入质量较低决定的;如果未来西部软投入的质量在原有水平上徘徊,则西部大开发的目标将不能如期实现,这是西部大开发的风险所在。在具体分析软投入对西部大开发的制约作用的基础上,提出未来进一步提高西部软投入质量的对策建议。
关键词：
西部大开发 软投入制约
[期刊] 技术经济
[作者]
高佩华
一、人力资源开发是西部大开发中的首要问题 人是生产力中最活跃的因素,生产力的发展,归根到底是人的发展。西部大开发首先应紧紧抓住人力资源这个关键因素,从人才的开发和管理入手,建立起一套有效的引才、用才、育才、激才、留才机制,充分发挥人力资源在西部开发中的重要作用。支撑现代经济增长的主要经济资源为:物质资源、资本资源、信息资源和人力资源。物质资源、资本资源、信息资源均由人力资源生产和制造,没有人力资源,便没有其他资源的发现、产生和创造。因此,在诸项经济资源当中,人力资源是第一资源,是根本性资源和战略性资源,是
[期刊] 改革与战略
[作者]
张体勋 孙晓华 王春梅
[期刊] 财经科学
[作者]
韦明 于晶莉
[期刊] 人口研究
[作者]
原新
人力资本是经济增长和经济发展的内生性要素和“引擎”。改革开放以来中国经济的高速发展，特别是东部经济腾飞符合这一结论、虽然西部自然资源丰富，但受生态环境和社会经济条件制约，开发优势并不明显，投资于人力资本是西部经济追赶东部并持续发展的根本；人力资本积累要坚持自我培养为主，引进外援为辅，注重西部的能力建设；保持西部社会政治稳定与经济发展同等重要。
[期刊] 农村经济
[作者]
冯天丽
[期刊] 技术经济
[作者]
李军生
毛泽东同志曾经指出:人的问题是一个根本的问题,原则的问题。在当前西部大开发的热潮中,重温毛泽东同志的教导对我们仍有着重大的启迪作用。西部大开发中的人力资源开发的确是重中之重,首先是因为不管什么政策,不管多少投资,都要由人来执行,都要由人来运作,人才是根本。其次是因为西部大开发要采取切实可行的发展战略,如果强化物质资源开发,走类似西亚石油输出国之路,人均资源占有量这个瓶颈严重地束缚了我们;如果强化资本资源开发,像亚洲四小龙那样靠利用外资发展经济,所需资金数额之巨,不仅国际金融市场难以满足,而且在债务压力下地
[期刊] 第三届中国软科学学术年会论文集
[作者]
冯之浚
西部大开发是中华民族发展史上的伟大壮举,是西部走向繁荣富强的大战略、大思路,是面向新世纪作出的重大决策。论文从六个方面论述了西部大开发的重要意义,并指出,今天实施的面向21世纪西部大开发战略,与近现代史上数次对于西北、西南的开发具有重大区别,因此,对于十个方面的问题应给予高度重视。认为,西部大开发要保持一定的经济增长速度;在西部大开发中要搞好生态平衡、西部开放、小城镇与城市化、产业升级、民营经济、特色产业、科学技术与技术创新等项工作;在西部大开发中要充分认识政策含金量与制度含金量的关系,充分认识科教兴西,关键是人力资源的开发。
关键词：
西部开发重要性 新思路 新办法 新机制
[期刊] 改革
[作者]
林凌 刘世庆
西部大开发具有开拓性 ,也带有试验性。实施西部大开发战略需要进一步对生态环境建设与后续政策问题、西部资源的输出和就地利用问题、西部基础设施建设与制造业协调发展问题、改变东西部之间不合理分工格局问题、国家投资向西部倾斜问题、尽快消除西部贫困人口问题、国家对西部实施特殊政策问题、提高西部人民生活、教育水平问题等进行审视 ,对政策作出某些调整
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