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[期刊] 国际商务研究  [作者] 张丽梅  陈金仁  
虚拟企业的合作伙伴大多来自不同的文化背景,跨文化管理是必然的趋势。对虚拟企业进行跨文化管理,要分析其成员的文化背景及组织内部结构特点,本着相互理解、宽容的态度,在虚拟企业内部建构团队文化,进行信任、沟通和冲突的及时管理,以利于虚拟企业的有效运作。
[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 邬晓艳  岳蕾  
虚拟企业是基于计算机网络支撑、为及时抓住特定的市场机遇而组建的一种本质为诸种企业核心能力的互补性联合的动态组织合作模式,它是知识经济时代的一种重要组织形式。由于虚拟企业运作的特殊性,它的企业文化在很多地方有别于传统企业。本文试图从其运作的特殊性出发浅析虚拟企业文化及其核心的内在规定性。
[期刊] 企业经济  [作者] 李梅  李翠翠  
企业风险与控制作为确保企业计划实现的一种管理活动,是企业管理系统的重要内容。跨国虚拟企业虽然是一种特殊的企业组织形式,但作为经济活动的一部分,其存在与运营必然要面临风险及风险的规避和控制问题。然而,由于跨国虚拟企业具有其突出特点,其风险与控制必然也存在其特殊之处。本文在分析跨国虚拟企业的产生、特点的基础上,阐述了跨国虚拟企业面临的风险及其成因,并对风险控制的方法作了探讨,以期为世界各国应对经济危机提供帮助。
[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 邬晓艳  
虚拟企业是知识经济时代的一种重要组织形式 ,它是基于计算机网络支撑、为及时抓住特定的市场机遇而组建的一种本质为诸种企业核心能力的互补性联合的动态组织合作模式。虚拟企业文化因虚拟企业的固有特征而具有特殊性 ,因此虚拟企业文化的建设在很多地方也有别于传统企业。本文就如何建立有效的虚拟企业文化提出了自己的看法。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 陆先明  叶飞  
虚拟企业已成为企业之间一种重要合作模式。国外已有不少公司采用虚拟企业这种合作模式来整合外部资源,本文分析了一家墨西哥公司组建虚拟企业过程。国内也有不少公司开始将虚拟企业概念付诸于实践,如小天鹅公司及重庆普金软件股份等公司就是通过组建虚拟企业来快速实现市场机遇。
[期刊] 企业管理  [作者] 王金铎  于春田  
企业是否选择虚拟经营,不只是与自身的生产、研发、销售和服务等条件有关,更重要的是取决于企业经营者是否具有良好的电子商务平台。
[期刊] 中国工业经济  [作者] 包国宪  贾旭东  
本文从对虚拟企业及其组织运行本质特征的分析出发,重点研究了虚拟企业的组织模式及其结构特点,构建了一个虚拟企业组织结构的一般模型,对虚拟企业及其管理问题进行更加深入的研究奠定了理论基础。
[期刊] 企业管理  [作者] 蒋镇辉  陈国青  
虚拟企业中的合作各方不是上下级关系,只是合作关系,合作各方唯一的联系是共同面临的任务。  利用“虚拟”,相关企业可以只去从事它最善长的工作。
[期刊] 经济学动态  [作者] 曾康霖  
近年来,在一些著述中把虚拟资本、虚拟企业、虚拟经济、虚假经济、虚物经济和泡沫经济作为讨论的主题,究竟存不存在虚拟企业、虚拟经济还需要结合国内外现实经济生活,作一番探讨。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 严新锋  刘春红  
自20世纪90年代以来,虚拟企业的研究一直是一个热门话题。研究的范围涉及到虚拟企业的组建、治理、财务机制、品牌建设等各个方面,但如何对虚拟企业进行管理直到现在仍然没有形成完整系统的理论。文章试图从虚拟企业的本质特征入手,探讨虚拟企业的本质,并引入零度管理的思想,构造虚拟企业管理的零度空间,从零度管理的角度来研究虚拟企业的管理问题。
[期刊] 工业技术经济  [作者] 葛新权  周秀玲  
提出虚拟企业知识管理的二维属性,构建起成员企业的知识管理框架模型;并以此为基础构建出以盟主企业为主体,以知识仓库为中心,以知识的学习、共享、集成为主要活动的虚拟企业知识管理模型。
[期刊] 财会通讯(学术版)  [作者] 邱妘  
作业成本法作为一种准确计算、确定生产成本与用户成本的新管理会计方法,已有不少学者撰文探讨它在中国现时环境下应用的可能性、可行性,以及它在某一特定企业中的实际应用。但纵览国内外研究文献,探索虚拟企业环境下,全面供应链管理中作业成本法/作业管理系统的文章尚不多见。为此,本文将在介绍虚拟企业供应链管理的基础上,剖析作业成本法/作业管理的工作原理,并在虚拟企业供应链管理中建立起作业成本计算与管理体系。
[期刊] 财经问题研究  [作者] 刘美玉  
随着全球经济的一体化 ,企业面对一种以多变性和不确定性为主导的市场竞争环境 ,传统的企业实体运作遇到了前所未有的挑战。依赖于现代通信技术和网络技术的支持 ,一种全新的企业运作方式———虚拟企业正迅速崛起 ,并成为未来企业的有效组织。本文分析了虚拟企业对我国的组织结构设计、生产制造、多元化经营、企业集团运作及宏观经济管理方面的借鉴作用 ,以推动我国管理组织的建设和发展。
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