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[期刊] 经济体制改革
[作者]
应松宝
企业的竞争, 归根结底是人才的竞争。本文分析了西部企业在人才资源引智方面存在的误区, 提出了相应的对策建议: (1) 树立正确的人才观; (2) 选择“合适人才”; (3) 注重人才激励; (4) 积极做好人才资源管理工作;(5) 变拥有人才为合理使用人才。
关键词：
西部企业 引智 误区 对策
[期刊] 中国流通经济
[作者]
胡占君 金海水
企业文化是企业在长期的发展过程中形成的独具特色的文化管理模式,并以文化的力量推动企业的长期发展。但我国的企业文化还没有形成整体模式,在建设过程中也存在误区。在当前新形势之下,企业文化创新已成为企业创新不可分割的重要组成部分。发展有中国特色的企业文化,要从理论和实践两方面来把握,进一步加强研究,提出有中国特色的企业文化理论,指导企业文化建设实践,同时正确处理企业文化与社会文化的关系,注重企业环境变化对企业文化发展的影响,以真正适应改革开放的需要,适应我国的现代化进程。
关键词：
企业文化 企业精神 社会文化 创新
[期刊] 经济管理
[作者]
焦斌龙
近年来,我国兴起了人力资本参与企业收益分配的潮流,由于对人力资本的性质、人力资本参与企业收益分配的条件和方式等缺乏全面的了解,在实践中存在“一哄而上”、“一股就灵”、全员参与、强制实施、年薪设限等误区。对这些误区的批判,有助于正确引导我国人力资本参与企业收益分配实践的走向,实现按劳分配与按要素分配的有效结合,促进我国分配制度改革。
关键词：
人力资本 收益分配 误区 批判
[期刊] 山西财经大学学报
[作者]
韩晓莉
随着经济的发展,企业承担社会责任的问题越来越突出。很多企业在实施公益营销时思想上和行动上存在误区,如何走出误区,正确运用公益营销实现企业利益和社会利益共赢。文章针对企业在实施公益营销中存在的误区,提出相应的对策。
关键词：
企业 公益营销 责任 利益
[期刊] 企业经济
[作者]
温振英 颜玲
健康的企业文化是一个企业朝着正确方向发展的一个重要因素。本文深入分析了当前我国企业文化建设的现状,更进一步地探讨了当前在企业文化建设中所存在的误区及其产生的根本原因,并提出了解决问题的相应策略。
关键词：
企业文化 误区 对策
[期刊] 经济与管理研究
[作者]
剧锦文
西部地区经济的全面振兴与腾飞需要有一个具有竞争能力和高效运转的微观基础,中央西部开发战略的最终目的,也在于通过培育出一批能够适应当地自然条件和社会经济环境的企业组织,并以此最终实现带动西部经济的增长。国有企业在西部经济成长的历史中曾发挥过重要作用,现在仍然有着
[期刊] 价格月刊
[作者]
马维刚 马维杰
随着市场经济的迅猛发展，绝大多数商品价格的完全放开，企业对主动运用价格策略作为竞争手段也日益重视起来。可对究竟如何运用好这张价格牌，习惯于“工厂生产，政府定价”经济模式的中国企业，多少有点不知所措。以前中国的企业并不是真正意义上的“市场经济单位”，而...
[期刊] 工业技术经济
[作者]
陈荣铎
企业形象战略的研究与应用在国外的兴起与发展，传播到改革开放后的中国企业，出现了前所未有的企业形象热潮，它的重要性被越来越多的企业家所认识。但是，由于人们对企业形象的认识存在着误解，使得有些企业不能导入或不能很好地导入企业形象战略为企业服务。本文首先简要回顾了企业形象在国外的产生和发展历史，在我国的导入过程，然后归纳出我国企业在企业形象塑造过程中的几种误区，并分析了成因，最后结合实例重点阐述了应采取的对策，包括建立共识、优化环境、选择时机三个方面。
关键词：
企业形象
[期刊] 财会通讯(理财版)
[作者]
张晓峰
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
赵修文
核心员工是企业生存的第一要素,中小企业要发展必须有效留住其核心员工。本文从界定中小企业核心员工出发,阐述了中小企业核心员工的价值体现,分析了导致中小企业核心员工流失的四大制度误区,并提出了相应的改进措施。
关键词：
中小企业核心员工 流失原因 制度分析
[期刊] 经济体制改革
[作者]
邵兵家 朱静玉 王中波
破产机制是市场制度的一个重要组成部分，破产机制的功能是通过这一机制实现优胜劣汰，剥夺浪费资源的企业使用社会资源的权利，将有限的资源转交给高效率的企业使用，从而实现资本的优化组合。实施企业破产制对于建立现代企业制度，优化资本结构功不可没。如果没有企业破...
[期刊] 财经论丛(浙江财经学院学报)
[作者]
王佩
融资是企业理财的首要环节 ,并对企业的财务运作产生重要影响。由于主客观条件的限制 ,企业在筹资过程中存在着一定的误区 ,主要表现为重股权融资 ,轻债务融资 ,重筹资、轻保值增值。为改变这一状况 ,宏观上应进一步完善资本市场 ,尤其应注重培育债券市场。企业也应充分转变观念 ,不断完善自身的筹资行为。
关键词：
筹资 理财 误区 对策
[期刊] 技术经济
[作者]
陈仁钊 邵丽萍
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
唐炎钊
本文阐述了目前在市场经济条件下我国企业用人的各种误区,并有针对性地提出了人才使用的对策,为企业开发人力资源,科学使用人才提供了参考和借鉴。
关键词：
用人误区 诊断 对策
[期刊] 生态经济
[作者]
刘曼红 张兵
本文通过深入分析目前我国中小企业融资问题认识上存在的五个误区,即银行歧视中小企业、受制于风险投资、直接融资门槛高、只能依赖外部融资、地方政府支持不够,提出了解决中小企业融资问题的对策。
关键词：
中小企业 融资 误区
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